關于增強企業思想政治工作有效性的思考

文 / 丁思遠，唐山開灤趙各莊礦業有限公司

隨著企業改革的不斷深化，伴隨著企業管理模式的不斷創新，如何確保企業可持續發展，必須更加高度重視“人”的因素，適應新時代、新形勢和新任務，將思想政治工作上升到更高層面，特別是要運用系統思維和創新理念，努力探索出一條思想政治工作的新路，為發展創造良好的條件。這就需要企業在開展思想政治工作的過程中，一定要切實加大投入力度，特別是要在改革和創新思想政治工作模式方面下功夫，不僅要深刻認識到新時代思想政治工作的重要價值，而且也要在提升有效性方面實現新突破。

1 企業思想政治工作的重要性

通過加強思想政治工作，有利于為企業創新發展提供強有力的思想保障，特別是對于凝聚人心、凝聚力量、凝聚共識具有十分重要的基礎性功能，因而企業必須比以往更加重視思想政治工作。通過加強思想政治工作，還有利于促進企業文化建設，思想政治工作與企業文化具有很多相通之處，通過加強思想政治工作，可以使企業文化更具有針對性，比如通過加強對職工的教育和引導，著力提升他們的綜合素質，可以為企業發展奠定堅實人才基礎。通過加強思想政治工作，還能夠為企業創新管理模式創造有利條件，特別是在當前企業改革的新時代，加強思想政治工作能夠進一步健全和完善企業管理模式，特別是對于進一步優化人力資源管理工作以及推動企業管理創新、技術創新等具有十分重要的價值，比如通過大力加強教育培訓工作，能夠有效的提升企業職工的整體素質；再比如通過切實加大企業職工心理疏導工作，還能夠破解企業職工面臨的一系列思想困惑，進而能夠凝聚廣大職工為企業改革、創新、發展提供強大的動力支撐。

2 增強企業思想政治工作有效性的策略

（一）提升思想政治工作引導性

思想政治工作具有很強的引導作用，特別是對于引導廣大職工投身到企業改革、創新、發展當中具有十分重要的價值。這就需要企業一定要著眼于進一步強化思想政治工作引導性，積極探索更加有效的模式。首先思想政治工作者需要不斷提升政治修養，提高理論導向的準確性，深入群眾、了解群眾、認真“切脈問診”，對癥下藥，把不良傾向消滅在萌芽狀態，引導和鼓舞職工群眾朝著正確的方向前行；其次企業在開展思想政治工作的過程中，還要更加高度重視“以人為本”，特別是要大力加強對職工思想動態的調查和分析，了解了掌握職工的整體狀況，并有針對性的開展思想政治工作，比如對于一些思想出現波動的職工應當強化教育和引導，使他們能夠牢固樹立主人翁意識，進而更好的服務企業發展。再比如為了能夠使思想政治工作在促進人力資源管理創新方面發揮積極作用，應當切實加大對員工的教育和培訓，著力提升他們的政治素質、責任意識和大局意識，進而能夠全身心的投身到企業改革、創新、發展當中，為企業可持續發展創造有利條件。

（二）強化思想政治工作感召力

思想政治工作最根本的就是做“人”的工作，因而一定要在強化思想政治工作感召力方面下功夫，只有這樣，才能使思想政治工作發揮更加積極的作用，才能進一步提升思想政治工作實效性。在具體的實施過程中，一定要牢固樹立“以人為本”和“以理服人”的理念，開展工作的時候不能強迫命令，而是要正確處理好“剛性”與“柔性”的關系，更加重視“柔性管理”理念在企業思想政治工作中的應用，。而對于思想政治工作者來說，更要在提升自身感召力方面下功夫，特別雖在開展思想政治工作的過程中一定要切實做到“德才兼備”，同時還要切實做到以身作則和率先垂范，以自身良好的素質感染廣大職工。強化政治工作感召力，還要求企業要為更有效的開展思想政治工作創造有利條件，比如在大力推動思想政治工作模式創新，運用“互聯網+思想政治工作”模式，加強與職工的溝通，強化思想政治工作即時性、互動性和效能性。要更加高度重視思想政治工作模式創新，除了要做好教育引導工作之外，也要在幫助職工解決困難方面狠下功夫，只有這樣，才能使思想政治工作的實效性更強，并且得到員工的支撐和認可。

（三）突出思想政治工作凝聚力

凝聚人心，是新時代思想政治工作的重要職能，同時也是思想政治工作大有可為的地方。這就需要企業在開展思想政治工作的過程中，一定要比以往任何時候都要注重凝聚力建設。在開展思想政治工作的過程中，一定要找準工作結合點，理解、相信、關心群眾，與職工建立緊密聯系，夯實干群之間的“密度”；再比如思想政治工作者還要從不同層次人員入手，采取不同的工作方法，對于基層廣大職工來說，思想政治工作者應當更加重視講真話、講實話、講職工聽得懂的話，并且要努力與職工打成一片。強化思想政治工作凝聚力，還要在凝聚人心方面下功夫，比如可以將關愛職工與職工思想政治教育緊密結合起，既要重視解決職工遇到的困難和問題，同時也要加強對他們的思想政治教育和引導，強化職工的大局意識和責任意識，使他們能夠積極主動的參與煤炭企業改革、創新、發展中來。要堅持“問題導向”，著眼于破解企業面臨的一系列問題，將思想政治工作與企業管理工作、業務工作等緊密結合起來，只有這樣，才能進一步提升思想政治工作的實效性。

綜上所述，思想政治工作是企業管理工作的重要組成部分，由于其主要是做“人”的工作，因而更具有針對性、系統性和效能性，通過大力加強思想政治工作，對于促進企業凝聚人力、凝聚力量、凝聚智慧具有十分重要的價值。這就需要企業要將思想政治工作上升到更高層面，特別是要運用系統思維和創新理念，積極探索有利于促進思想政治工作深入開展的創新模式和有效形式，促進思想政治工作取得新的更大的突破。