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企業財務風險管理優化研究

2020-09-10 03:53:53劉芳彤李沈瑩
商業2.0-市場與監管 2020年8期
關鍵詞:風險管理財務管理

劉芳彤 李沈瑩

摘要:對于很多企業來說,管理是企業健康運營的一個重要基礎。隨著市場中不可控因素的不斷增加,很多企業所面臨的財務管理風險系數也呈現出上升態勢。因此,有必要探討企業財務風險管理中存在的問題以及今后的優化發展策略。

關鍵詞:財務管理;風險管理;優化研究

隨著我國企業發展規模以及發展數量的不斷增加,企業原有的財務管理正在面臨著諸多層面的挑戰,特別是,由于受到市場風險競爭壓力等諸多層面的影響,企業內部管理,尤其是財務風險管理模式所存在的不足,正在不斷的凸顯。因此,本文嘗試探討財務管理風險管理在一些企業發展中所存在的一些問題,在此基礎上,分析具體的優化發展策略,對于促進企業健康發展有著一定的積極作用。

1.企業財務風險的內涵

目前,在整個學術領域,關于企業財務風險的主要內涵還沒有達成較為廣泛的共識。一般來說,企業的財務風險主要是指在企業的運營和發展過程當中所存在的一些造成企業經營發展損失的一些因素。從宏觀層面來看,企業財務風險具有一定的不確定性,特別是,在整個市場動態發展過程當中,不確定因素的數量也呈現出上升態勢。在這一背景下,企業如果不進行內部管理,尤其是財務風險管理整體水平的提升將面臨著許多的挑戰。從宏觀層面以及具體的微觀層面來看,財務風險管理已經成為企業整體管理水平的一個重要風向標。只有不斷地優化和發展自身的財務風險管理水平才能夠在今后的發展中獲得更大的發展空間以及發展動力。

2.企業財務風險管理中存在的問題

由于受到諸多因素的影響和限制,我國一些企業在自身的財務風險管理中還存在著一些問題。從整體上來看,這些問題主要表現在以下幾個方面。

首先,財務風險管理制度的不健全。眾所周知,在企業進行財務風險管理過程當中必要的制度體系所扮演的角色正在不斷地凸顯。只有以制度為基礎,不斷地進行相關財務風險制度的預警以及相關財務風險的具體應對,才能夠最大層面的降低風險可能帶來的經濟損失以及管理損失。但是,從目前來看,我國很多企業在財務風險管理制度的制定以及財務風險管理制度的執行等方面還存在著一些不足,這些不足也為今后的企業財務風險管理的主體改進提供了方向層面的參考。同時,在企業市場業績不斷提升的過程中,企業內部控制環境中所存在的諸多不可控因素也在上升。特別是企業自身在運營和財務管理過程當中出現的一些戰略性決策的冒進,在某種層面上加大了企業進行財務風險防控的壓力,企業自身的財務風險系數,不斷上升,影響了企業綜合運營能力。因此,在今后的中小企業運營和發展的過程當中,還應該科學有效的降低企業財務風險防控系數,為企業發展創造良好的條件。

其次,財務人員風險管理素養有待優化。在進行財務風險管理過程當中,風險管理人員自身的財務風險意識以及財務風險預警能力扮演著極為重要的角色。雖然我國加大了財務人員自身綜合素質的考察以及提高了相關的入職門檻,但是,由于缺乏繼續教育平臺以及相應的風險意識提升平臺建設,一些企業在財務人員自身的風險應對能力,特別是市場風險的分析以及市場風險的綜合應對等方面還存在著一些不足。這些不足,需要在后續的發展中進一步的進行優化與提升。

再次,財務風險管理環境有待優化。在整體的發展過程當中,無論是企業所在的內部環境,還是企業所處的外部環境,都在一定層面上對企業自身的財務風險管理扮演起潛移默化的影響作用。從目前來看,我國一些企業在風險管理的環境建設以及風險管理的文化建設等方面還存在著一定的滯后性。這就在很大層面上影響和制約了財務風險整體的提升。所以,在今后的企業財務風險管理綜合水平的提高中還應該從具體的環境發展方面進行相應的改進,最大層面地發揮出環境所具有的正面影響作用,將環境中可能造成的不利影響降到最低。

