唐軍
摘 要:由于歷史原因,我國(guó)東西部發(fā)展水平并不平衡,中西部經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平落后于東南方經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,如何實(shí)現(xiàn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)一體化、均衡化發(fā)展,確保貧富差距在可控范圍之內(nèi),是一個(gè)很重要的研究課題。本文在研究虛擬企業(yè)基本概念的基礎(chǔ)上,研究了發(fā)展虛擬企業(yè)對(duì)我國(guó)中西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必要性,并且指出了發(fā)展虛擬企業(yè)的措施方法,希望本文的研究成果能夠?yàn)樘摂M企業(yè)從業(yè)者帶來(lái)一定程度上的借鑒和啟發(fā)。
關(guān)鍵詞:虛擬企業(yè); 中西部地區(qū); 經(jīng)濟(jì)發(fā)展
一、引言
近年來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢(shì)頭良好,GDP經(jīng)濟(jì)指標(biāo)連年來(lái)不斷增長(zhǎng),且發(fā)展速度在世界上都比較高,廣大人民群眾生活水平逐年提高,越來(lái)越多地感受到了經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來(lái)的紅利。但是,我國(guó)是一個(gè)地域廣闊的大國(guó),由于歷史原因,東西部發(fā)展水平并不平衡,中西部經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平落后于東南方經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,如何實(shí)現(xiàn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)一體化、均衡化發(fā)展,確保貧富差距在可控范圍之內(nèi),是一個(gè)很重要的研究課題。有研究指出,發(fā)展虛擬企業(yè),能夠有效促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,尤其能夠促進(jìn)我國(guó)中西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
本文在研究虛擬企業(yè)基本概念的基礎(chǔ)上,研究了發(fā)展虛擬企業(yè)對(duì)我國(guó)中西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必要性,并且指出了發(fā)展虛擬企業(yè)的措施方法。
二、虛擬企業(yè)基本概念
虛擬企業(yè)也稱(chēng)企業(yè)動(dòng)態(tài)聯(lián)盟,是指某一企業(yè)經(jīng)過(guò)市場(chǎng)的調(diào)查研究后完成 某一產(chǎn)品的概念設(shè)計(jì),然后組織其他具有某些設(shè)計(jì)制造優(yōu)勢(shì)的企業(yè)組成經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)組織,快速完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)加工,搶占市場(chǎng)。虛擬企業(yè)具有適應(yīng)市場(chǎng)能力的高度靈活性[1]。
虛擬企業(yè)(Virtual Enterprise),是當(dāng)市場(chǎng)出現(xiàn)新機(jī)遇時(shí),具有不同資源與優(yōu)勢(shì)的企業(yè)為了共同開(kāi)拓市場(chǎng),共同對(duì)付其他的競(jìng)爭(zhēng)者而組織的、建立在信息網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)上的共享技術(shù)與信息,分擔(dān)費(fèi)用,聯(lián)合開(kāi)發(fā)的、互利的企業(yè)聯(lián)盟體。虛擬企業(yè)的出現(xiàn)常常是參與聯(lián)盟的企業(yè)追求一種完全靠自身能力達(dá)不到的超常目標(biāo),即這種目標(biāo)要高于企業(yè)運(yùn)用自身資源可以達(dá)到的限度。因此企業(yè)自發(fā)的要求突破自身的組織界限,必須與其他對(duì)此目標(biāo)有共識(shí)的企業(yè)實(shí)現(xiàn)全方位的戰(zhàn)略聯(lián)盟,共建虛擬企業(yè),才有可能實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)。
三、虛擬企業(yè)對(duì)我國(guó)中西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的促進(jìn)作用
虛擬企業(yè)更多地是依賴互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)來(lái)促進(jìn)生產(chǎn)的,因此,對(duì)于搭配資源分配差別、打破壟斷具有一定的優(yōu)勢(shì),尤其是對(duì)于我國(guó)中西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迎頭趕上具有一定的促進(jìn)作用。具體來(lái)說(shuō),這種促進(jìn)作用,主要表現(xiàn)在以下幾方面。
3.1 解決了中西部地區(qū)人才與資金的短缺問(wèn)題
