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提高綜合部辦文、辦會(huì)、辦事能力的對(duì)策分析

2020-10-21 04:08:48王文靜
文存閱刊 2020年6期

王文靜

摘要:由于綜合部工作觸及范圍比較廣,接觸的人員多而雜,這就對(duì)辦公人員提出了更高要求。本文對(duì)辦文、辦會(huì)、辦事這三個(gè)專有名詞做了簡(jiǎn)單的介紹,在此基礎(chǔ)上,針對(duì)如何提高辦文、辦會(huì)、辦事這三方面的能力給出了相應(yīng)的解決措施。

關(guān)鍵詞:綜合部;辦文;辦會(huì);辦事能力

辦文、辦會(huì)、辦事能力不僅是黨和政府工作人員需要具備的技能,也是新時(shí)代要求下每一位綜合部人員都應(yīng)該擁有的專業(yè)素養(yǎng)。綜合部是一個(gè)需要承上啟下、協(xié)調(diào)各部門、綜合性較強(qiáng)的中樞機(jī)關(guān)。因此,綜合部人員需要具備較高的能力水平,才能更好地發(fā)揮其職能。

一、概述辦文、辦會(huì)、辦事

辦文是綜合部人員工作的基礎(chǔ)。辦文,展開來說就是綜合部文字,即撰擬文書、起草文件等。辦公人員需要把各單位、部門的工作進(jìn)展向上級(jí)匯報(bào),把優(yōu)秀的文案整理出來供大家參考借鑒。還需要傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的指示、要求,但這不是簡(jiǎn)單的復(fù)制粘貼,綜合部人員需要把領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)吸收內(nèi)化,從而給出符合不同部門的可操作的方案。

辦會(huì)是考驗(yàn)辦公人員能力的指標(biāo)。會(huì)議很重要,會(huì)議是各部門匯報(bào)工作、領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)指示的重要載體。會(huì)議中每個(gè)人都會(huì)提出自己的見解、看法,有時(shí)會(huì)因意見不一致造成會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)尷尬局面。這時(shí),秘書人員不但要把大家發(fā)表的言論整合在一起,整理成冊(cè),而且要適當(dāng)?shù)恼{(diào)節(jié)現(xiàn)場(chǎng)氣氛。秘書在會(huì)議前能否做到精心策劃、細(xì)致安排、落實(shí)到位,對(duì)會(huì)議的順利進(jìn)行有很大影響。

辦事是體現(xiàn)個(gè)人能力的途徑。事情有簡(jiǎn)單有復(fù)雜,并非都是一帆風(fēng)順的,辦事需要方法。同一件事在不同的角度可以有不同的方法解決,事情的成功解決需要從集體利益出發(fā),堅(jiān)定地站在本公司的立場(chǎng)上,以領(lǐng)導(dǎo)的要求為核心,這樣才能稱之為高質(zhì)量的辦事。

二、提高辦文、辦會(huì)、辦事能力的舉措

(一)辦文能力的提升

1.編寫材料

寫材料不是一件簡(jiǎn)單的事,因此,在寫材料的過程中不可盲目進(jìn)行,需要一定的方法。第一,要有針對(duì)性。比如:為開會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)草擬講話稿,寫材料之前,不僅要了解聆聽領(lǐng)導(dǎo)講話的人員有哪些,而且要明白聽眾的意愿是什么。結(jié)合聽眾的訴求以及此次會(huì)議的目的去起草講話稿,為寫出成功的講話稿奠定了基礎(chǔ)。第二,調(diào)整文章布局。簡(jiǎn)單說就是圍繞“是什么”“為什么”“怎么做”這三點(diǎn)來展開的。在文件中要清晰展示出此項(xiàng)工作的內(nèi)容是什么,這項(xiàng)工作的開展有什么意義、為完成這項(xiàng)工作需要采取哪些措施,有什么要求。第三,材料和觀點(diǎn)的有機(jī)結(jié)合。如果在材料中,只有空洞的數(shù)字,沒有明確的觀點(diǎn),不夠直觀明了。或者,只有觀點(diǎn)卻沒有用來佐證的材料,不能使人信服。因此,在編寫的材料中必須將兩者結(jié)合起來,融會(huì)貫通。第四,注意語言表達(dá)。在語言文字的表達(dá)方面,切忌套話、空話、大話等,一切從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是[1]。

2.辦公文

(1)政治關(guān)。辦理公文的過程中不可出現(xiàn)政治錯(cuò)誤。第一,所發(fā)公文,不能與國(guó)家和黨的法律法規(guī)相排斥。第二,如果涉及到領(lǐng)導(dǎo)人出現(xiàn),不可混淆姓名、職務(wù),排序必須正確。第三,對(duì)于公文涉及到的權(quán)限問題,不能一筆帶過,簡(jiǎn)單處理。

