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如何推進機關事業單位檔案管理工作規范化標準化

2020-10-20 05:41:01孫樹旺
卷宗 2020年20期
關鍵詞:規范化標準化

孫樹旺

摘 要:在當前新時期,人們的日常工作及生活模式都發生了改變。機關事業單位若想實現可持續發展,就需要加強檔案管理工作,建立全新的管理模式,使管理工作規范化、標準化,以此促進機關事業單位的可持續發展。本文對如何推進機關事業單位檔案管理進行探討,分析機關事業單位檔案管理的現狀,針對性提出了檔案管理工作規范化、標準化的策略,以供參考。

關鍵詞:機關事業單位;檔案管理工作;規范化;標準化

檔案管理可推動機關事業單位的發展,但就目前情況來看,機關事業單位的檔案管理不符合實際需求,這樣的問題阻礙了機關事業單位實現可持續發展。因此,應利用現代化手段構建科學合理的管理體系。同時,機關事業單位應建立符合當前發展趨勢的檔案管理模式,并利用創新思路解決現存問題。本文闡述了機關事業單位檔案管理工作規范化、標準化的意義,并提出了思路與方法,以此建立適符合需求的檔案管理體系,推動機關事業單位發展。

1 機關事業單位檔案管理工作規范化標準化的意義

在新時期,機關事業單位的檔案管理應不斷創新,將制度進一步完善,以規范化、標準化為基礎制定各項規章制度,為實現可持續發展奠定良好基礎。同時,需要以相應的方法對當前檔案管理進行創新,使管理能夠掌握主動權,進而形成健全的檔案管理配置與體系。除此之外,在檔案管理上要有效分配技術人員的工作,并結合實際情況與有關規定嚴格進行管理維護,不斷提高機關事業單位檔案管理的水平,使管理體系更加符合機關事業單位在當前時代的發展需求,進而促進機關事業單位的可持續發展[1]。

2 機關事業單位檔案管理的現狀

2.1 管理模式相對落后

傳統的檔案管理不僅需要提供足夠的存檔空間,而且還需要注意防火、防破損等問題,一方面增加了檔案管理的人力成本,另一方面也增加了檔案管理的財務支出[2]。紙質檔案在保存的過程中很有可能變質或破損,檔案的安全性與完整性得不到良好的保障,其原因在于沒有結合當前新時代科學技術進行創新,導致管理模式不符合時代

需求。

2.2 管理工作負荷比較大

檔案管理在機關事業單位中有著不可替代的作用,其不僅可以將資源檔案保存下來,還可以隨時調取所需資源,便于整體管理。同時,隨著機關事業單位規模不斷的擴大,相關工作的變遷等現象頻繁發生,增加了檔案管理工作的負荷,使管理過程中的工作量隨之增加,為管理人員帶來了巨大的工作壓力,顯然傳統的人事檔案管理工作已經無法滿足當前時期的發展需求。

2.3 缺乏信息現代化管理

就傳統的管理模式而言,如想精確查找檔案會消耗大量的時間。雖然現階段部分機關事業單位實現了電子化管理,但主要是通過計算機進行簡單的信息錄入與儲存,并沒有打破傳統檔案管理的局限性。由此可見,在機關事業單位檔案管理工作中,簡單的信息錄入并沒有充分發揮信息化技術的作用。同時,還有部分機關事業單位在管理中仍然運用人工查詢的管理模式,這樣不僅降低了工作效率,而且很容易造成材料的丟失的問題,且缺乏現代化技術的合理應用,導致機關事業單位無法實現電子材料的轉換[3]。

3 機關事業單位檔案管理工作規范化標準化策略

3.1 工作人員培訓

機關事業單位檔案管理工作者在管理工作中承擔著十分重要的任務,一名合格的檔案工作者應具備較高的政治素質和業務素質。機關事業單位檔案管理應該把培訓工作作為首要任務,定期讓檔案管理人員進行專業性的培訓,使檔案管理人員具備更高的業務水平。在人才建設的同時,應對素質培養加大力度,在實際工作中,應定期組織檔案管理人員進行相關的統一培訓,并且鼓勵其參加相應知識的研討會和專業交流會等,督促工作人員進行專業繼續學習,以此提升自身的工作質量和效率。

3.2 完善檔案管理制度

當前機關事業單位應結合實際完善檔案管理制度,將查詢、調取等制度不斷完善,并將制度嚴格執行,用制度來規范人事檔案管理工作,使人事檔案管理中的每個環節標準統一、行為規范、方法科學。在完善檔案管理制度的過程中應邀請工作人員共同參與,因為檔案管理工作人員會直接接觸檔案,且對當前檔案管理中存在的不足十分了解,由此可以看出工作人員提出的意見十分寶貴,因此應在完善檔案管理制度中加入工作人員的意見,使檔案管理符合機關事業單位的發展需求。

3.3 建設數字化檔案管理系統

在新時期必須積極轉變思想觀念,順應時代發展趨勢,如利用數字化管理模式對傳統檔案建立電子檔案,通過數字化人事檔案進行信息自動的篩選。同時,計算機可以快速準確的查詢所需檔案,且可以對檔案進行存儲和備份,使實現檔案管理數字化發展。

在大數據時代中,機關事業單位檔案管理應結合現代化手段將評價體系不斷完善,使機關事業單位的工作人員統一參與相應的考核,將差異性降到最低。因此,機關事業單位應加大檔案管理力度,完善評價體系,并組織優質的培訓團隊定期對不同層次的工作人員進行系統化培訓。還應加強人力資源建設,定期對工作人員進行考核,杜絕違規現象的出現,從而使評價體系能夠切實發揮出其實際意義。

3.4 利用智能化設備

目前絕大多數機關事業單位的檔案管理工作都在運用智能化設備,這樣不僅為工作人員減少了工作量,同時也能夠使檔案管理更加準確、快速的找出所需要的信息,提升事業檔案檔案管理的工作效

率[4]。機關事業單位內部可利用數據庫將各類資源進行整理,通過網絡平臺實現資源共享,從而有效推動機關事業單位的進步與發展。

4 結束語

機關事業單位應該轉變檔案管理理念,應用現代化信息技術實施數據化管理,這樣的改變不僅可以打破傳統檔案管理模式的局限性,而且也能夠節省運行成本,為機關事業單位的可持續發展奠定基礎。

參考文獻

[1]丁妍.如何推進機關事業單位檔案管理工作規范化及標準化淺談[J].科技創新導報,2019,16(23):161+163.

[2]張彤.推進機關事業單位檔案管理工作規范化標準化探析[J].辦公室業務,2019(11):83+102.

[3]高娟.推進機關事業單位檔案管理工作規范化標、準化的策略研究[J].中國集體經濟,2018(09):50-51.

[4]陳芳.關于推進機關事業單位檔案管理工作的規范化與標準化探究[J].辦公室業務,2017(05):92.

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