園林綠化養(yǎng)護精細化管理對園林景觀的影響

唐克

摘要：伴隨著我國城市化進程的不斷加快，人們的生活品質(zhì)在不斷提升，對于生活環(huán)境的要求也就越來越高，越來越重視園林綠化建設(shè)。由于園林建設(shè)發(fā)展速度的加快，園林綠化養(yǎng)護在管理方面存在的弊端被突顯了出來，直接地影響到園林景觀的最終效果。本文主要探討園林綠化養(yǎng)護精細化管理對于園林景觀造成的影響。

關(guān)鍵詞：園林綠化養(yǎng)護;精細化管理;園林景觀;影響

中圖分類號：S68? 文獻標識碼：ADOI：10.19754/j.nyyjs.20200229052

由于各類新品種的植物在園林綠化建設(shè)中大量的運用，直接影響到園林綠化精細化管理，為了確保園林綠化養(yǎng)護工作的效率、質(zhì)量和效果，應(yīng)當充分地結(jié)合各種植物的特性與優(yōu)勢完成日常的養(yǎng)護以及管理工作。深入分析園林綠化養(yǎng)護精細化管理對于園林景觀造成的影響，有助于提升園林綠化養(yǎng)護的管理水平。

1園林綠化養(yǎng)護精細化管理概述

1.1園林綠化養(yǎng)護精細化管理的工作內(nèi)容

園林綠化養(yǎng)護精細化管理主要是指進行園林景觀內(nèi)部全部植物的系統(tǒng)化護理以及美化工作，從而充分地展現(xiàn)出植物所具備的觀賞性以及藝術(shù)性，此外還能夠促進園林綠化整體效益的提升。基于現(xiàn)實角度考慮，園林養(yǎng)護精細化管理是極為復(fù)雜且繁瑣的一項系統(tǒng)化的管理工作，必須要園林景觀相關(guān)的養(yǎng)護人員和管理人員按照園區(qū)內(nèi)部植物不同的生長特性以及不同季節(jié)之間的交替，及時地完成除草、施肥、淋水、病蟲害防治以及修剪等園林作業(yè)，保證園林的整體美觀性，嚴格地要求養(yǎng)護人員要熟練掌握各種植物的不同生長習(xí)性以及養(yǎng)護工作當中的各個不同環(huán)節(jié)以及工作流程。

1.2園林綠化養(yǎng)護精細化管理的工作要點

園林綠化養(yǎng)護精細化管理的全過程當中，應(yīng)當科學(xué)地劃分園林綠化養(yǎng)護工作中的各個工作流程以及養(yǎng)護方式，應(yīng)當將各個工作工序都細化到個人，將責(zé)任落實到個人，從而保障園林綠化養(yǎng)護精細化管理工作的工作質(zhì)量以及效率。與此同時，就園林綠化養(yǎng)護精細化管理工作而言，對于養(yǎng)護工作的相關(guān)工作人員的專業(yè)技術(shù)有著更高的要求，對于養(yǎng)護管理的專業(yè)管理方案以及合理性的管理措施同樣具備相應(yīng)的行業(yè)標準，重視園林綠化養(yǎng)護精細化管理的工作要點，可以提高園區(qū)植物的整體成活率，改善植物的生長情況，確保園林景觀的平衡生態(tài)以及環(huán)境的美化效果。

2園林綠化養(yǎng)護精細化管理對于園林景觀造成的影響2.1促進園林景觀植物的整體成活率的提升

園林綠化養(yǎng)護精細化管理直接的影響著園林景觀的品質(zhì)。園林綠化養(yǎng)護工作實現(xiàn)精細化地管理能夠促進園區(qū)內(nèi)部的景觀植物整體成活率的提升，從而確保園林綠化建設(shè)以及施工的有效性，確保園林綠化整體工程能夠高效、穩(wěn)定、順利的實現(xiàn)。

