創新黨建“三基”理念做好國有企業思想政治工作的探索與實踐

章艷

摘 要 國家的發展關系著全國人民的生活環境及社會經濟發展。基層黨組織是黨支部的基本需要。創新黨建“三基”理念能有效弘揚我國文化、創新傳統，對基層建設來講，能夠強化黨的建設，為基層黨組織提供有利條件。本文通過探討黨建“三基”理念，探索國有企業思想政治工作。

關鍵詞 “三基”理念 國有企業 思想政治工作

一、引言

現如今，黨的建設是關注的重點。加強基層黨建設工作，要創新思想理念，在創新中突破，充分認識基層組織的工作要求和重要性，不斷促進黨建工作的思想觀念創新。通過創新黨建“三基”理念，將我國國有企業打造得更加完善，進一步推動經濟發展。

二、創新黨建“三基”理念的基本內容

（一）鞏固基礎，全面發展

國有企業思想政治工作通過創新黨建“三基”理念，首先要做好基礎鞏固。為了促進我國的國有企業發展，應從集團公司實際出發，開展基礎工作，這樣能夠有效促進國有企業更加全面地發展。企業應當堅持黨建工作，不斷創新技術、創新工作。其次，以科學的崗位職責、制度要求以及工作規范為標準，全面建設國有企業公司，從而促進我國的國有企業發展，為國家帶來更多效益。

（二）完善工作，消除安全隱患

國有企業進一步要做到的是建立完善的工作體系，對各個部門分配職責，使每個崗位都有新的定義。在各種管理制度中，重新修訂各項安全指標，消除安全隱患。從而使整個國有企業職責分明、秩序可循、辦事有條理。安全制度在每一個企業中都是最為重要的。在企業的發展過程中，完善的安全體系是不可或缺的，關系著企業的未來發展以及企業內部人員的工作秩序。[1]

（三）創新內容，豐富集團文化

為了完善國有企業的制度體系，在工作中還要不斷地進行黨的制度建設，使國有企業制度更加規范。企業在完善制度的過程中可以借鑒同行企業的標準，包括企業各個職位的標準規范，都要做好建設工作。同時，在借鑒的過程中需要取長補短，并進行合理的創新，使企業的體系更加完善，從而為企業創造更多有利條件，進一步促進企業長遠發展。

（四）建立完善制度，依法治企

法律是秩序，建立完善的制度能夠有效提升企業的規整度，大力推動基礎工作，通過黨的建設完善企業，對企業的各項理論基礎進行規劃，結合企業內部中心工作，堅持安全標準為第一戰線，以秩序自律為保障，從而對企業進行科學的決策安排，保障企業秩序。完善的體系是企業的需要，無論是管理層面、安全層面還是工作層面，都需要制度來限制，才能使整個企業工作更加有秩序、有條理。

三、開展黨建整體工作的有效途徑

（一）新時期的黨建創新工作

新時代、新時期下，黨的建設少不了創新工作。國有企業的黨建工作必須堅持創新，走群眾路線，更好地服務群眾。黨建工作是國有企業的需要，通過優化組織、豐富組織的內容、創新更多服務內容，能夠使國有企業成為企業員工的戰斗堡壘，聯系黨建工作，最大限度地提升企業經濟效益。創新建設是各個項目的需要，無論是在黨的建設中，還是在國有企業中，隨著社會的發展，創新都是最有必要的，能夠為各個項目帶來豐富的內容，使工作形式更加現代化，從而促進我國經濟發展，同時推動國有企業和黨建發展。[2]

（二）完善黨建工作的有效途徑

完善黨建工作是企業發展的重要途徑，為了使國有企業在成長過程中更加穩固，應開展黨建工作，通過探索新事物、關注國家時事，使企業動態發展。同時，在國有企業中還要不斷開展合作培訓，培養企業內部人員的合作能力，實施動態管理，開展黨建工作，分析各個人員和團隊的成績，進一步開展對優秀干部的選拔工作。通過黨的建設決策的應用，監督、執行是管理人員需要關注的，這樣才能使黨組織開展組織化、制度化建設。

四、如何做好國有企業思想政治工作

（一）避免錯誤，正確做好國有企業建設工作

在開展國有企業思想政治工作時，需要避免很多錯誤。首先是不可調和的矛盾，在加強國有企業領導建設上，黨的建設被部分國有企業領導看作是專權獨斷，但這并不能為企業帶來好處。通過加強黨的建設，能夠保障國有企業更加透明地發展，使群眾更加了解企業的環境和發展。其次，從企業職工的實際工作環境出發，以人為切入點，了解職工思想，并制定有針對性的措施。再來是腐敗環境，在這一點上主要是因為企業的監督管理不足，腐敗低效論的觀點將國有企業的領導體系等同于國有企業的壟斷，同時，通過西方經濟學的市場結構理論，認為是這一錯誤觀點使事物的現象扭曲了含義。最后是利潤侵占論，這一觀點認為國有企業所生產的資料為全民所有，而創造出的利潤為全民所分享，這一錯誤觀點將國有企業的利潤直接分給全體人民，該理論十分機械化，使得國有企業在進行利潤分配時，產生一定程度上的不公和虧損，降低企業的效益。

