探討大數據時代的管理會計創新

張曉

摘 要：新時代的不斷發展使得各行各業都發生了巨大變化，當然大數據時代的管理會計也不例外，要緊跟時代發展需求做好創新，所以本文以探探討大數據時代的管理會計創新為主要內容進行闡述，結合當下時代發展需求為主要依據，從大數據下管理會計創新的重要性以及管理會計創新的有效方法這兩方面進行深入探討和探究，其目的在于提升大數據時代下管理會計創新效果，旨在為相關研究提供參考資料。

關鍵詞：大數據時代;管理會計;發展需求;改進方法

引言：大數據時期下企業管理會計，對于未來發展決策，定發展戰略目標具有一定價值，是企業實現發展的基石，那么，此時起，企業如何從大量數據中挖掘出對自身有價值的數據內容，將會對，企業是否能長久生存起決定性作用。因此，本文主要對大數據時代下管理會計如何創新的必要性進行了有效介紹，依據實際情況進行改善，優化和創新，做好變革，加大人員培養力度，實際發展更加符合時代發展需求，從而實現管理會計的創新，不斷提高企業競爭實力，促進企業更好發展。

一、大數據時代背景下，管理會計創新的必要性

大數據就是指新時代下不能運用常規軟件，在一定時間領域內捕捉與有效處理的數據的集合，大數據時代，下數據結合具有眾多優勢，密度低，信息海量化，高流動性等特點不但會轉變人們的思想和思維，還會使企業發展模式，管理方法出現一定變革。因此，在此時期下企業投資決策融資渠道的有效選擇，將會對自身未來發展產生一定影響。傳統會計管理模式無法滿足海量信息的處理需求，不能從大量復雜繁瑣的信息數據中篩選出對企業管理發展具有價值的內容，因此，要結合時代發展需求，不斷創新和改進選擇，能夠推動企業發展的新型管理會計模式，從而有效滿足企業發展參與市場競爭的工作需求。通過大量實踐證明發現，將新時代下大數據作為基礎，是有效推進管理會計創新的基石，不但能夠制定良好的發展目標，還能夠提升企業決策能力和核心競爭實力，對于未來市場預測評估能力具有價值，還能夠保證財務管理更加規范和有效，運營管理效率不斷提升。企業重要決策，決策質量都會對未來發展產生一定影響，因此，需要財務管理部門以及工作人員從大量信息數據中獲取對企業決策，管理發展具有價值的信息內容作為基礎，從而能夠為企業決策目標未來發展提供必要數據保障和支持，所以說大數據時代背景下，做好管理會計創新工作十分重要，不但能夠幫助企業獲取更多經濟效益，還能夠提高企業競爭實力。

二、大數據時代下管理會計創新的有效方法

（一）構建財務業務一體化管理體系

大數據時代背景下，各行各業都發生了翻天覆地的轉變，財務數據樣本不再是傳統隨機樣本混亂而非精確的，而新時代下的數據屬于全體數據，數據之間存在一定的因果關系，所以管理會計的創新，勢在必行，應構建良好的思維模式，建立健全財務業務一體化管理模式，從傳統數據整理，儲存分析，逐步轉化為新型管理模式上。通常情況下，企業構建財務業務一體化管理模式體系，需要強化企業管理會計目標分析力度，綜合分析企業管理實際情況以及所面對的問題，充分發揮出數據信息在財務管理中的價值，從而為企業財務管理提供美好數據保障【1】。在大數據時代下，具有海量財務信息模式，相對比較模糊，企業只有構建符合自身發展的管理體系，才能夠避免由于數據不夠確定帶來的工作風險，使得財務會計工作更有針對性和實效性，不斷提高企業競爭實力和運營能力，還能夠為企業決策目標發展提供有利條件【2】。一體化管理會計的同學還需要管理者，領導者，財務人員以及內部工作人員全員配合，從思想上進行轉變，不斷提高管理會計創新意識，為企業財務管理奠定良好基礎。

（二）做好管理會計變革工作

大數據時代背景下，企業財務管理公司的創新，一定要基于海量數據信息層次下對傳統工作思維和模式進行轉變，唯有這樣，才能夠保證企業財務會計，數據容量縱向橫向擴大，從傳統消極被動靜態的數據管理模式轉變為動態積極的分析模式，以此不斷提高財務會計管理工作效果和質量。財務信息是新時代下有效影響經營管理的主要因素，因此，要從眾多數據中尋找出具有價值的財務信息，從采購，銷售，生產等方面進行篩選，以此不斷做好財務會計管理創新變革工作。首先要轉變傳統管理會計思維模式，工作形式，為其工作的發展奠定良好基礎，并能從海量信息中獲取具有價值，對企業發展具有良好影響的數據信息，推動器械操作良好方向發展【3】。并且管理會計么從戰術型模式逐步向戰略性管理理念轉變，不但要注重企業內部管理因素，還要高度重視全要素的分析，采購，生產，銷售等方面逐步擴展到考慮資金，物流，信息流的價值可靠性內容上，因此，可有效幫助企業做出更規范，科學，合理的決策，保證企業在發展中處于不敗之地。

（三）加大會計人員培養力度

要想保證大數據時代下管理會計工作的創新，就要從管理人員思想理念的創新角度入手，只有人員思想觀念轉變，才能夠為企業管理創新提供一定保障，因此，大數據時代下，管理人員不但要具有搜集，整理和有效分析海量信息數據的能力，還要具有挖掘有價值信息的能力，從大量數據中尋找出與企業密切發展具有高質量的數據內容作為基礎，防止信息孤島現象在企業中出現，因此，需要管理者高度重視，強化對會計人員培養力度【4】。通過不斷時間發現，在會計人員培訓中，要做好以下幾點工作，加大對管理人員的專業培養力度，可邀請專家，海外人員進行培訓或者乙外出學習交流的方式，提高工作人員的思想觀念，創設更多接觸大數據分析，大數據的機會，唯有這樣，才能夠為企業未來發展奠定有利基礎。還要加大職業培養力度，增強管理人員風險意識，能夠從數據中挖掘出潛在風險以及工作流程，有效防范，從而達到安全風險的目的。

結束語

總而言之，大數據時代下要強化管理會計創新意識，從員工思想、思維轉變上入手，逐步提升從而確保管理會計能夠緊跟時代發展需求，推動企業更好發展。為企業決策、目標制定等方面工作注入更多血液，使得企業處于不敗之地。

參考文獻：

[1] 馬嘉琳. 大數據時代管理會計的創新研究[J]. 現代營銷：經營版， 2020（6）：2.

[2] 牟鼎文. 大數據時代企業管理會計創新應用探討[J]. ?2020.

[3] 張靈杰. 大數據時代管理會計的機遇與挑戰研究[J]. 財經界， 2020（34）：2.

[4] 程曉艷. 大數據時代的企業管理會計創新與應用[J]. 營銷界， 2020（42）：32-33.

3104501186553