2.2促進資源的合理優(yōu)化以及完善的配置

園林綠化養(yǎng)護精細化管理可以保證園林綠化工作的各個工作目標能夠高效的完成，從而滿足于園林資源優(yōu)化配置的目標。就目前的園林綠化管理工作而言，其主要是為人服務(wù)，管理工作的特征在于整體性以及目標性，精細化管理可以針對于各個工序提供科學(xué)且合理的工作依據(jù)，從而充分地發(fā)揮出系統(tǒng)運行的整體控制效果。

2.3促進園林景觀的整體發(fā)展

園林綠化養(yǎng)護精細化管理對于園林景觀而言起到了積極的推動作用，伴隨著大眾對于健康且無污染的生存環(huán)境的關(guān)注程度逐步的提升，大眾對于園林綠化景觀的要求也隨之提升，園林綠化養(yǎng)護精細化管理合理地應(yīng)用于園林景觀建設(shè)當中，能夠有效地改善人們?nèi)粘Ｉ畹纳瞽h(huán)境，提升空氣質(zhì)量，園林綠化景觀不僅具備一定的觀賞性，同時還能夠提供給人們一個放松心情以及釋放壓力的場所。實施園林綠化養(yǎng)護精細化管理對于土地沙化、鹽堿化等問題有著顯著的改善作用，能夠有效地改善城市的沙塵天氣，凈化空氣，提升城市的空氣質(zhì)量，避免溫室效應(yīng)的進一步蔓延，實施精細化管理能夠給園林景觀的整體發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

3提升園林綠化養(yǎng)護精細化管理有效性的措施3.1制定完善系統(tǒng)的園林綠化養(yǎng)護工作計劃

園林綠化養(yǎng)護工作是一項繁瑣且綜合化的系統(tǒng)工作，針對植物的不同，相應(yīng)的管理要求同樣有所不同，因此，開展園林綠化的養(yǎng)護工作之前，應(yīng)當制定出完善且系統(tǒng)化的綠化養(yǎng)護工作計劃，根據(jù)制定出的工作計劃進一步的開展相應(yīng)的養(yǎng)護工作，確保園林綠化養(yǎng)護工作能夠順利進行。園林綠化養(yǎng)護工作的相關(guān)工作人員是綠化養(yǎng)護工作的主體，因此工作人員應(yīng)當充分掌握園林景觀的基本狀況，對于園林內(nèi)不同種類的植物和植物的具體分布情況，各種養(yǎng)護技術(shù)以及養(yǎng)護手段等必須要熟練的掌握，在熟練掌握以上的各個方面的具體情況的同時，制定出有效的園林綠化養(yǎng)護管理的管理工作方案，建立健全園林養(yǎng)護管理工作的管理制度，利用科學(xué)的管理計劃以及完善的管理制度規(guī)范園林養(yǎng)護工作的相關(guān)工作人員的工作行為，提升園林綠化養(yǎng)護工作的質(zhì)量以及效率。制定出的園林綠化養(yǎng)護工作的工作計劃當中應(yīng)當包含有植物的淋水計劃、除草與土壤改良（含松土等）計劃、施肥計劃與修剪計劃，病蟲害的防治計劃以及花草的養(yǎng)護計劃等各個方面的工作計劃，與此同時還應(yīng)當充分地結(jié)合園林景觀的具體情況制定出有針對性的工作方案，進而能夠科學(xué)、便捷、高效地開展園林綠化養(yǎng)護管理工作。

