創建項目黨建特色 提升基層黨建活力

郝衛

[摘 要] 項目建設是推動企業經營管理活動的重要內容，對推動企業發展起到一定的促進作用。黨建工作能對項目建設管理高效滲透，對企業經營管理活動全面覆蓋，并充分發揮基層黨組織的政治優勢和領導作用，為項目建設管理提供有效的政治基礎。文章通過對基層項目黨建工作的重要作用的深入分析，結合當前黨建工作中存在的問題，探討科學的項目黨建工作策略，科學創建黨建特色，推動黨建工作效果的提升，為項目建設管理提供有效支持。

[關鍵詞] 項目；黨建；特色；黨建活力

中圖分類號：D267 文獻標識碼：A

隨著市場環境的變化和改革的不斷深化，企業市場競爭壓力不斷增大?；鶎狱h建工作通過對干部職工的思想意識進行科學引導，并利用思想政治工作的優勢，推動企業科學發展。但是在實際的基層黨建工作中存在著許多問題，制約著項目黨建效果的提升，需要基層黨組織充分結合項目實際，科學融入項目特色，提升基層黨建工作的科學性，為項目建設提供有效的政治保障。

一、加強基層黨建工作的重要性分析

基層項目建設是建筑企業經營管理活動的基礎環節，項目建設和管理活動的高效開展對推動企業健康發展起到關鍵作用。特別是隨著市場競爭形勢的不斷嚴峻，提升項目建設質量對推動企業市場競爭力的提升起到積極作用?；鶎狱h建工作是基層黨組織黨務活動的主要內容，通過思想政治工作的高效開展，對項目建設和管理人員的思想意識進行科學引導，推動其思想水平和政治覺悟的提升，充分發揮基層黨組織的政治優勢和理論素養，實現黨的指導思想和政策方針的高效落實，引導干部職工對自身行為進行嚴格規范，推動項目建設和管理工作的高效開展[1]。同時，黨建工作的高效落實能夠充分結合項目建設需求和干部職工實際情況，有針對性地開展思想教育，有效解決項目推進中存在的實際問題，實現對項目管理活動的全面覆蓋，提升管理工作的科學性。另外，黨建工作的高效開展能夠營造積極的民主氛圍，激發基層干部職工的參與意識，形成對項目管理決策的有效參與，切實維護和保障職工群眾的合法權益，營造積極的項目建設氛圍[2]。

二、基層黨建工作的現狀及存在的問題分析

項目黨建工作是基層黨務活動的關鍵組成，對推動黨建工作，對企業經營管理活動的高效滲透起到積極作用。企業黨委對項目黨建工作高度重視，推動項目黨支部高效建設，取得了較好的基層黨建工作成效。但是由于項目建設環境較為復雜，各個項目的黨建工作情況不盡相同，傳統的黨建工作模式不能形成較好的工作成效，在黨建工作中存在著許多問題[3]。

首先是黨建工作思路較為傳統。黨建工作作為項目支部黨務活動的主要內容，對推動項目建設高效開展和創建良好的建設氛圍起到積極作用。但是當前的項目黨建工作思路較為傳統，思想政治工作模式較為固定，而各個項目的實際情況存在顯著的差異，使得黨建工作缺乏有效的針對性，無法與項目建設實際進行有效的結合。同時，黨建工作中缺乏對項目建設管理一線的滲透，無法對項目建設特色和實際困難進行有效的掌握，對先進思想理論和政策方針缺乏有效的學習領悟，無法保證基層黨建工作的科學性[4]。

其次是缺乏完善的管理制度。項目支部對黨建工作缺乏科學的規范，相關的管理制度具有較強的普遍性，不能結合項目實際對管理制度進行科學調整，無法實現對黨建工作流程的科學規范。同時，對黨務活動和項目建設管理工作的監管力度相對不足，對基層紀檢工作缺乏有效的支持，不能對項目建設中存在的問題做到及時的發現和解決，無法對黨建工作效果形成有效的評價，不能根據評價結果對相關制度進行有效的完善，不能為黨建工作的開展提供有效的制度保障。

再次是黨建工作內容和形式較為單一?；鶎禹椖拷ㄔO的工作壓力較大，工期跨度較長，工作環境較為艱苦，對干部職工的思想意識形成嚴重的影響，需要黨建工作者對其思想意識進行科學的引導，激發其工作熱情，為項目建設提供有效支持。但是當前的基層黨建工作內容和形式較為單一，主要是以思想理論教育為主，教育內容和活動開展過程不能與項目建設形成有效的協調，容易引起干部職工的抵觸情緒，不能形成較好的參與效果。黨建工作與項目建設存在一定的脫節，不能有效融入項目特色，不利于工作效果的提升[5]。

