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疫情背景下西貝餐飲企業(yè)危機管理案例分析

2020-10-30 22:09:52馬羚
關(guān)鍵詞:建議疫情

馬羚

摘 要:2020年新型冠狀肺炎疫情突襲整個中華大地,同時在疫情危機下,國內(nèi)整體經(jīng)濟陷入停擺。在此背景下,西貝餐飲企業(yè)積極應(yīng)對挑戰(zhàn),及時調(diào)整業(yè)務(wù)模式和產(chǎn)品結(jié)構(gòu),在此次巨大的挑戰(zhàn)中找到轉(zhuǎn)型升級的機遇。本報告以西貝餐飲集團有限公司為例,結(jié)合從新型冠狀病毒肺炎疫情前后,餐飲企業(yè)受到的巨大沖擊,從企業(yè)的辦公制度、業(yè)務(wù)模式以及戰(zhàn)略決策四個方面,分析疫情帶來的主要挑戰(zhàn)以及并針對這些挑戰(zhàn)提出的可行性建議。

關(guān)鍵詞:疫情;西貝餐飲企業(yè);危機管理;建議

一.西貝餐飲企業(yè)背景信息

1.企業(yè)簡介

西貝餐飲集團有限公司1988年創(chuàng)立于內(nèi)蒙古巴彥淖爾市,1999年進入北京,2001年注冊成立北京西貝餐飲管理有限公司,現(xiàn)有24家酒樓、1所職業(yè)學(xué)校,許可經(jīng)營項目有餐飲管理及咨詢、餐飲投資、外賣配送服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)等。2018年,西貝在全國擁有300多家直營店、員工23000名、銷售額達到50多億。

2.業(yè)務(wù)運行模式

(1)辦公制度

公司制定了一系列的指導(dǎo)手冊,由培訓(xùn)部進行培訓(xùn)并定期考核,并且為了更好的提高門店員工的服務(wù)技能,公司還針對標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程、標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)位流程、公司特色菜品介紹以及一些文化典故等方面專門進行培訓(xùn)。

(2)業(yè)務(wù)模式

目前有華北、華東、華南三大區(qū)域,各區(qū)域?qū)茌牭拈T店進行區(qū)域化管理,每個區(qū)域配有正副區(qū)域運營總經(jīng)理,負責(zé)協(xié)調(diào)、督導(dǎo)和幫助駐店總經(jīng)理完成公司下達的各項指標(biāo)。

(3)戰(zhàn)略決策

西貝公司戰(zhàn)略決策以標(biāo)準(zhǔn)化為核心戰(zhàn)略,以縱向一體化和品牌多元化為協(xié)同戰(zhàn)略。具體為:標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略、縱向一體化戰(zhàn)略、品牌多元化戰(zhàn)略等。

(4)結(jié)論

西貝公司四種應(yīng)對策略:SO戰(zhàn)略(發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢,利用機會)、WO戰(zhàn)略(利用機會,克服劣勢)、ST戰(zhàn)略(利用優(yōu)勢,回避威脅)、WT戰(zhàn)略(減少劣勢,回避威脅),如表1所示。

二、疫情對西貝餐飲企業(yè)管理提出的挑戰(zhàn)

1.客流量的下降

今年疫情不斷擴大,政府要求廣大市民居家隔離,減少外出更不要人群聚集,因此許多家庭不得不取消家庭聚會,政府要求所有餐飲企業(yè)全額退款,這給西貝造成了巨大損失。

2.資金鏈的斷裂

由于客流量的大幅度的下降,春假假期延長,堂食不能恢復(fù)等使大量的門店長達數(shù)日歇業(yè),高額的門店租金和員工必須支付的基礎(chǔ)工資,加上因疫情原因取消的宴席的全額退款帶來的壓力,使餐飲企業(yè)銷售額和利潤大幅下降,導(dǎo)致資金鏈嚴重斷裂。

3.公司聲譽的影響

由于疫情期間餐飲業(yè)不能恢復(fù)堂食,企業(yè)損失慘重,隨著疫情的逐漸穩(wěn)定,海底撈、西貝等餐飲巨頭被曝光漲價,隨后海底撈、西貝均發(fā)出了致歉信并且迅速降回原價,這對西貝的公司聲譽造成一定的損失。

4.員工待業(yè)

疫情期間,餐飲業(yè)生意慘淡,政府要求保證員工的基本工資發(fā)放,西貝在疫情期間也關(guān)閉了多家實體門店,大量的員工在家待業(yè),員工的去留問題將成為餐飲企業(yè)的最大困難之一。

5.食材的堆積

許多餐飲企業(yè)包括西貝將儲備大量的食材,受到疫情的沖擊,大批量的顧客取消訂單導(dǎo)致大量的食材囤積倉庫,將造成巨大的損失。

三、疫情早中后期西貝企業(yè)危機管理分析

1.辦公制度

疫情爆發(fā)之時,西貝積極響應(yīng)國家政策,西貝保護員工,讓全體員工均在家待業(yè)。西貝采取了線上辦公,遠程指揮的辦公制度。

2.業(yè)務(wù)模式

現(xiàn)在全國200多家門店的客戶經(jīng)理,每天1對1交流或者朋友圈提供一手商城信息給9萬多位顧客,給顧客分享每日菜品,并且給顧客提供外賣送餐服務(wù)和食材訂購服務(wù)。據(jù)了解,西貝多家門店還開啟了不定期營業(yè),線上消費平臺和外賣平臺的產(chǎn)品品種也越來越豐富。在整個疫情期間截止目前,西貝的線上營收占到了總營收的80%以上。

3.戰(zhàn)略決策

西貝在疫情期間除了在之前以標(biāo)準(zhǔn)化為核心戰(zhàn)略,以縱向一體化和品牌多元化為協(xié)同戰(zhàn)略的戰(zhàn)略決策,還增加了公益和數(shù)字化的戰(zhàn)略決策。

四、總結(jié)與建議

每一條新的路徑都是需要摸索和學(xué)習(xí)的,無論是改變自己的商業(yè)思維,還是加入現(xiàn)在大火的短視頻、直播,或是運營好私人域流量,都需要一套完整的邏輯和手段。為此,本文基于對疫情下西貝企業(yè)影響的分析以及采取措施的研究,將從政府層面以及企業(yè)層面對如何緩解餐飲企業(yè)的危機提出幾點建議。

1.政府層面

(1)充分發(fā)揮主導(dǎo)作用,出臺并相關(guān)政策加大產(chǎn)業(yè)支持

(2)做好長期規(guī)劃,幫助企業(yè)推進數(shù)字化轉(zhuǎn)型

2.企業(yè)層面

(1)轉(zhuǎn)變經(jīng)營模式,打造線上餐廳

(2)加強衛(wèi)生安全

(3)提高人力資源管理

參考文獻

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[3] 丁雪峰.舌尖上的西貝:從差異到標(biāo)準(zhǔn)化[J].清華管理評論,2013(2):120-128.

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