3.2建立健全園林綠化養(yǎng)護管理的制度

任何工作的順利開展及高效的完成都需要先建立健全管理制度，想要保證園林綠化養(yǎng)護精細化管理能夠順利實施，提升園林養(yǎng)護管理工作的管理效率以及管理質(zhì)量，應(yīng)當建立健全園林綠化養(yǎng)護管理的管理制度，使管理工作形成制度化的管理體系，利用健全的管理制度有效地約束相關(guān)的養(yǎng)護人員的工作行為以及專業(yè)素養(yǎng)。就目前我國的園林綠化養(yǎng)護管理工作而言，為了確保園林綠化養(yǎng)護管理工作的有效性，必須不斷地完善自身的管理制度，建立有效的監(jiān)督機制，創(chuàng)設(shè)健全的工作激勵措施，激發(fā)工作人員的工作熱情，有效地監(jiān)督以及管理園林綠化養(yǎng)護管理工作的工作人員，提升管理工作的有效性，讓工作人員能夠時刻保持良好的工作狀態(tài)，利用健全的獎勵機制，使其能夠積極主動地完善自身的職業(yè)素養(yǎng)以及專業(yè)技術(shù)。園林綠化養(yǎng)護管理工作的實施過程當中，管理人員必須充分地掌握園林景觀的具體情況，結(jié)合制定出科學(xué)高效的管理工作制度和規(guī)范化的工作流程，將人為因素造成的園林綠化養(yǎng)護工作不良影響降到最低。實施園林綠化養(yǎng)護精細化管理的全過程當中，不但要實現(xiàn)養(yǎng)護工作的工作人員的有效監(jiān)管，同時還應(yīng)當嚴格地執(zhí)行制定的獎懲措施，激發(fā)養(yǎng)護工作人員的主觀能動性，不斷地提升園林綠化養(yǎng)護管理工作的管理水平以及管理效率。

3.3提升園林養(yǎng)護工作人員的專業(yè)技術(shù)水平

對于園林綠化養(yǎng)護精細化管理而言，絕大多數(shù)的工作需要人工完成，養(yǎng)護工作的相關(guān)工作人員的專業(yè)技術(shù)水平直接地影響著養(yǎng)護工作整體的質(zhì)量以及效率，養(yǎng)護工作的相關(guān)工作人員是保證園林綠化養(yǎng)護精細化管理積極作用能夠充分發(fā)揮的重要基礎(chǔ)。所以，應(yīng)當注重養(yǎng)護工作的相關(guān)人員的職業(yè)培訓(xùn)工作，定期組織專家學(xué)者開展專業(yè)技能講座，舉辦職業(yè)技能大比拼，讓工作人員能根據(jù)植物的生物學(xué)特性和生態(tài)學(xué)特性進行精細化管理，通過嚴明的獎勵制度，激發(fā)出工作人員的學(xué)習(xí)熱情，使之能夠不斷地完善自身，不斷地提升養(yǎng)護工作的相關(guān)工作人員的專業(yè)技術(shù)水平，讓工作人員可以用更為專業(yè)態(tài)度和更專業(yè)的技能開展日常工作，防止由于工作人員的不當操作對于園林綠化養(yǎng)護的質(zhì)量以及效率造成直接的不良影響。與此同時，園林綠化養(yǎng)護管理的相關(guān)部門應(yīng)當重視人才的引進，不斷地引進現(xiàn)代化的專業(yè)人才，培養(yǎng)高素質(zhì)人才，創(chuàng)建專業(yè)度較高的工作隊伍，鼓勵養(yǎng)護工作的相關(guān)工作人員積極主動地進行相互之間的溝通交流以及相互之間的學(xué)習(xí)，營造出良好的工作氛圍，進而不斷地讓養(yǎng)護工作的工作人員可以及時有效地掌握時代發(fā)展的腳步，補充新知識、新技能，為園林綠化養(yǎng)護工作的可持續(xù)發(fā)展奠定人才的基礎(chǔ)，提升園林綠化養(yǎng)護的整體水平。

4結(jié)束語

綜上所述，就園林綠化養(yǎng)護精細化管理而言，其對于園林景觀起到了積極的重要的促進作用，為了提升園林景觀的整體質(zhì)量，提升園林綠化養(yǎng)護工作的工作效率，應(yīng)當制定合理的養(yǎng)護計劃，不斷地完善相應(yīng)的管理制度，運用有效措施提升養(yǎng)護工作的工作人員整體技術(shù)水平，全方位地提高園林綠化養(yǎng)護精細化管理整體水平，給園林建設(shè)可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

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