章勤 丁自偉
摘要:大學生校外兼職是指大學生利用空閑時間在學校外工作,獲取勞動報酬的一種勞動形式。本研究以黃山學院為例,基于2622份問卷調查結果,分析當前高校大學生校外兼職的現狀和特點,從而發掘出校外兼職中存在的一系列重大安全風險點。本研究為高校建立詳實可靠的大學生校外兼職風險防控機制提供了有力的數據支撐,有利于高校做好安全穩定工作、切實維護大學生校外兼職安全。
關鍵詞:大學生;校外兼職;兼職安全;風險防控機制
一、基于2622份問卷調查的大學生校外兼職現狀分析
(一)基于大學生校外兼職的問卷調查
大學生校外兼職,是指大學生利用空閑時間在學校外工作賺取勞動報酬的一種勞動形式[1]。近年來,隨著大學生校外兼職比例的不斷增多,一些校外兼職安全問題也頻繁顯現出來。如大學生兼職遭遇詐騙、遭受雇主克扣工資或延長工作時間[2]、遭遇“校園貸”[3]等等。那么,當前大學生校外兼職究竟存在哪些重大安全風險點?要想回答好這個問題,就要了解當前高校大學生校外兼職的現狀和特點。為此,本研究隨機選取2819名有校外兼職經歷的黃山學院在校大學生進行問卷調查?;厥沼行柧?622份,問卷有效率達93.01%。問卷從兼職基本信息、兼職原因、兼職時間、兼職類型、獲取兼職信息的途徑等方面展開調查。問卷基本信息顯示:參與兼職的男生有952人,占36.31%;女生有1670人,占63.69%。兼職文科學生有1657人,占比63.20%;兼職理工科學生有965人,占比36.80%。大一年級有1077人,占41.08%;大二年級803人,占比30.63%;大三年級有633人,占比24.14%;大四年級為109人,占比4.15%。樣本數據基本覆蓋全校不同年級、不同學院、不同專業的學生,具有一定的代表性。
(二)兼職時間:晚間兼職比例超三成
調查顯示:白天兼職的同學有1732人,占比66.05%;晚上7點到9點有727人,占比27.73%;晚上9點到11點有150人,占比5.73%;晚上11點以后有13人,占比0.49%。從調查結果來看,有890人晚間兼職,占比33.94%,兼職比例超三成。
(三)兼職類型:服務業和教育行業共占六成
在兼職類型的調查中,在酒店、飯店、旅游景點等地點從事服務業工作的同學有1021人,占比38.94%;從事家教、在教育機構兼職的有734人,占比27.99%;從事其他各種類型兼職的有867人,占比33.06%,如在裝修公司兼職打工、散發傳單等。從兼職類型來看,目前大學生兼職主要以服務業和教育行業為主,占比66.93%,超過6成。
(四)兼職動機:以“社會型”和“經濟型”為主
有研究指出,目前大學生兼職動機主要表現為三種類型:社會型、經濟型、專業型[4]。社會型是指大學生出于提高自己各方面的非專業技能、體驗兼職生活、擴大社交圈、增加見聞等動機參與兼職。經濟型是指就大學生因家庭貧困或者想提高自身消費水平、不想給家庭增加額外負擔而參加校外兼職。專業型則是指大學生期望通過校外兼職加強自身專業素養,提升專業技能。
本次調查發現,兼職動機為“社會型”的同學有1307人,占比49.85%;兼職動機為“專業型”的同學有134人,占比5.11%。由于家庭貧困需要兼職的同學有215人,占比8.20%;希望賺外快提高消費水平(非因家庭貧困)的有966人,占比36.84%??梢姡媛殑訖C為“經濟型”的同學有1181人,占比45.04%。總之,目前大學生校外兼職的動機以社會型和經濟型為主。
(五)獲取兼職方式:“身邊同學、朋友或熟人介紹”最為常見
