于佳怡 張正懿
摘要:隨著我國社會的不斷進步以及經濟實力的不斷提高,為我國的企業提供了巨大的發展空間,然而近年來的科學技術的發展卻使得企業面臨巨大的市場競爭壓力。針對大數據背景下的市場經濟,企業需要轉變原有的財務管理模式,由財務會計向管理會計轉型,同時結合新興產業的力量,努力在市場競爭中擁有自己的一席之地。文章首要分析了大數據背景下財務會計受到的影響以及轉型的重要意義,進一步為企業在大數據背景下的轉型提出相關建議。
關鍵詞:大數據背景 企業財務會計 企業管理會計
財務會計作為傳統企業進行財務管理主要方式之一,利用對已完成的經濟活動進行分析,從而為企業提供下一步計劃,但如今財務會計的工作效率已經難以滿足當前背景下的企業的發展需求。相對財務會計而言,管理會計因其獨特的工作特點,能夠更好契合當前大數據背景,從而能夠有效提高企業財務管理的工作效率,進而為企業提供更為科學的決策,使得企業在瞬息萬變的市場中立足腳跟。由此得知,財務會計向管理會計轉型是企業發展的必然。
一、大數據背景下的財務會計
隨著信息技術的不斷發展,“互聯網+”模式受到廣泛歡迎,面對類型多樣且數量龐大的財務數據,財務會計的弊端逐漸顯現。工作效率低下、工作質量不高等原因,使得企業采用大數據技術來取代傳統的數據處理方式。大數據技術在財務管理中的運用,使得會計工作的主動性更加明顯,因而在進行財務數據分析和預測時,所得結果更具有準確性和科學性,滿足現代企業得發展需求。此外,大數據技術極大發揮了管理會計的優勢,并有著優化企業財務管理職能的作用,從而加快了企業財務會計向管理會計轉型的進程。
二、大數據背景下財務會計轉型的意義
(一)降低財務風險
現階段,企業由傳統的財務會計向管理會計轉變是企業必然的發展過程。傳統的財務會計的基本工作以核算為主,若運用該模式對當前背景下的企業進行財務管理,極易造成數據錯誤,且后續處理工作相對復雜。因此,企業財務會計向管理會計的轉型,能夠有效降低錯誤率、保障財務數據的準確性,從而減少企業面臨財務風險的概率,維持企業的健康發展[1]。
(二)促進企業可持續發展
管理會計作為現代企業發展過程中的重要會計活動,在企業的發展、決策等環節中均發揮著重要的作用。管理會計通過相關技術對財務信息、數據進行挖掘、整理、加工、分析,從而實現對企業未來的發展預測以及監控作用?,F階段,我國企業正處于整體轉型時期,面對優勝劣汰的結果,企業需要加快財務會計向管理會計轉型的進程,并結合大數據技術,充分發揮管理會計的作用,使企業在轉型期中脫穎而出,進而促進其可持續發展。
三、財務會計向管理會計轉型中存在的問題
在大數據背景下,財務會計向管理會計轉型的過程中存在著一定的問題,其主要原因在于以下方面。
(一)缺乏專業理論知識
傳統財務會計能夠向管理會計轉變的根本原因在于兩者的工作性質存在本質區別。管理會計作為財務管理的重要方式,推動著會計行業的發展,在如今的大數據背景下,管理會計同時掌握專業的會計理論基礎知識以及同時相關信息技術。但在實際的企業財務管理模式轉型過程中,由于缺少信息技術理論知識、財務分析知識等相關管理會計理論知識而導致轉型效果并不理想。管理會計是一項復雜的會計活動,其涉及到會計、網絡等多個學科領域,因此,企業需要重視管理會計理論知識,實現管理會計的最大效益,以此提高企業財務管理部門的工作效率[2]。
(二)全能型專業人才稀少
就我國整體情況而言,管理會計人才相對缺乏,特別是全能型的專業人才有位稀少。目前大部分企業管理會計人才都由財務會計人才轉變而來,則就存在管理會計人員缺乏理論知識的同時,實踐能力也相對薄弱,使得管理會計工作難以有效完成,甚至能夠影響企業的財務分析預測,不利于企業的平穩發展。
四、大數據背景下財務會計向管理會計轉型的策略
(一)轉變傳統觀念