最后是基層支部隊伍建設相對滯后。企業黨委對項目支部建設缺乏有效的支持，缺乏專職黨務人員配置，大多由項目管理領導兼任，無法保證對黨建工作投入足夠的精力。同時，黨務工作人員的專業素養相對不足，缺乏主動意識，對項目建設情況不能有效地掌握。對基層黨務工作人員缺乏有效的培訓教育，不能推動其思想理論水平和專業能力的提升。三、圍繞項目特色提升基層黨建活力的有效措施

（一）優化基層黨建工作思路

基層項目黨建工作的高效開展對提升企業整體黨建效果起到關鍵作用，基層黨組織要結合項目黨建實際情況，充分認識到基層黨建工作的重要作用，轉變傳統的工作思路，根據項目建設實際環境，充分發揮基層黨組織的政治優勢，推動項目特色與黨建工作的高效融合，提升基層黨建工作的針對性，推動黨建效果的提升。同時，項目支部要提升主動意識，積極參與到項目建設和管理工作中，充分發揮思想教育職能，深入項目建設一線，與干部職工進行高效的溝通交流，積極聽取意見建議，深入了解基層工作黨建環境，為黨建工作的開展提供科學的依據。要加強對先進思想理論和黨的指導精神的學習領悟，結合實際的項目建設情況，對黨建工作進行科學規劃，推動政策方針的高效落實。

（二）健全黨建管理機制

基層支部要加強對黨建工作的管理力度，創建長效管理機制，結合實際的黨建工作環境，對管理制度進行動態化調整，實現對黨建工作流程的高效整合，根據具體的工作環節制定針對性的管理標準，為工作開展提供有效的制度規范。同時，要健全監管機制，充分發揮紀檢監察職能，及時發現項目建設中存在的問題，推動黨風廉政建設高效開展，推動相關項目建設管理信息的公開，營造積極的民主氛圍，為黨建工作開展提供有效的條件。

（三）創新工作模式

傳統的基層黨建模式已經不能適應項目建設的實際需求，基層支部要提升主動創新意識，對黨建模式進行科學優化，科學融入項目建設特色，推動黨建工作效果的提升。要將黨建工作與項目建設管理活動高效融合，建立完善的融合工作機制，對思想教育內容進行優化，對干部職工的思想意識進行科學引導，對其工作生活形成有效的幫助。要將企業文化思想融入黨建工作中，有效結合項目建設特色，利用思想教育優勢，引導干部職工高度認同企業發展思想和管理理念，樹立與企業發展相統一的價值觀念，推動黨建工作的高效落實。要積極開展豐富多樣的黨建活動，積極開展主題教育，建設信息化黨建平臺，充分發揮黨建工作的引領作用，推動“黨建+”思想對項目建設的高效滲透，思想黨建資源的高效共享，提升整體的黨建工作水平。

（四）強化隊伍建設

企業黨委要加強對項目支部建設的重視和支持，優化基層支部組織結構，配置優秀的黨務工作人員，提升基層支部的戰斗力。要加強對基層黨務工作人員的培訓教育，激發其主動意識，使其能夠結合自身工作需求進行主動的學習提升，為基層黨建效果的提升提供有效基礎。同時，要健全考核機制，將基層黨建成效作為項目考核的重要內容，提升對項目黨建的重視程度，根據具體的崗位工作情況制定相應的考核標準，對黨建效果形成準確的評價，通過對評價結果的科學運用，對黨建工作有針對性地進行調整，并與激勵政策有效地結合，激發工作人員的工作熱情和責任心。四、結語

項目黨建工作的高效開展對項目建設的高效推進起到關鍵作用，基層項目黨支部要加強自身組織建設，健全管理機制，優化黨建工作思路，將項目特色與黨建工作進行科學融合，提升主動創新意識，科學創新黨建模式，實現黨建工作與項目建設管理的高效融合，提升黨建活力，為企業發展提供有效支持。

參考文獻：

[1]宋曉云.推進企業基層黨建工作項目化激發黨建工作新活力[J].新商務周刊， 2019（8）：144-144.

[2]鄭智成，郭新元.以品牌創建推動基層黨建工作創新[J].決策探索（下）， 2019（2）：22-23.

[3]高建華.創新黨建項目新理念 激發基層黨建新活力[J].共產黨人， 2018（15）：29-29.

[4]郭鵬.提升國有企業基層黨建工作活力的探索與思考[J].時代人物， 2019（2）：146-147.

[5]楊春林.創新黨建活動載體增強基層黨建活力[J].當代旅游， 2018（1）：85-85.