中西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢(shì)頭不強(qiáng)勁,落后于東南部地區(qū),主要是由于人才優(yōu)勢(shì)和資金優(yōu)勢(shì)沒(méi)有東南部地區(qū)豐富,這既是歷史原因造成的,也是一種經(jīng)濟(jì)發(fā)展非良性循環(huán)的后果。一方面,中西部經(jīng)濟(jì)發(fā)展落后,所以留不住人才和資金;另一方面,因?yàn)榱舨蛔∪瞬藕唾Y金,所以發(fā)展動(dòng)力不足、發(fā)展速度滯后。虛擬企業(yè)最主要的特點(diǎn)就是依賴于互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù),能夠有效打破技術(shù)壁壘、文化壁壘和體制壁壘,能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)中西部地區(qū)生產(chǎn)資源的合理再配置,能夠利用先進(jìn)地區(qū)的人才優(yōu)勢(shì)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上協(xié)助辦公,從而縮小技術(shù)差距,避開(kāi)人才和資金的限制,從而實(shí)現(xiàn)彎道超車(chē),確保中西部以較快的經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度趕上東南部地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度和體量,實(shí)現(xiàn)全國(guó)經(jīng)濟(jì)的均衡化發(fā)展。
3.2 有利于中西部地區(qū)實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)企業(yè)重組
傳統(tǒng)上,兼并和重組是實(shí)現(xiàn)企業(yè)重組的有效方式,這兩種方式具有快速、高效的特點(diǎn),但是也有一定的劣勢(shì),就是會(huì)牽涉到產(chǎn)權(quán)關(guān)系轉(zhuǎn)讓?zhuān)徊①?gòu)方的所有債權(quán)債務(wù)關(guān)系都要轉(zhuǎn)移給收購(gòu)方,那些不良資產(chǎn)必然會(huì)給企業(yè)后續(xù)的發(fā)展帶來(lái)相當(dāng)?shù)膲毫妥枇2]。同時(shí),收購(gòu)方與被并購(gòu)方由于企業(yè)文化、管理模式的不同,還會(huì)在一定程度上造成融合的困難,這些都為合并后的企業(yè)后續(xù)健康運(yùn)行提供了阻力。因此,如何克服這種阻力,實(shí)現(xiàn)合并后企業(yè)的快速發(fā)展,是一個(gè)難題,而恰恰就是虛擬企業(yè),提供了有效的解決方案。一般來(lái)說(shuō),虛擬企業(yè)依靠技術(shù)手段的創(chuàng)新和進(jìn)步,克服了文化、制度等軟實(shí)力融合的困難,企業(yè)成員在虛擬企業(yè)這一平臺(tái)上,可以互通有無(wú)、取長(zhǎng)補(bǔ)短、權(quán)力平等地實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)重組,成員企業(yè)只關(guān)心與聯(lián)盟項(xiàng)目有關(guān)的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題,且項(xiàng)目結(jié)束可自由解散,而對(duì)成員企業(yè)其他經(jīng)營(yíng)問(wèn)題無(wú)權(quán)也無(wú)義務(wù)關(guān)心,這樣避免靠收購(gòu)兼并實(shí)現(xiàn)企業(yè)重組帶來(lái)的“產(chǎn)權(quán)”剛性等問(wèn)題,有利于企業(yè)跨所有制、跨行業(yè)、跨部門(mén)、跨區(qū)域?qū)崿F(xiàn)企業(yè)重組。
3.3 能夠有效促進(jìn)中西部地區(qū)企業(yè)實(shí)現(xiàn)快速升級(jí)換代
由于歷史原因,中西部企業(yè)錯(cuò)過(guò)了很多歷史機(jī)遇,最終導(dǎo)致今天這種產(chǎn)能結(jié)構(gòu)低下、不良資產(chǎn)占比較多、市場(chǎng)利潤(rùn)薄弱等問(wèn)題較多的局面。過(guò)去的歷史教訓(xùn)表明,必須要尋找新的發(fā)展方向和發(fā)展思路,才能實(shí)現(xiàn)彎道超車(chē)。今天,虛擬企業(yè)的出現(xiàn),給中西部地區(qū)企業(yè)產(chǎn)能結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)升級(jí)換代提供了新的思路。虛擬企業(yè)要求更高更專(zhuān)業(yè)的信息技術(shù)做支撐,這必然刺激中西部企業(yè)加大技術(shù)研發(fā)投入,通過(guò)技術(shù)投入提高技術(shù)水平,通過(guò)技術(shù)的進(jìn)步來(lái)提高企業(yè)發(fā)展模式和利潤(rùn)水平,最終促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)改造,從而實(shí)現(xiàn)與東南部甚至與世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式和水平的接軌。
四、發(fā)展虛擬企業(yè)的具體措施和方法
4.1 政府積極引導(dǎo)
由于歷史原因,我國(guó)的中小企業(yè)與地方政府和各種社會(huì)組織有著密切關(guān)系。正確處理這一關(guān)系,充分利用其積極的一面,將有利于克服經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的無(wú)序現(xiàn)象,幫助企業(yè)之間建立相互信任關(guān)系,為虛擬企業(yè)的建立和正常運(yùn)轉(zhuǎn)保駕護(hù)航。政府參與原則同時(shí)也體現(xiàn)在政府的適當(dāng)投入,由政府牽頭,充分利用現(xiàn)有的各種信息交換手段,建設(shè)適合起步階段虛擬企業(yè)運(yùn)行需要的區(qū)域性企業(yè)信息網(wǎng),將會(huì)收到事半功倍的效果。
4.2 創(chuàng)造虛擬企業(yè)發(fā)展的綜合性條件
虛擬企業(yè)是一種全新的生產(chǎn)組織模式,它的實(shí)施必然會(huì)在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)思想、管理手段、勞動(dòng)關(guān)系乃至企業(yè)文化等方面引起深刻的變革。不能認(rèn)為虛擬企業(yè)所需要的一些條件,如企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)的扁平化,外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,以及先進(jìn)的通訊網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等應(yīng)在實(shí)施前一一具備,恰恰相反,這些條件應(yīng)在虛擬企業(yè)的實(shí)施過(guò)程中逐步創(chuàng)造,二者相輔相成,逐步完善。