最后,財務風險管理技術體系有待完善。在當前的企業運營和發展過程當中,越來越多的企業開始意識到技術手段,技術平臺所具有的作用。尤其是,大數據云計算平臺的應用環境下,通過技術升級可以有效的對相關的財務風險進行識別,從而在第一時間采取必要的管控措施,降低風險的帶來的損失。但是,從目前來看,圍繞財務風險管理技術升級以及相關的人力物力資本投入等方面還存在著一些不足,這些不足也在今后的企業發展中帶來了不利的影響。

總之,從以上的分析中可以看出,在當前的企業運營和發展過程當中,圍繞財務風險管理所需要的制度體系、人力資源體系環境體系以及技術軟件等方面還存在一些不足,這些不足也會今后的整體發展指明了提升方向。

3.企業財務風險管理存在問題的原因

由于諸多因素的影響,我國一些企業在風險管理中還存在的一些不足導致這些不足產生的原因是多方面的。本文通過匯總相關的研究成果,嘗試從以下幾個方面進行具體的分析。

首先,主觀層面重視不足。財務風險管理是企業重要的管理內容,但是,當前很多企業將發展的重心放在了外部市場的開拓以及相關產品服務等方面,對于財務風險管理所需要的制度所需要的人力資源、崗位配置等方面還存在的一些不足。隨著會計信息化建設步伐的不斷加快,企業對于會計信息系統依賴程度不斷提升。由于缺乏較為完善的軟件預警系統以及必要的安全隱患排查機制,很容易造成會計信息在錄入過程當中存在著虛假操作的問題。對于企業來說,會計信息造假不僅是一種財務違規的問題,更是一種違法問題。為了有效的避免該類問題的出現,在今后的運營和發展過程當中,還應該從綜合的會計信息系統入手,有效的進行必要的完善與強化。所以,在今后的企業綜合運營和發展過程當中,還應該在必要的企業財務管理的重視程度等方面進一步進行加大。

其次,財務管理人員的不足。在進行企業財務管理,尤其是風險管理過程當中人力資源的數量以及專業人力資源的質量所發揮的作用正在不斷的出現。最近幾年來,我國一些中小企業人力資源流失現象比較突出,特別是,財務專業人員流失問題更為嚴重,這不僅造成了企業財務風險管理能力的下降,在一定層面上也影響了整個企業健康運營和發展。所以,在今后的企業綜合前進過程當中,如何從現狀出發,進一步地整合人力資源經理體系,提高人才隊伍的穩定性和發展性顯得尤為重要。

最后,外在環境的原因。最近幾年來,特別受到市場經濟環境不可控因素的影響,我國國內企業在參與市場競爭中,其所面臨的市場不可控因素的一家加大也造成了整個市場中的動蕩,影響了企業內部控制體系的完善,也影響了企業整體的財務風險管理水平的提高。所以,在今后的企業財務風險管理優化和發展過程當中還應該從現狀出發,進一步地應對這場環境中的主的不可控因素,通過這種方式來為今后的企業財務管理提供更大層面的指導和支持。

總之,從以上的分析中可以看出,在當前的企業運營和發展過程當中,無論是自身的主觀重視程度,還是外在環境以及相應的人員層面的影響,都在今后發展中進行相應的改進。只有這樣,企業的財務風險管理才能夠獲得更大層面的支持。

4.企業財務管理風險優化策略

為了更好地應對當前企業在發展中可能存在的諸多風險與壓力,有效地促進企業長遠的發展,本文在借鑒相關研究成果基礎上,嘗試從以下幾個方面提出具體的優化發展建議。

首先,積極重視財務風險管理。在今后的企業運營和發展過程當中,企業的主要領導人員應該在自身的思想層面,必要的主觀意識層面,充分地認識到財務風險管理與企業戰略目標的實現,特別是企業的長遠運營之間所具有的內在關系。圍繞財務風險管理所需要的人力、物力、財力、資本、技術等方面進行相應的優化和升級。只有從必要的主觀意識程度方面進行相應的提高,才能夠在今后的發展中獲得更好的提升。需要強調的是,主觀意識成為了提升是一個系統的過程,需要建立在不斷的學習以及經驗總結的過程基礎上,另外,還應該在此基礎上強化領導人進一步的統觀整體的發展思維,為自身的發展以及長遠的運營創造更加有利的思想基礎。只有從市場風險預警機制入手,進行必要的強化,在整合市場資源,提升財務風險防控手段和能力方面才能夠獲得理想的效果。需要強調的是,在進行財務風險防控預警實施過程當中,應該進一步地整合企業當下資源,尤其是在必要的規章制度方面進行完善,避免由于集團過大而影響了相關業績指標管理指標的防控效果的實現。只有不斷的降低財務風險系數,才能夠更好地引領中小企業企業應對未知的市場新的壓力。

