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黃金礦山企業會計信息質量探析

2021-01-27 19:36:58婁云鵬
黃金 2021年10期
關鍵詞:信息質量會計信息

婁云鵬

摘要:會計信息質量體現在會計信息的真實性、目的性、全面性、實效性等方面,是整個會計行為系統的核心,更是企業進行合理決策、評估、預測及經營管理的有力抓手。針對黃金礦山企業會計信息質量會計信息可比性不高、內部管理不完善、利潤調節時有發生等特征,分析了影響黃金礦山企業會計信息質量的因素,結合黃金礦山企業財務工作的特點,提出通過提升黃金礦山企業財務人員專業素質、加快企業財務信息化建設、加強對政策的理解與遵循等改善會計信息質量,以期對提高黃金礦山企業會計信息質量有所啟發。

關鍵詞:黃金礦山企業;會計信息;信息質量;信息可比性;財務監督

中圖分類號:TD9文章編號:1001-1277(2021)10-0001-03

文獻標志碼:Adoi:10.11792/hj20211001

引 言

會計信息主要是指企業內部財務相關報表的數據信息內容,其表現方式通常是財務報表、財務報告等。會計信息質量是會計信息滿足明確和隱含需要能力的特征總和。企業會計信息質量要求是對企業財務報告中所提供高質量會計信息的基本規范,是使財務會計報告中所提供的會計信息有助于投資者、管理層決策應具備的基本特征。會計信息質量的好壞,源于公司的治理行為。高質量會計信息是企業內、外部治理機制有效運行的基礎。世界第一份企業治理研究報告“The Cadcury Report”的出現與企業治理和會計信息披露有直接聯系,原因就是會計信息質量影響了股東及其他利益相關者的決策[1-5]。

會計信息失真問題,嚴重威脅企業的健康發展。黃金作為重要的貴金屬之一,在國民經濟體系中發揮著不可替代的功能。因此,提高黃金礦山企業會計信息質量對于提高企業決策質量,完善企業管理機制具有重要意義。黃金礦山企業,作為生產黃金的重要場所,其財務健康狀況不容忽視。目前,黃金礦山企業因行業集中度不高,企業規模參差不齊,不同企業會計信息質量差異較大。黃金礦山企業由于行業特殊,具有工作環境艱苦、行業相對封閉等特點,會計信息質量容易出現會計信息可比性不高、內部管理不完善、利潤調節等問題。總體來看,黃金礦山企業會計信息質量仍有較大提升空間。本文主要歸納當前黃金礦山企業會計信息質量特征及影響因素,并提出改善途徑,為提高黃金礦山企業會計信息質量和管理水平提供借鑒。

1 黃金礦山企業會計信息質量特征

1.1 會計信息可比性不高

會計信息可比性是衡量黃金礦山企業會計信息質量的重要因素。目前,黃金礦山企業普遍存在會計信息可比性不高的問題[6]。縱向來看,同一礦山企業對相同或相似交易存在會計處理方法不統一的現象,甚至還存在隨意變更會計政策、任意進行會計估計調整的情形,嚴重影響會計報表的可靠性。橫向來看,不同黃金礦山企業在資產、成本等核算中主觀性較強,企業間可比性不強。例如:黃金礦山企業在金礦開采、選礦中涉及的技術指標眾多,如資源量、儲量、保有儲量、礦石貧化率、采礦損失率等,指標之間界限模糊,區分難度大,財務人員進行相應的處理時往往融入較多的主觀理解,以致黃金礦山企業間會計信息可比性大打折扣。

1.2 內部管理不完善

盡管多數黃金礦山企業已經建立基本的會計核算制度,但內部管理仍有許多不完善之處。一是收入確認環節內部控制體系不完善,許多黃金礦山開采企業收入確認隨意性較高,缺乏嚴格的收入確認標準及監督制度;二是開采費用確認環節問題較多,存在民營礦山企業將大量與開采無關的支出列支為開采費用的情況,但企業無相關控制與防范措施;三是在整體控制上,多數中小型黃金礦山企業尚未建立完備的財務內部控制體系,導致出現沒有嚴格的制度規范可遵循的情況。