(2)政策關(guān)。政策的制定適用于所有人,前后左右要一致,不應(yīng)特立獨(dú)行。政策不是一成不變的,可以調(diào)整。但是,在調(diào)整之后必須進(jìn)一步明確,確保所有人員對(duì)新政策的了解。如果政策不一致,可能會(huì)造成一部分人利益上的損失,甚至影響社會(huì)穩(wěn)定。

(3)事實(shí)關(guān)

事實(shí)勝于雄辯。把握事實(shí)的重要性。對(duì)于已經(jīng)確證過的數(shù)字、人名、地名等,都要嚴(yán)格把控,不能隨意切換或者更改。特別是公文中涉及的事件,必須要查清來龍去脈。

(4)格式關(guān)。公文有固定的格式,在這里我們要嚴(yán)格按照國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文標(biāo)準(zhǔn)來處理。第一,公文的受文對(duì)象。紅頭文件的抬頭要與下面的蓋章一致。第二,文種不可混用。比如:請(qǐng)示和報(bào)告是不同的,不能把請(qǐng)示和報(bào)告連起來,也不能給上級(jí)機(jī)關(guān)發(fā)送通知。第三,上行文的主送機(jī)關(guān)不能是多個(gè),下行文必須是下一級(jí)的管轄機(jī)關(guān),不能是下兩級(jí)。比如:需要請(qǐng)示報(bào)告,若給多個(gè)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,就會(huì)出現(xiàn)不同的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),以致造成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)之間的矛盾。

(5)語言關(guān)。公文語言要做到間接、直觀、準(zhǔn)確。把復(fù)雜問題簡(jiǎn)單化,不可重復(fù)啰嗦。

(二)辦會(huì)能力的提高

1.設(shè)計(jì)方案

準(zhǔn)備會(huì)議前的方案是辦會(huì)前期的重要工作。制定方案時(shí)要有仔細(xì)詳密的思考,方案要全面,不能遺漏其中某一個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)模擬。要做到責(zé)任到頭。每項(xiàng)環(huán)節(jié)都有專門的負(fù)責(zé)人員,若某一環(huán)節(jié)出現(xiàn)差錯(cuò),領(lǐng)導(dǎo)檢查,以便找到相對(duì)應(yīng)的負(fù)責(zé)人[2]。

2.抓住重點(diǎn)

會(huì)議前要明確辦會(huì)重點(diǎn)。對(duì)于參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的接待服務(wù),要明確哪些領(lǐng)導(dǎo)會(huì)參加會(huì)議,在舉辦會(huì)議前期給參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送邀請(qǐng)通知和請(qǐng)柬,并告知會(huì)議流程。還要注意會(huì)場(chǎng)的準(zhǔn)備。不同的會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)布置是不一樣的,應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整,做好基礎(chǔ)的布置之后,要檢查話筒能否正常使用,會(huì)議所用內(nèi)容是否完整等。

3.把控細(xì)節(jié)

細(xì)節(jié)決定成敗,要注重細(xì)節(jié)。會(huì)議開始之前應(yīng)該做好檢查工作,比如:座椅擺放順序是否正確、邀請(qǐng)的每位領(lǐng)導(dǎo)可否正常出席、領(lǐng)導(dǎo)所用的講話稿有無缺失等。做好這些工作,為會(huì)議的成功舉行奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(三)辦事能力的培養(yǎng)

正所謂沒有規(guī)矩不成方圓,做事不可觸犯他人的底線。堅(jiān)持自己的辦事原則,可以在很大程度上贏得別人的尊重,能被人信服。做事也要堅(jiān)持,不可半途而廢。遇到不能輕易解決的、復(fù)雜的事情,不能懼怕,要迎難而上,堅(jiān)持到底,克服難關(guān)。在一次次的挫折中,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),使自身的綜合素質(zhì)得以提高,進(jìn)而在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟。

結(jié)論:面對(duì)新時(shí)期、新形勢(shì)、新要求,綜合部人員應(yīng)該努力挖掘自身潛力,腳踏實(shí)地、愛崗敬業(yè)、以身作則,不斷在提升自身專業(yè)素養(yǎng)上苦下功夫,自覺提高辦文、辦會(huì)、辦事能力,做到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,自己滿意。

參考文獻(xiàn):

[1]林勇.對(duì)提高辦公室人員辦文辦會(huì)辦事能力的一點(diǎn)認(rèn)識(shí)[J].科教導(dǎo)刊(電子版),2019,000(007):272.

[2]楊聰娟.辦公室工作人員應(yīng)注重提高的四種能力[J].綜合部業(yè)務(wù),2018(23):157

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