其次,優化財務風險管理環境。在今后的企業綜合運營和發展過程當中,無論是企業自身還是企業外在環境都應該進行統籌優化,其主要的出發點是有效的應對企業同現在環境中可能存在的諸多不利因素,尤其是,企業要從自身的文化建設出發,將風險管理與企業的文化建設有機的融合在一起。通過這種方式來整合文化資源已經企業分為資源所具有的優勢,更好地提高企業風險管理能力以及風險管理意識。在進行環境優化過程當中,還應該加大必要的制度建設體系所具有的作用,圍繞財務風險的預警財務風險的識別以及財務風險應對等方面進行制度體系的健全,以此來為今后的財務風險管理保駕護航。另外,再進行整體的風險管理意識風險管理的環境優化發展過程當中,還應該進行常態化的建設,也為今后的企業健康發展提供更大層面的支持。

再次,加大專業人才的引進力度。在當前的企業運營和發展過程當中,不僅需要人才數量的提高,還需要企業在必要的人才政策方面進行相應的改進和提升。從目前來看,我國眾多企業在人才自身的數量以及專業匹配方面還存在一定的不足,這就直接影響了整個企業財務人力資源作用的發揮。為了更好地應對風險管理壓力,尤其是為了更好的應對市場不可控因素所面臨的風險壓力,在今后的企業發展中,還應該教人才的引進,尤其是后續人才的培養方面,作為一個重要的發展方向以人才為基礎來提高整體的發展動力。為了更好的留住更多的人才,企業應該圍繞財務風險管理的壓力要求在必要的人才激勵體系方面,特別是物質激勵精神激勵的相結合方面進行經歷的匹配。通過這種方式來有效的促進企業人力資源管理體系的升級以及滿足后續的發展需求。

最后,升級財務管理技術條件。在今后的企業優化發展過程當中,財務管理基礎條件,特別是財務管理的技術儲備所扮演的作用更是不可或缺。為了更好地滿足這一要求,在今后的企業運營可能是中小企業運營中應該將財務管理的基礎以及財務管理的技術條件作為重中之重。在今后的中小企業財務風險防控體系中,應該在財務風險評價指標方面予以不斷的完善。例如,應該不斷地進行償債能力等風險評價指標的改進,充分的考慮到流動比率、速動比率、速動資產、現金比率以及資本周轉率、清算價值比率、利息支付倍數等諸多的指標,強化償債指標,更好的提升企業應對財務風險控制的能力。

中小企業還應該積極地完善營運能力風險評價指標。通過對營運能力的綜合測評,了解當前中小企業發展的內外環境以及對市場的發展形勢進行科學的預測,有效的分離諸多的管理成本,降低企業在成本控制等諸多方面的風險系數。同時,借助必要的數據分析手段來有效的進行風險防控。一方面,加大必要的軟件技術同力度,圍繞自動化智能化信息化發展的需求等必要的硬件建設以及相應的軟件建設方面進行系統的優化。另一方面,還應該進行及時的更新,利用最新的技術來武裝企業的財務管理體系,通過這種方式來在今后的發展中獲得更大的指令支持以及基礎。正是需要強調的是知識技術。技術是一個基礎,還應該不斷的在主觀意識以及客觀環境等方面進行系統的推進。只有這樣,軟件、硬件系統的發展才能夠獲得更大層面的支持。

總之,在今后的企業財務管理優化發展,特別是風險管理優化發展過程當中,不僅需要充分地了解企業當前在風險管理中所面臨的挑戰,還應該從企業風險管理的長遠角度出發,在相關人才儲備人才管理已經財務體系風險環境體系方面進行系統的優化。只有這種通過這種方式才能夠在后期的發展中獲得更大層面的助力和支持。

5.結語

隨著企業發展規模的不斷擴大,在當前的企業運營和發展中,財務風險管理壓力正在不斷的加大。因此,企業需要科學有效的應對財務風險,有效的提高風險管理能力。本文系統地分析了企業財務風險管理的現狀以及在發展中存在的問題,最后,探討了該企業未來財務風險管理優化策略。希望本文的研究,可以促進企業財務風險管理整體的升級。

參考文獻:

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