1.3 利潤調節時有發生

黃金礦山企業利潤受黃金價格波動影響大,出于多種原因,利潤調節情況時有發生。實際工作中,部分民營礦山企業為降低稅費,通過虛增費用降低利潤總額[7];部分國有礦山企業出于業績考核壓力,通過降低攤銷增加利潤;部分礦山企業出于融資目的,通過虛增收入方式調高利潤。黃金礦山企業進行利潤調節原因較多,利潤調節現象屢禁不止,給黃金礦山企業發展帶來了極大風險。

2 黃金礦山企業會計信息質量影響因素

2.1 財務人員專業素質不高

黃金礦山企業財務人員整體專業素質不高。從人員知識結構來看,從事礦山領域財務工作的人員眾多,但大多數為基礎核算人員,中高級會計人才較少;從教育層次來看,黃金礦山企業財務人員多數為本科及以下學歷,甚至有不具備財務管理類、會計類等相關專業教育經歷及學位人員;從人員意識來看,許多黃金礦山企業財務人員缺乏必要的風險防范意識,對政策遵循認識深度不夠。因此,導致企業財務風險重復出現,財務工作失誤現象屢有發生。

黃金礦山企業多遠離城市,地處偏遠山區,工作環境十分艱苦,且工作待遇較其他行業財務人員并無優勢,對專業財務人員的吸引力不足。此外,部分黃金礦山企業發展管理和技術更新的市場化水平不高,使用人才、培養人才的機制不夠完善,導致優秀財務人員流失嚴重。

2.2 缺乏有效的財務監督機制

多數黃金礦山企業財務監督制度有效性不高。主要體現在3個方面:一是內部審計制度本身存在缺陷,產生許多隱蔽的財務問題;二是對內部審計等財務監督制度重視程度不夠,讓相關人員思想懈怠,滋生投機思想,出現更多違規甚至違法行為;三是對審計等財務監督制度的執行力度不夠,許多黃金礦山企業在內部審計時沒有做到審計人員與財務人員相互獨立,仍采用原有財務人員進行審計的方式,導致監督制度流于形式,監督的有效性大大降低,從而降低了會計信息質量。

2.3 財務工作信息化程度不高

黃金礦山企業各部門信息數據傳遞存在較多障礙,無法實現共享。盡管大部分黃金礦山企業已經建立了相關的財務工作信息系統,但大部分財務信息系統僅發揮取代手工記賬、提升財務工作效率的作用,忽略了通過大數據手段實現財務報表分析、財務風險挖掘、稅收風險監控、投資風險識別的功能,未能實現數字化財務信息系統在企業決策中的重要輔助作用。因此,企業決策層無法通過財務管理系統提供的信息進行整體考量,無法有效識別管理會計風險、稅收風險、投資項目風險。此外,同一企業的各子企業之間信息共享程度也較低,企業財務信息難以共享,導致各子企業管理層在進行決策時無法做到優勢互補、互相借鑒,無法發揮規模經濟效應,提高了管理成本。

3 會計信息質量提高途徑

3.1 提升財務人員專業素質

黃金礦山企業應建立有效的激勵機制,提高企業對高素質人才的吸引力,同時通過完善的后續培訓機制,提高財務人員整體專業素質。在人才激勵層面,建議適當提高礦山基層財務人員薪酬待遇,提高對高素質專業人才的吸引力,并通過切實解決員工最關心的問題,確保員工無后顧之憂,提升員工的幸福感、獲得感,讓礦山留得住人才,讓優秀人才來得了礦山;在人才培養層面,從企業實際需求出發,根據人才的實際特長,制定明確的人才培養計劃,并幫助員工樹立終身學習的意識;在后續培訓層面,鼓勵人才參加各類財務職業職稱考試及技能考試,提升財務人員理論素養,通過業務骨干等老員工幫帶新員工的方式,提升員工實操技能。此外,在實際工作中,要明確并嚴格執行獎懲制度,端正財務人員工作態度,樹立良好財務風氣。同時,應充分發揮企業內部注冊會計師在保證預測性財務信息質量方面的作用,并建立有效的財務預測體系,完善規范體系,強化監管力度,建立健全企業內部預測性財務信息質量保障體系[8]。

