對大學生宿舍文化建設與管理的認識與思考

摘要：大宿舍是大學生休息、娛樂、交流、學習的重要場所，加強大學生宿舍文化建設和管理是培養高素質技術技能人才的迫切需要。當前，高校應繼續研究大學生宿舍文化的建設與管理，探索大學生宿舍文化的基本規律，研究大學生宿舍管理存在的主要問題，以提高宿舍管理水平。

關鍵詞：大學生，宿舍文化，文化建設

一、高校宿舍文化建設與管理中存在的主要問題

（一）大學生宿舍文化建設沒有以人為本，缺乏主觀能動性

人有獨立的思想和意識，潛意識里不希望自己的思維方式和行為隨著環境的變化而改變。然而，當前部分高校的宿舍文化建設中，更多的強調讓學生改變自己來適應宿舍環境，很少會改變宿舍環境來滿足學生。如一些高校組織的“宿舍文化節”，其活動內容很少征求學生的意見，且按統一標準執行。這與以人為本的學生公寓管理理念背道而馳，導致學生的參與宿舍文化建設的積極性和主動性不足，削弱宿舍文化建設的內在驅動力，甚至產生消極心態，對未來的宿舍管理產生阻力。

（二）對宿舍文化建設認識不足

學生宿舍是大學生生活的重要場所，也是大學生思想政治教育的重要陣地。受傳統思想的影響，部分高校投入的精力和資金較少，對學生宿舍的文化建設和思想政治教育認識不足，宿舍文化建設空白，導致宿舍內存在一些不良思想。此外，由于管理者的粗心大意和疏忽，一些低級庸俗的宿舍文化逐漸形成，使得大學生對大學的氛圍感覺越來越少，部分大學生經常把精力投入到網絡游戲的世界中，缺乏志向，使其承受挫折、健康成長的能力大大減弱。

二、大學生宿舍管理中存在問題的主要原因

（一）學生工作滲透力不足，宿舍文化建設停在表面

隨著高校擴招，大學生人數急劇增加，學生輔導員和班主任的數量明顯不足。部分輔導員不能正確認識自身工作的重要性，工作積極性不高，責任心不強，怕辛苦，工作停留在表面，很難走入學生內心，導致宿舍文化建設的根基薄弱。此外，部分高校的宿舍文化建設多流于形式，簡單的把宿舍文化建設理解為搞幾次宿舍活動，檢查幾次宿舍衛生等，而對宿舍文化的內核認識不足，缺乏明確的文化主題，活動形式或過于簡單，或是缺乏共鳴，很難引起當代大學生的情感認同，宿舍文化建設的效果大打折扣。可想而知，這樣的宿舍文化很難承載大學生思想政治教育的功能和價值。

（二）管理、教育、服務三個環節分離，重管理，輕教育

長期以來，大多數高校在宿舍管理中都遵循著“管理第一”的指導思想。工作重點在于制定了一套嚴格而完善的管理制度來約束和規范大學生的宿舍行為，加之一些宿舍管理人員素質低，缺乏責任感，導致宿舍管理制度的實施往往流于形式和表面。這種簡單粗暴的工作方式不僅不能解決問題，還會造成學生與一些管理者之間的緊張關系，使得相關工作無法開展，也使得大學生宿舍文化制度的實施產生沖突。從長遠來看，通過這個系統來有效管理宿舍是不可能的。在當前形勢下，必須糾正只把宿舍作為學生休息場所和“管理”的片面思想，要基于管理、教育和服務相結合的思想，充分利用學生宿舍的空間，充分發揮新時代背景下賦予宿舍管理者的“育人”功能，努力把學生宿舍建設成一個名副其實的“育人場所”，這是時代的發展趨勢和要求。

三、大學生宿舍文化建設與管理問題的對策

（一）加強重視，配齊隊伍

領導的重視是做好宿舍管理工作的關鍵，健全的組織管理機構是建設良好宿舍文明的基礎，團隊建設是建設良好宿舍文明的保障。沒有強大完善的宿舍管理團隊，宿舍的各項規章制度在執行中得不到保障，宿舍工作的指導思想已成為空談。以宿舍管理中心為紐帶，首先，逐級建立學生宿舍樓自我管理委員會;二是形成了以學工部、二級學院、輔導員為主體的政治力量;三是建立了一支以后勤處、保衛處為主體的后勤管理保障隊伍。四個團隊緊密合作，共同管理，才能使宿舍文化建設和管理工作邁上了一個新的臺階。

（二）完善規章制度，持續加強教育

良好的秩序需要嚴格和完善的規章制度來保證。合理規范的規章制度可以起到有力的約束和引導作用。要逐步完善學生宿舍管理制度，要從衛生、秩序、安全、檢查、作息、文化建設等方面制定詳細的規定。此外，要結合當前“00后”學生的特點，多管齊下，持續開展教育。要精心組織教育形式，要圍繞學生的核心訴求和特點，通過改善宿舍環境、打造品牌活動、開展細致服務、實行人性化管理等手段，從顯性和隱性角度對學生進行全方位的教育和引導，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

（三）發揮學生黨員、干部的自我教育、自我管理、自我服務作用

高校是社會培養人才的基地。除了專業知識外，還要培養學生自學、自我管理、自我服務的意識和能力。學生是學校的主人，是宿舍文明建設的主力軍和最大受益者。只有充分發揮學生在宿舍文明建設中的自我管理、自我教育、自我服務、在實踐中鍛煉的作用，才能真正達到育人的目的。學生干部是聯系師生的紐帶，充分發揮其模范帶頭作用，可以在對其他學生的教育和指導中起到事半功倍的作用。在宿舍管理過程中，要依托學生會，充分發揮學生干部的作用。在培養學生干部方面，要注重學生干部思想素質和工作能力的共同提高。

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基金項目：*本文系陜西交通職業技術學院校級課題《大學精神視域下學生公寓文化創新與實踐-以陜西交通職業技術學院為例》（YJ180022）的研究成果。

作者簡介：唐景嵩，男，1984.02.15，河北衡水人，漢族，碩士研究生，學生教育和公寓管理科科長，講師，研究方向：大學生思想政治教育研究