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論述事業單位檔案管理發展前景

2020-06-08 10:30:02張振
科學導報·學術 2020年22期
關鍵詞:事業單位檔案管理發展

張振

摘 ?要:眾所周知,事業單位檔案管理掌握著事業單位的命脈,尤其隨著近幾年我國經濟的飛速發展,市場經濟體制不斷完善,這也給事業單位檔案管理工作提出了更高的要求。因此,事業單位必須要密切關注市場發展趨勢,以迎合市場發展趨勢的角度不斷完善檔案管理工作,通過制定更加標準化和科學化檔案管理體系,有效促進事業單位發展進程。本文將對當前事業單位檔案管理中的問題進行分析,探討如何有效提升事業單位檔案管理水平并提出相關對策。檔案管理過程中,需要加強事業單位檔案管理的發展分析,重點判斷檔案綜合人員的業務分析,建立完善的檔案職責規范標準,加強技術人員的綜合素質水平建設,制定完善的管理制度標準,對檔案管理的各類問題進行處理,及時解決檔案辦法的管理,提升檔案管理發展水平,建立完善的綜合化分析管理效能,加強人員的優化配置,明確全責劃分,建立完善的事業單位發展方案。

關鍵詞:事業單位;檔案管理;發展

引言

事業單位檔案管理工作與互聯網技術和信息技術的有效結合,必然要求檔案管理工作要不斷創新,以此來營造一個良好環境,全面提高檔案管理的水平。在實現工作中,檔案工人要充分的借助于互聯網的優勢,打造網絡信息平臺,實現檔案信息的快速搜集和整理,全面提高檔案管理人員的服務意識,從而使檔案能夠更好的服務于事業單位各項工作,促進事業單位的健康、持續發展。

一.事業單位檔案管理中可能存在的各類問題

1.檔案技術投入條件不足

事業單位的檔案管理建設投入不足,培訓不夠,一些事業單位的檔案還延續傳統老舊模式,已經無法適應現代化管理工作的基本需求。檔案技術投入不足,直接影響檔案的管理存儲合理性,造成檔案存儲不及時、檔案管理不得當、檔案遺失、檔案缺損,影響檔案技術人員的發展。

2.領導對檔案的重視程度不足

領導對檔案管理的實際工作不重視,相比業務工作,檔案工作往往不見成效,與其他的工作影響水平低。領導對檔案管理工作落實不到位,認為檔案管理是后續的工作,人力資源、物力資源、財力資源的整體投入水平低,檔案管理水平較差。

3.檔案人員的配置不到位

檔案管理人員往往較少,事業單位的檔案管理受編制、崗位限制影響,往往配置不合理,不到位,甚至由其他崗位人員專項負責。許多檔案管理人員沒有經過合理的培訓上崗,檔案管理工作的整體水平較差。檔案人員需要明確檔案配置標準,但實際應用過程中往往出現配置不足、配置不當的情況,這嚴重的影響檔案的工作開展,造成工作與人員的配置不合理。

4.檔案管理工作面臨著部門職能化壁壘影響

將目光回到檔案資源開發與利用相脫節的問題中來,其原因之一便是:檔案管理工作面臨著部門職能壁壘的影響。與體制內單位的組織架構相同,筆者所在單位的組織架構仍屬于直線職能型。在部門利益封閉性的驅使下,部門之間的分工與協作存在著“分工易、協同難”的困境,這就使得需要建立全域化檔案資源開發與利用的工作,卻在現實中遭到了部門之間職能壁壘的分割,這就使得在檔案管理工作中存在著苦樂不均的局面。

二.促進事業單位檔案管理發展的部分舉措

1.充分利用互聯網優勢進行檔案管理

我國的事業單位的檔案管理部門工作不夠公眾化,無法讓公眾切身參與到實際的工作中,也是工作效率低下的原因之一。相關部門應該充分利用互聯網優勢,借助網絡平臺的影響力,構建專門的檔案管理系統網站,向人們開放,向人們公開工作的進程和成果,結合具體的社會情況,擴大檔案管理工作的影響力和知名度,讓更多的民眾了解、參與。推動我國事業單位檔案管理工作的發展,促進社會主義市場經濟的發展。

2.合理的為檔案管理配置資源

在實際的工作中,效率是衡量一個單位能力高低的重要指標。一個單位要想做到效率的最大化,就要對資源進行合理的分配,促進各部分協調發展。對于事業單位的檔案管理系統,應該采用分級管理的方式,這種方式能夠大大地提高對于信息的處理、檢索的效率。能夠讓各個部分的工作進行合理的銜接,信息的檢索范圍能夠由大致小、逐一鎖定,充分發揮分級管理的優勢,提高信息檢索的效率。

3.提升檔案資源的開發利用率

事業單位的檔案管理具有重要的作用,事業單位應該充分發揮檔案的重要租用,增加在檔案管理方面的資金投入,完善檔案管理的基礎設施建設。要提升對檔案資源的開發利用效率,還要求檔案管理人員要不斷提升自身的檔案資源開發利用能力,加強檔案管理隊伍的建設,結合具體的檔案管理崗位職責來進行人員培訓,開展專業性強和實踐性強的檔案管理培訓,提升檔案管理人員的管理經驗和知識體系,這樣才能充分利用和開發檔案資源。

4.建立檔案信息網絡

我國事業單位應該建立健全檔案信息網絡系統,及時的把工作生產中的數據、問題、經驗記錄下來,確保信息的最新性,掌握行業內部的動態,可以整理成具有邏輯性的網絡系統,為用于指導以后的工作打下基礎。同時,在使用計算機進行檔案管理,可以極為方便的同其他事業單位進行資源共享,每個單位之間互通有無,成為更大的數據庫,完善更全面的信息,促進事業單位的經濟活力,為事業單位在市場經濟中做出突出貢獻打下堅實基礎。

結束語:

事業單位檔案管理信息化建設是一項十分繁重且復雜的工作,所以需要事業單位給予高度的重視,要充分抓住時代機遇,結合傳統的檔案管理模式,引用新技術,積極創新,針對工作中存在的問題采取有效的改進措施,提高檔案信息化水平,以實現事業單位檔案管理工作的可持續發展。綜上所述,檔案管理工作是事業單位發展的重要基礎,也是事業單位不斷前行的核心力量,必須要培養事業單位全體成員對其足夠重視,并在實際檔案管理工作的開展過程中,能夠謹遵體系要求,切實增強事業單位檔案管理工作的規范化、科學化發展。同時,事業單位應定期開展實訓,加強檔案管理人員的專業素養,切實提升事業單位檔案管理工作的整體水平,為有效開展檔案管理工作、推進事業單位發展進程做出努力。

參考文獻

[1] ?梅英華.如何推進事業單位檔案管理工作規范化標準化[J].農家參謀,2017(22).

[2] ?余明富.新形勢下機關事業單位人事檔案管理存在的問題與策略[J].經營管理者,2016(21).

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