3.2 加快財務信息化建設

黃金礦山企業要想實現大數據信息化,必須要改變企業信息孤島、數據難以共享的信息模式。一是建立企業財務部門與生產部門、業務部門信息互聯互通機制,以財務數據為基石,搭建橫跨研發、生產、銷售、采購等礦山全產業鏈各環節的管理信息系統。通過大數據的智能分析,為企業生產、采購、銷售提供量化、可視化的操作方案及財務效益分析。二是將規范化的財務制度及財務管理要求嚴格落實到財務信息系統中,通過對財務信息系統的構建,明確財務管理流程,理順財務處理邏輯[5]。基于不可篡改的電子化數據,有效提升內部審計工作質量,進而全面提升企業會計信息質量。逐步有序建設覆蓋企業管理、經營等全方位的數字礦山應用體系,最終建成“數字化、信息化、自動化”于一體的現代化管理與財務控制系統平臺。

3.3 加強對政策的理解與遵循

一是培養稅收政策遵循意識,實現他律向自律轉變。黃金礦山企業財務人員應強化自覺依法納稅觀念,形成學法、懂法、守法、用法的良好企業氛圍與企業文化。二是加強與政府溝通,爭取支持[9]。加強與各級政府的溝通聯系,及時聽取、收集對黃金礦山企業工作的意見、建議,認真反饋、匯報落實情況,爭取工作上的支持,避免因溝通不到位和政策理解不透徹給企業造成損失。三是進一步加強對財務人員的培訓,提高從業人員對政策的理解能力。組織崗前培訓,學習有關稅收的法律、法規,促使財務人員更好地履行崗位職責,遵守誠信為本的職業道德。

4 結 語

會計信息是非常重要的社會經濟信息。當前黃金礦山企業受制于企業財務人員專業素質不高、財務工作信息化程度不夠、缺乏有效的財務監督機制,導致會計信息可比性不高、內部管理不完善、利潤調節時有發生,使黃金礦山企業會計信息質量整體不高。好的會計信息是企業治理的基石,高質量的會計信息是黃金礦山企業吸引資金,保護市場信心,提升自身決策質量的根本保證。通過提升會計信息質量,能夠顯著提升黃金礦山企業在關鍵事項的決策質量,對黃金礦山企業未來長期、穩定、向好發展具有深遠意義。

[參 考 文 獻]

[1] 蘇衛紅.公司治理對會計信息質量的影響[J].中國農業會計,2010(8):30-32.

[2] 劉滿成.公司治理過程中會計信息應用問題的探討[J].商場現代化,2008(34):377-378.

[3] 胡玉可.試論公司治理架構下的會計信息系統構建[J].江西財經大學學報,2007(6):34-37.

[4] 孟憲祥.公司治理結構與會計信息質量的關系[J].內蒙古煤炭經濟,2010(5):136-139.

[5] 林鐘高,吳利娟.公司治理與會計信息質量的相關性研究[J].會計研究,2004(8):65-70.

[6] 王黨文.試論管理會計在礦山企業的應用[J].會計師,2020(4):44-45.

[7] 李玉卓.淺談金礦開發的會計核算問題[J].財經界(學術版),2015(9):152,154.

[8] 林江璐.淺議互聯網大數據時代會計人員的素質[J].長江技術經濟,2020,4(增刊1):165-166.

[9] 寇恩惠,岳林峰,劉柏惠,等.征管信息化與納稅遵從——更多的信息、更少的逃稅[J].經濟科學,2020(6):19-33.

Analysis of accounting information quality in gold mining enterprises

Lou Yunpeng

(Zhongjin Gold Corporation Limited)

Abstract:The accounting information quality is embodied in its authenticity,purposiveness,comprehensiveness and effectiveness and is the core of the entire accounting behavior system,powerfully supporting reasonable decision,evaluation,prediction and operation of enterprises.The accounting information quality in gold mining enterprises is characterized by poor comparability,incomplete internal management and occasional profit adjustment.In light of that,the factors that influence accounting information quality in gold mining enterprises are analyzed,and based on the characteristics of financial businesses in gold mining enterprises,it is proposed that the accounting information quality be improved by leveling up professional competence of financial personnel in enterprises,accelerating informationized construction of mining enterprises,and enhancing the understanding and obedience of policies,in hope that it can provide revelations for the improvement of accounting information quality in gold mining enterprises.

Keywords:gold mining enterprise;accounting information;information quality;information comparability;finance supervision

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