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加強(qiáng)企業(yè)黨建政工工作的新思路探究

2020-12-08 00:09:19
魅力中國(guó) 2020年5期
關(guān)鍵詞:企業(yè)

(中鋁集團(tuán)包頭鋁業(yè),內(nèi)蒙古 包頭 014040)

黨建政工是現(xiàn)代企事業(yè)單位發(fā)展必不可少的工作,能夠有效提升員工的積極性,保持更加積極主動(dòng)的工作狀態(tài),提高盈利效果。但是目前在開(kāi)展黨建政工工作當(dāng)中還存在一些問(wèn)題,導(dǎo)致該項(xiàng)工作的效果不能發(fā)揮。因此就需要有針對(duì)性地進(jìn)行解決,遵循國(guó)家相關(guān)政策制度,學(xué)習(xí)先進(jìn)的思想動(dòng)態(tài),同時(shí)也需要不斷更新觀念,采用現(xiàn)代化高科技設(shè)備來(lái)提高工作的效果,提高對(duì)員工的影響力。

一、黨建政工工作的現(xiàn)狀

(一)政工干部思想比較保守

我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)已經(jīng)取得了重要成就,提高了世界話語(yǔ)權(quán)。這些成就與我國(guó)“解放思想”的倡導(dǎo)密不可分,我國(guó)建國(guó)之后,大量推進(jìn)解放思想的工作,使得我國(guó)從一個(gè)落后的農(nóng)業(yè)國(guó)家逐漸發(fā)展成為現(xiàn)代化的工業(yè)化國(guó)家。在當(dāng)前的時(shí)代背景下,企事業(yè)單位需要進(jìn)一步保持積極學(xué)習(xí)的態(tài)勢(shì),與世界緊密接觸,了解先進(jìn)的生產(chǎn)方式和思維模式。但是在開(kāi)展黨建政工工作時(shí),部門政工干部的思維還比較保守,很多開(kāi)展黨建政工工作的模式都是沿用以前傳統(tǒng)的方式,相關(guān)指導(dǎo)思想也不夠先進(jìn),因此無(wú)法有效發(fā)揮黨建政工工作的效果。那么很多員工在進(jìn)行學(xué)習(xí)時(shí),很難激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,甚至出現(xiàn)抵制的情況。

(二)黨建政工工作脫離實(shí)際

黨建政工工作需要合理使用許多指導(dǎo)性思想,然后根據(jù)實(shí)際工作情況進(jìn)行使用。但是部門企事業(yè)單位在開(kāi)展黨建政工工作時(shí),理論化趨勢(shì)過(guò)于明顯,沒(méi)有有效結(jié)合基層工作開(kāi)展的要求,因此就造成了無(wú)法適應(yīng)實(shí)際情況的現(xiàn)象。在當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)沖擊越來(lái)越劇烈的背景下,如何更好地讓黨建政工工作貼合實(shí)際,提高工作的效率已經(jīng)是眾多企事業(yè)單位面臨的重要方面。

(三)黨建政工工作機(jī)制不完善

在開(kāi)展黨建政工工作的過(guò)程中,需要把握科學(xué)的方式方法。但是部分企事業(yè)單位由于沒(méi)有結(jié)合工作的實(shí)際情況,導(dǎo)致開(kāi)展的方法呈現(xiàn)出不科學(xué)、不完善的狀態(tài)。特別是相關(guān)的制度呈現(xiàn)出不規(guī)范的狀態(tài),那么就無(wú)法形成有效的監(jiān)管作用,出現(xiàn)形式化較強(qiáng)的培訓(xùn)形式,甚至部門不負(fù)責(zé)任的工作人員消極懈怠。員工開(kāi)展黨建政工工作沒(méi)有朝著共同的目標(biāo)努力,工作狀態(tài)不佳。

二、加強(qiáng)企業(yè)黨建政工工作的思路和策略

(一)加強(qiáng)黨建工作的投入

我國(guó)企業(yè)要加強(qiáng)黨建工作的投入,完善黨建工作的基礎(chǔ)設(shè)施,保證黨建措施的順利落實(shí)。具體可以從以下幾個(gè)方面入手:第一,企業(yè)在制定發(fā)展規(guī)劃時(shí),需要設(shè)置黨建工作的專項(xiàng)投入,為企業(yè)的黨員教育基地和文化中心建設(shè)提供充足的資金支持;第二,企業(yè)在實(shí)際的黨建工作中要有長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃,在黨建工作的活動(dòng)場(chǎng)地、資金投入、人員安排、組織架構(gòu)和后勤保障等方面進(jìn)行具體且長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃,提高企業(yè)黨建工作的科學(xué)性和有效性;第三,企業(yè)要經(jīng)常開(kāi)展各種形式的黨建工作,鼓勵(lì)企業(yè)員工結(jié)合自身的性格特點(diǎn)積極參加黨建活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)黨建工作的認(rèn)識(shí);第四,企業(yè)要加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新,在黨建工作中引入新時(shí)期下的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和計(jì)算機(jī)技術(shù),建立并完善企業(yè)黨建工作的信息交流平臺(tái),幫助企業(yè)員工之間進(jìn)行充分的交流,促進(jìn)企業(yè)黨建工作的現(xiàn)代化發(fā)展。