調查發現,目前獲取校外兼職主要有以下三種方式:通過身邊同學、朋友或熟人介紹,通過中介公司介紹,通過網絡兼職QQ群、微信群獲取兼職信息。獲取兼職最常見的途徑是通過身邊同學、朋友或熟人介紹(占比67.78%),通過網絡兼職QQ群、微信群獲取兼職信息占比不多(28.58%),通過中介公司介紹占比最少(11.19%)。
二、基于2622份問卷調查的校外兼職潛在安全風險點探究
(一)兼職時間段暴露安全隱患可能發生時間
目前,有33.94%的同學是晚間兼職。一般來說,夜晚發生人身安全、交通安全、財產安全等問題的概率要明顯高于白天。分析晚間3個時間段兼職數據,可以發現:
晚11點以后:兼職同學占比雖小,但是晚上滯留校外可能性大,安全風險系數高?;谌?8492人的學生群體,按兼職率53.70%計算(基于前期調查結果),夜間11點以后兼職人數至多可達49人。
晚上9點到11點:兼職同學人數有150人,占比5.73%,其夜間返校安全值得重視。基于全校18492人的學生群體,按兼職率53.70%(基于前期統計調查結果)計算,晚上9點到11點兼職人數至多可達569人。如果兼職地點離學校較遠,那么在這一段返校過程中,造成的各種安全隱患將陡然增大。
晚上7點到9點:兼職的同學占比27.73%,是晚間兼職人數最多的時間段。這一時間段因為兼職人數較多,所以發生安全事故的可能性也很大。所以,晚上7點到次日清晨,校外兼職安全隱患發生可能性大。
(二)兼職地點揭示安全隱患可能發生地點
本研究調查發現,在旅游景點帶團的學生有55人,占比2.09%。相比于教育機構、酒店等兼職場所,旅游景點處于戶外,存在一定安全風險。線下調查也發現,確實存在利用周末時間去市內外帶團的同學。
(三)兼職性別比例提示關注兼職女生安全
本研究顯示,女生兼職比例要明顯高于男生(男生占36.31%,女生占63.69%)。這可能與多種因素有關:學校在校生男女人數比例(男生占47.85%,女生占52.15%)、男生兼職意愿較弱(據線下調查發現,部分男生在熱衷于利用空閑時間打游戲)等因素有關??傊瑥默F有數據來看,兼職女生更多,更容易受到安全威脅。
(四)兼職獲取方式凸顯關注網絡招聘安全風險
從兼職獲取方式來看,通過網絡兼職QQ群、微信群獲取兼職信息的有932人,占比28.55%。在線下走訪調查中發現,有同學在利用網絡方式求職中遭遇押金被騙,個別同學還因為網絡求職陷入培訓貸。所以,當前大學生利用網絡信息獲取校外兼職要格外謹慎,謹防上當受騙。
總之,本文以黃山學院為例,基于2622份問卷調查結果,分析了當前高校大學生校外兼職的現狀和特點,進而發掘出高校校外兼職中存在的一系列重大安全風險點。本研究為高校建立詳實可靠的大學生校外兼職風險防控機制提供了有力的數據支撐,有利于高校做好安全穩定工作、切實維護大學生校外兼職安全。
[參考文獻]
[1]張璐.大學生校外兼職勞動權益保護法律問題探析[J].農村經濟與科技,2019,30(06):237-238.
[2]吳芳哲.大學生校外兼職勞動法律保障探析[J].法制與社會,2018(17):169-170.
[3]王海涵. 大學生做兼職也能遇上校園貸[N].中國青年報,2017-11-03(008).
[4]李日葵, 趙閏, 吳玥.大學生兼職取舍的分析研究[J].消費導刊, 2008(08):235.
基金項目:黃山學院2019-2020年度防范化解學生工作領域重大風險重點項目:大學生校外兼職風險管控與預防機制的研究——以黃山學院為例。
(作者單位:黃山學院 旅游學院,安徽 黃山 245041)