（二）建設中國特色現代國有企業制度

建設中國特色現代企業制度是我國企業建設中最為重要的問題。首先需要明白企業改革和發展的根本，通過分析現階段的市場經濟條件以及我國國情，制定合理的規章制度，運用在國有企業中，使國有企業領導體系更加完善。發揮國有企業本體價值，為建設中國特色現代國有企業制度創造條件。其次，只有通過黨的領導，才能使國有企業制度在各方面的條件下更加清晰、有條理，從而促進我國社會主義市場經濟發展，使我國企業更加穩步地發展。

（三）加強企業內部人才培養

企業內部人員培養是發展國有企業的必要條件，提升工作人員的能力也是優化企業工作環境氛圍的有效途徑。企業應注重通過黨組織建設管理選拔、考核人才，通過考核結果進行獎懲，嚴格執行，在競爭中實現提升。這樣才能夠激發工作人員的積極性，使工作人員全身心投入工作，提升企業整體工作效率。同時，優秀的員工也能夠幫助各個部門進行工作的調配，大大提升工作效率，在工作過程中就會減少很多不必要的麻煩，優化企業的整體風氣，進一步促進我國經濟發展。

（四）堅持全面從嚴治黨

嚴格進行黨的建設、落實黨的任務，在國有企業中是最為重要的。從國家國情上看，我國需要完善政策，堅持貫徹落實黨的路線方針政策，執行黨的任務，不做違背黨組織原則的事情，將企業做到黨需要的程度，嚴格執行國家的規章制度，促進企業人員對政策的學習，使其充分了解法律法規。同時，領導階層的管理者也應當對工作人員進行嚴格的監督，避免員工的失誤對企業造成損害。嚴格遵守法律法規是每個行業和個人都需要做到的事情，在國有企業發展道路上尤為重要，它標志著國家的發展，只有嚴格堅持我國依法治國是根本需要，才能將我國政策發展得更加完善。[3]

五、黨建為國家提供的幫助

（一）增強國有企業經濟活力

黨的建設能夠有效提升我國經濟效益，在黨的“三基”建設的幫助下，能夠有效地增強國有企業經濟活力。同時要想提高企業的經濟效益，就要不斷提高創新能力，使國家的經濟發展趨勢相融合。在選擇企業商品時，也要統籌人員管理，做好市場營銷策劃，對各個方面的支出都進行全面的預算，將預算控制在合理的范圍內。黨建能夠有效帶動國家經濟發展，激發人員的生產積極性，提升生產效率，為國家帶來直接產出量，完善對人們的服務，為人們創建更好的生活環境，進一步促進我國經濟發展，為國家未來經濟發展和企業持續發展提供良好的基礎。

（二）提升企業對黨的忠誠度、信用度

通過黨的建設，能夠提高企業的忠誠度，使工作人員全身心地投入到工作中，做到誠實守信，對黨忠誠同時也是對國家以及群眾忠誠。在這個方面，國有企業能夠展現國家的風氣，因此，國有企業要形成良好的企業風氣，從而保證黨的建設與企業互利互惠。誠信是一個人的根本，國有企業是群眾生活的需要，群眾的支持也是企業長遠發展的重要條件，因此，誠實守信是保證企業未來發展的根本。

六、結語

踐行黨的“三基”建設理念，能夠為國有企業提供更加有利的條件，提高國有企業整體工作效率，為國有企業思想政治工作打好基礎，增強企業經濟活力。同時國有企業也要培養內部人才，優化整體風氣，工作時要堅持全面從嚴治黨，將黨建融入國有企業，促進自身更好地發展，帶來社會新風氣。

（作者單位為中國電建集團江西省電力建設有限公司黨群工作部）

參考文獻

[1] 胡曉穎.創新黨建“三基”理念做好國有企業思想政治工作的探索與實踐[J].現代企業文化，2019（7）：58-59.

[2] 黃學賓，馮玲，徐斌，等.創新“三基”工作載體 促進精細化管理落地[J].石油人力資源，2018（002）：91-96.

[3] 游輝.加強和改進國有企業思想政治工作的探索與實踐[A].“決策論壇——企業黨建與政工創新工作發展學術研討會”論文集（下）[C]. 2016.