淺析當前社區就業指導工作存在的問題及對策

李文靜

【摘要】隨著社會經濟的進一步發展，社區就業成為發展中的新難題，社區就業指導工作的開展顯得愈來愈重要，但從實際的就業指導工作情況看，其中還存在著諸多層面的問題。本文就社區就業指導工作的重要性以及問題進行闡述，對社區就業指導的措施進行詳細探究，希冀能借此研究為社區就業指導工作發展起到一定啟示作用。

【關鍵詞】就業指導;社區;重要性

社區就業指導是把社區服務以及擴大就業相結合，為社區居民就業提供服務幫助的工作，促進社區居民的就業發展。在社區就業指導工作的實際開展中，遇到諸多的難點，這就需要及時優化處理新產生的問題，促進就業工作質量提升。

一、社區就業指導工作的重要性以及存在的問題

（一）社區就業指導工作的重要性。就業指導主要是社區勞動保障工作的重要組成，是為減少就業人口，讓大部分人找到工作的服務工作，確保就業的穩定，保障用人單位能合理化用人，從而為社區居民提供的咨詢和就業指導。社區就業指導的對象主要是下崗職工，通過社區就業指導工作的良好開展，能夠促進社區工作對社會經濟發展發揮積極作用，為社區勞動人員提供新的廣闊的發展平臺以及發展空間，有助于社區居民就業更為順暢，保障老有所依，幼有所養，難有所幫等，促進社會的和諧穩定。

（二）社區就業指導工作的問題。社區就業指導工作開展過程中，受到諸多層面因素影響，其中還存在一些問題，主要有以下幾個層面：1.工作指導隊伍素質有待提升。社區就業指導工作的開展過程中，要充分注重保障工作隊伍的綜合素質，只有保障了工作隊伍素質，才能真正有助于指導工作的良好開展。但從實際現狀來看，社區就業指導隊伍的素質和實際工作的要求不相符合，人員素質參差不齊的現象比較突出，社區就業指導工作實際開展過程中，面對的下崗人員比較復雜，這就需要有專業素質的人才參與，為下崗人員提供就業咨詢以及就業指導解決就業人員的問題。但由于指導工作人員的素質和實際工作發展的要求不相符，這就必然會影響工作的良好開展。2.就業指導方法缺乏新意。從社區就業指導工作的方法運用情況發現，創新性不足的問題比較明顯，缺乏創新精神，采用的是傳統的觀念和方式，沒有實現針對性的就業指導幫助，這就會影響整體就業指導工作的質量效果。傳統的簡單崗位介紹已經難以滿足社區就業人員的需求，就業指導方法滯后等，不利于社區就業指導工作的高效開展。3.社區居民的認識缺乏。社區就業指導工作開展過程中，社區居民對就業指導工作的認識不足也是比較突出的問題，沒有真正了解就業指導工作的重要性，自身文化素質相對較低，缺乏突出的技術能力，而對收入待遇有高期待，沒有主動參加社區就業指導機構組織的技能培訓。

二、社區就業指導工作的優化措施實施

（一）社區就業指導工作問題原因分析。分析社區就業指導工作存在的問題發現，主要存在多方面原因，如職業技能培訓工作的滯后性對失業人員就業產生影響，求職者自身因素也是主要原因。社區求職者主要是本社區的失業人員，就業觀念比較差，對就業現狀的關注度不足，不愿主動參加招聘等。而社區沒有建立強大的就業指導隊伍，這也是影響社區就業指導工作開展質量的因素。

（二）社區就業指導工作優化措施。社區就業指導工作的開展，需從多方面進行考慮和優化，以下幾點要加強重視：1.思想認識方面及時轉變。社區就業指導工作在實施過程中，要充分注重從思想認識方面及時轉變傳統就業指導的觀念，以及不適應當前工作發展需要的思想觀念，要從多角度考慮和優化，引導幫助社區的失業居民，走出誤區，挖掘個人潛能，樹立就業競爭意識。要讓求職者認識到在市場經濟發展下會造成社會分工的細化，每個勞動者都需要有一技之長才能獲得上崗機會，職業自身沒有高低貴賤以及好壞之分，只有轉變了思想觀念，才能真正地實現再就業。2.提高就業者能力素質。要注重提升就業者自身能力素質，增加就業人員就業機會。就業是民生之本，和每個人生存發展都有著緊密的聯系，這就需要從多方面進行考慮，注重提升就業者的能力素質。要對就業人員提供參加技能培訓的機會，針對就業者的年齡以及學歷等方面的特征，以推薦實用技能培訓為主，提高其就業成功率。社區要和街道做好溝通工作，結合實際的需求開設相應培訓課程，促使其掌握相應技能，在培訓過程中還要強化就業者的自信心，這些都有助于促進就業者的良好就業。3.加強就業指導宣傳力度。要充分注重在社區內廣泛宣傳，將社區就業指導深入人心。要讓更多的人對社區就業指導的工作有所了解。所以需要強化宣傳工作，提升宣傳工作的范圍，讓更多的人認識到就業指導工作的價值?？赏ㄟ^現代化技術，將網絡技術以及微信等平臺作為宣傳的主要渠道，為社區就業指導工作的高效開展起到促進作用。要能深入地了解失業人群需求，不同失業者的情況是不同的，所以在推薦的過程中就要有針對性地實施，幫助其找到合適的工作。4.提高就業指導隊伍素質水平。將社區就業指導工作做好，需要有強大的隊伍作為支持，這樣才能有助于提升社區就業指導工作的質量水平?？稍谏鐓^配備專業的以及高素質的就業指導隊伍，選派有政策水平以及業務素質的人員參與就業指導工作，通過傳幫帶的方式來促進隊伍素質的提升。結合社區的需求，向上級部門申請增加機構編制，負責就業指導的工作人員有了專門的編制，就能夠全身心地投入到就業指導工作當中去，要強化對就業指導工作人員的培訓工作，提升就業指導隊伍的工作質量水平。

三、結語

總之，社區就業指導工作的開展過程中，要充分注重工作方法的科學化，從多角度進行優化，實施相應的措施，保障就業指導工作良好落實。只有從各方面強化社區就業指導工作的力度，為社區的就業人員提供優質的服務，才有助于促進經濟不斷發展。

【參考文獻】

[1]周紅霞.試論如何開展社區職業指導工作[J].經貿實踐，2018（06）：255.

[2]趙爭.社區就業指導工作的特點與實現途徑[J].職業，2017（22）：76-77.

[3]李鐵軍.現階段就業指導工作中的問題及對策[J].中外企業家，2017（09）：104+107.

[4]彭清.試論當前社區就業指導工作存在的問題及對策[J].現代經濟信息，2018（06）：47-48+50.

[5]臧亞州.試論我國城市社區就業存在的問題與對策[J].遼寧行政學院學報，2018，14（05）：37-39.

[6]陳素冰.試論當前社區就業指導工作存在的問題及對策[J].劍南文學（經典教苑），2018（02）：261.