(二)將企業(yè)文化建設(shè)和黨建工作結(jié)合起來(lái)

企業(yè)文化是企業(yè)思想意識(shí)的重要表現(xiàn),對(duì)于約束企業(yè)員工的行為、促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展運(yùn)營(yíng)方面有著重要的指導(dǎo)作用。因此,企業(yè)應(yīng)該將企業(yè)文化建設(shè)和黨建工作結(jié)合起來(lái),充分利用企業(yè)文化的指導(dǎo)意義,構(gòu)建指導(dǎo)員工行為的“軟硬雙向協(xié)同體系”。另外,企業(yè)還應(yīng)該在企業(yè)文化中滲透黨建工作的目標(biāo)要求,從而堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),提高黨建工作的水平。除此之外,企業(yè)還應(yīng)該重視基層黨組織活動(dòng)陣地的支撐作用,幫助企業(yè)員工在支部活動(dòng)中建立終身學(xué)習(xí)的理念,最終促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展。最后,企業(yè)還應(yīng)該將政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和基層黨組織的優(yōu)勢(shì)結(jié)合起來(lái),使企業(yè)的黨建工作更加貼合群眾,提高企業(yè)所有員工的思想政治水平。同時(shí),企業(yè)在組織黨組織活動(dòng)時(shí),還應(yīng)該注意開(kāi)拓視野,通過(guò)開(kāi)展各類競(jìng)賽活動(dòng),激發(fā)員工的工作積極性,并且讓員工在不知不覺(jué)中就可以接受到企業(yè)文化的熏陶,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)黨建工作的認(rèn)識(shí)。

(三)加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)

企業(yè)要加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè),提升企業(yè)基層黨支部的工作水平,從而提高企業(yè)黨建工作的整體水平。第一,國(guó)有企業(yè)要選擇心理素質(zhì)較高且道德水平較高的員工擔(dān)任黨支部干部成員,優(yōu)化企業(yè)的政工隊(duì)伍;第二,企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)政工隊(duì)伍骨干的培訓(xùn),全面提高企業(yè)政工人員的工作能力;第三,企業(yè)要建立并完善政工人員的選拔任用以及相應(yīng)的考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,保證政工干部隊(duì)伍的整體素質(zhì),從而促進(jìn)企業(yè)的基層黨建工作。

(四)制定相應(yīng)的激勵(lì)政策

企業(yè)還應(yīng)該制定相應(yīng)的激勵(lì)政策,從而提高企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新水平。為此,企業(yè)需要做到:第一,將企業(yè)的黨建工作創(chuàng)新和企業(yè)的創(chuàng)新激勵(lì)政策聯(lián)系起來(lái),對(duì)于在企業(yè)黨建工作創(chuàng)新過(guò)程中有重大貢獻(xiàn)的員工,企業(yè)要進(jìn)行相應(yīng)的表彰和政策鼓勵(lì),進(jìn)而激發(fā)企業(yè)員工的創(chuàng)新潛力;第二,將企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新進(jìn)行工作量化,并將量化的內(nèi)容納入企業(yè)的考核評(píng)價(jià)系統(tǒng)中,讓企業(yè)的員工切實(shí)看到自己的進(jìn)步和收獲,然后保持工作熱情。

(五)創(chuàng)新黨建政工工作的途徑

創(chuàng)新思維是開(kāi)展黨建政工工作必須擁有的,只有保持足夠的創(chuàng)新思維才能夠結(jié)合當(dāng)前的時(shí)代背景探索出更加優(yōu)質(zhì)的模式。要堅(jiān)持利用好先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和理論知識(shí),使用信息化平臺(tái)來(lái)提升黨建政工工作的效果。并可以建立一些微信討論群,對(duì)員工的思想態(tài)勢(shì)進(jìn)行關(guān)注,發(fā)布一些黨建政工信息,這樣有利于員工在閑余時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)。員工之間可以對(duì)開(kāi)展黨建政工的模式進(jìn)行反饋建議,以此來(lái)不斷優(yōu)化相關(guān)途徑。

結(jié)束語(yǔ)

黨建工作是各個(gè)企業(yè)發(fā)展的重要方向,同時(shí)也決定了企業(yè)發(fā)展的政治氛圍和基本的工作狀態(tài),因此在現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展過(guò)程當(dāng)中電力企業(yè)關(guān)于基層黨建工作,對(duì)于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和促進(jìn)社會(huì)的進(jìn)步都具有很大的作用。黨建政工工作將優(yōu)秀的指導(dǎo)思想深入貫徹到基層員工隊(duì)伍當(dāng)中去,能夠有效提升員工的積極性,以更加主動(dòng)熱情的姿態(tài)投入到為企業(yè)創(chuàng)造更多績(jī)效的進(jìn)程中去。

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