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小學班級管理技巧與策略探析

2020-06-30 10:08:16王國儒
教書育人·教師新概念 2020年6期
關鍵詞:班主任管理學生

王國儒

班主任是學校領導的助手,是配合科任教師的紐帶,也是家校聯系的橋梁,更是班級活動的火車頭。如何在班級管理工作中抓住工作重點,建立良好班風,促進學生健康成長呢?多年來,筆者總結出一些班級管理技巧與策略,現談談自己的拙見。

一、培養學生干部,自主科學管理

1.民主選舉,干部競爭上崗。要帶好一個班級,不怕有后進生,就怕沒有得力的班干部。新接一個班時,對班級基本情況一無所知,班主任只能結合平時觀察,臨時任命一些積極主動、課堂活躍的同學管理班級,通過一段時間的培養,競選班干部的時機已經成熟,班主任及時舉行班干部競選大會,學生根據自己的興趣和愛好,在競選大會上競職演說,闡明適合自己擔任的角色,最后投票表決,就產生了班委會成員。這些學生愿意為同學服務,又有較強的工作能力,班級管理步入正常。

2.樹立榜樣,建立激勵機制。林格曾說:“人的根本在心靈,教育應回歸心靈的深處。”因此,我將學生行為習慣納入量化管理,設立“文明之星”“進步標兵”和“最棒小組”等班級評比臺,制定評分標準,班干部每天記載每個學生和小組活動表現,周一班會,班長通報每個學生的表現和小組活動情況,給學生佩戴小紅花,給小組頒發流動紅旗,使學生學有榜樣,做有標桿,點燃他們努力奮進的星火,鼓足他們放飛希望的勇氣。

二、營造民主氛圍,形成和諧班風

1.精打細鑄,探索管理技巧。俗話說“沒有規矩,不成方圓”。我每當接手一個新班,根據《守則》和《規范》的要求,切合班級實際,共同商討制定切合實際的班級公約,作為學生共同遵守的行動指南,強化學生的法規意識,培養班級凝聚力和集體榮譽感,使班級在良性發展的軌道運行。

2.營造氛圍,打造班級文化。充分利用學習園地,粘貼優秀習文、手抄小報、藝術作品,展示“美德少年”形象,發揮每一位學生的創造力和積極性,讓教室的每一堵墻都“說話”,讓圖書角的每本書都“育人”,開展豐富多彩的讀書活動,培養學生廣泛閱讀的興趣,凈化學生靈魂,啟迪學生智慧,努力營造健康向上、富有成長氣息的班級文化氛圍。

3.豐富活動,提升班級品位。利用傳統節日,結合學生年齡特點,將中華優秀文化融入班級活動中,組織學生積極參加形式多樣、生動活潑、健康向上的體育、藝術、科技活動,豐富學生課余生活,陶冶學生生活情趣,培養學生的創新能力,形成文明和諧、活潑向上的文明校園氛圍。

三、注重細節管理,豐富教育內涵

1.親近學生,做好學生榜樣。俗話說得好“一日為師,終身為父。”班主任的一言一行,對學生都會產生巨大的影響。班主任既是知識的塑像,更是天使的化身,只有接近學生,用愛去感召學生,才能教育好學生。我不斷加強自我修養,要求學生做到的,自己首先做到,以自己的人格魅力吸引學生,真正體現“學高為師,身正為范”。

2.愛心感化,關注特殊群體。班級中很多棘手的管理問題是由于教師沒有關注細節引起的,學生偶爾犯錯或故意“搗蛋”在所難免,需要班主任用真誠的愛去感化學生,特別是留守兒童、學困生、單親家庭的孩子就需更多的關注,更多的投入,給他們關愛,給他們尊重,給他們希望。學會欣賞他們,發現他們的閃光點,讓孩子們感受到時刻生活在愛的家園里, 我們的教育才會取得預期的效果。

3.家長配合,凝聚育人合力。開學伊始,我積極成立家委會,建立班級QQ群、微信群,讓家長了解班級動態,向家長了解學生在家的情況,并給家長合理建議。邀請不同行業的家長來校給孩子講授專業知識,如記者媽媽講普通話的發音知識,消防爸爸講述消防內容,通過有效的親子活動,共促孩子健康成長。

做好小學班級管理需要學校、家庭、社會多方面的配合,讓班集體煥發出生命的活力,讓班集體成為師生共同的精神家園,成為師生學習的共同體,給孩子的成長營造一片生命的綠洲,讓孩子健康茁壯成長。

(責任編輯:文 寶)

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