轉變傳統思想觀念,是企業財務會計向管理會計轉變的重要環節。目前市場競爭日益激烈,傳統的財務會計規劃下的企業資金結構欠缺合理性,容易出現財務問題。若企業轉變傳統觀念,重視管理會計工作、發揮其在財務管理中的重要作用,則能夠科學合理地分析企業現狀并為企業接下來的經營活動提供有效建議,努力做到降低企業風險、實現企業高效管理。
(二)明確轉型目標
在大數據背景下,企業想要實現財務會計向管理會計的轉型,需要加強財務管理與大數據技術的融合,同時在此基礎上設定轉型的目標,明確財務管理工作的重點,從而保障轉型過程能夠順利進行。明確工作重點,首先需要清晰會計工的類型,從而以最少的人力物力達到最好的轉型效果;另外,需要注重財務會計與管理會計之間存在的差異,保證人員在職能轉換之后能夠適應工作環境的變化和工作模式的不同;最后,相關會計工作人員需要加強與相關部門之間的溝通交流,明確自身的工作重心,進而提高財務管理工作的效率,促進企業穩定發展[3]。
(三)建立健全相關制度
針對企業財務會計向管理會計轉型這一過程,企業需要為此建立并健全相關的制度措施,以保障實際轉型工作得以順利進行。在財務制度上,將工作內容作為建立工作流程、任務、目標體系的基本參考,進而以多方面的財務信息、數據處理方式替代以貨幣信息處理企業內部數據的方式。在審計制度上,企業需要注重管理會計思維的培養,在無形之中加強企業審計部門的監管[4]。除此之外,企業應建立獎勵制度,即將財務人員的工作積極性與薪酬、福利直接掛鉤,從而使得相關部門的工作人員能夠盡快適應工作形式的轉變,主動學習新型工作方式、積極落實崗位責任制度,真正做到恪盡職守。
(四)提高會計人員綜合素養
企業轉型工作是否順利開展與財務會計人員綜合素養的高低密切相關。為加快轉型的速度與財務管理工作的質量,企業需要著重提升相關工作人員的綜合素養。首先,企業可以定期組織財務管理專業知識培訓活動,并鼓勵廣大職員積極參加。在培訓期間,需要進行不定期考核,不合格者給予換崗等處罰,以激發財務人員的學習積極性。其次,企業在進行人才招聘時,可以適當提高應聘標準,從而篩選出較高質量的財務管理人才。最后,對于新聘人員需要對其開展入職培訓,使其能夠更快適應自身的工作崗位。企業財務會計人員的綜合素養的提升,為企業財務會計向管理會計轉型推波助瀾。
(五)完善管理會計信息化系統
企業的轉型成功并不代表管理會計具有較高的應用效果,管理會計系統信息化系統才是影響管理會計應用的關鍵因素。所以,企業需要重視管理會計信息化系統的建設和完善工作。例如在進行管理會計模塊設計的過程中時,企業需要在對預算、項目、采購、資產等管理模塊分別進行設計工作的前提下,運用分析模塊的方法進行企業經營數據的全面概括[5]。此外,針對管理會計的功能設計,需要滿足“協同管控作為首要目標”這一條件,從而實現企業管理水平與工作效率齊頭并進,促進企業的健康可持續發展。
五、總結
綜上所述,大數據背景下,企業財務會計向管理會計轉變成為企業提升經濟效益、穩定企業市場地位、促進企業可持續發展的必經之路。在以大數據技術以及其他現代科學技術為支撐的形勢下,管理會計能夠更好地發揮“大數據”優勢,對降低企業投資風險、提高企業經濟效益、提升企業的市場競爭力等具有重大作用。
參考文獻:
[1]周耀行.大數據背景下企業財務會計向管理會計轉型分析[J].納稅,2020,14(04):108-109.
[2]史雯.大數據背景下財務會計向管理會計轉型[J].納稅,2020,14(01):91-92.
[3]沈夢林.大數據背景下企業財務會計向管理會計的轉型[J].納稅,2020,14(04):86+89.
[4]彭家磐.大數據背景下財務會計向管理會計轉型研究[J].納稅,2020,14(03):82+85.
[5]張健.大數據背景下財務會計向管理會計轉型分析[J].中外企業家,2020(06):50.
作者單位:哈爾濱商業大學