萬源市：拓寬培訓(xùn)領(lǐng)域 助力就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定

開展廚師培訓(xùn)。

去年以來，達(dá)州萬源市進(jìn)一步加快職業(yè)技能提升步伐，深耕培訓(xùn)需求，拓寬培訓(xùn)領(lǐng)域，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，做到培訓(xùn)與需求相結(jié)合、培訓(xùn)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)相結(jié)合、培訓(xùn)與穩(wěn)定就業(yè)相結(jié)合、培訓(xùn)與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合，整合行業(yè)部門、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等優(yōu)勢(shì)培訓(xùn)資源，讓勞動(dòng)者就業(yè)門路越來越寬，確保了全市就業(yè)形勢(shì)的穩(wěn)定。

鞏固傳統(tǒng)培訓(xùn)項(xiàng)目，做好基層群眾技能提升。持續(xù)加大種養(yǎng)殖、家政服務(wù)、中式烹飪等傳統(tǒng)培訓(xùn)項(xiàng)目的培訓(xùn)力度，全年開展各類線下技能培訓(xùn)52 期，共培訓(xùn)2099 人，促進(jìn)基層群眾職業(yè)能力建設(shè)。做好培訓(xùn)資源的謀局規(guī)劃，廣泛收集勞動(dòng)力就業(yè)狀況、就業(yè)意向和培訓(xùn)愿望，整合萬源市就業(yè)局、農(nóng)民工服務(wù)中心、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等部門培訓(xùn)資源，做好培訓(xùn)前期籌備工作。培訓(xùn)中，在契合特色產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的同時(shí)，還融入疫情防控、電商運(yùn)營等知識(shí)，激活群眾思路。抓住貧困群眾就業(yè)難點(diǎn)，結(jié)合鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展和東西部扶貧協(xié)作，開展如茶葉種植、采摘等特色職業(yè)技能培訓(xùn)。2020 年，組織返鄉(xiāng)滯留農(nóng)民工到茶葉基地采茶，帶動(dòng)4 萬人次就業(yè)，近500 名貧困戶在就近就業(yè)中實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。

實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+技能培訓(xùn)”的方式，做到培訓(xùn)和疫情防控兩不誤。2020 年上半年，依托線上培訓(xùn)資源充足的優(yōu)勢(shì)，開展“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)”“百日免費(fèi)線上技能培訓(xùn)行動(dòng)”等活動(dòng)，免費(fèi)開放線上職業(yè)技能培訓(xùn)資源，支持鼓勵(lì)勞動(dòng)者參與線上職業(yè)技能培訓(xùn)，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工，提升職工技能。疫情期間，在萬源市星華服裝織造有限公司、萬源市蜀韻生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司、萬源市安科實(shí)業(yè)有限公司等9 家公司開展線上培訓(xùn)9 期，共培訓(xùn)590 人。

助力企業(yè)穩(wěn)崗就業(yè)，穩(wěn)住民生“壓艙石”。大力開展新型學(xué)徒制培訓(xùn)，讓新進(jìn)員工“招工即招生、入企即入校”，提升新進(jìn)員工技能水平、專業(yè)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)。目前，參與新型學(xué)徒制培訓(xùn)85 人，幫助員工從“體力型”向“技術(shù)型”轉(zhuǎn)變。支持市內(nèi)企業(yè)利用自有場(chǎng)所、生產(chǎn)設(shè)備，讓職工邊工作邊進(jìn)行生產(chǎn)技能培訓(xùn)，通過“以工代訓(xùn)”，共幫助289 名職工穩(wěn)定工作崗位、提升就業(yè)技能。針對(duì)快遞從業(yè)人員開展技能培訓(xùn)，將貨物分揀打包、分揀配送環(huán)節(jié)流程管理和環(huán)境消毒處理技術(shù)的實(shí)際操作與職業(yè)道德規(guī)范、工匠精神、法律意識(shí)和安全環(huán)保等內(nèi)容相結(jié)合，圍繞疫情防控知識(shí)、應(yīng)急預(yù)案處置措施等內(nèi)容，進(jìn)一步提高從業(yè)人員健康防護(hù)意識(shí)，提升快遞企業(yè)人才隊(duì)伍素質(zhì)和服務(wù)水平。目前，已開展快遞從業(yè)人員技能培訓(xùn)75 人，今年將對(duì)全市快遞從業(yè)人員進(jìn)行技能培訓(xùn)全覆蓋。

開展技能提升培訓(xùn)。

聚焦就業(yè)目標(biāo)，全方位跟進(jìn)服務(wù)。建立培訓(xùn)就業(yè)對(duì)接機(jī)制，培訓(xùn)后及時(shí)將參訓(xùn)勞動(dòng)者信息反饋給公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，引導(dǎo)學(xué)員在人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)網(wǎng)站登記求職，利用“春風(fēng)行動(dòng)”“民營企業(yè)招聘周”等，及時(shí)為勞動(dòng)者提供職業(yè)介紹服務(wù)，多渠道提高培訓(xùn)后就業(yè)率。2020 年，全市開展專題招聘34 期，推介130 余家企業(yè)的崗位信息5 萬余個(gè)，組織轉(zhuǎn)移貧困人口就業(yè)1600 人，帶動(dòng)3500 余名貧困人口穩(wěn)定就業(yè)，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)5383 人。積極組織開展引企入校、校園招聘等活動(dòng)，優(yōu)先推薦貧困家庭畢業(yè)生就業(yè)，組織10 余家企業(yè)在達(dá)州萼山職業(yè)技術(shù)學(xué)校舉辦專項(xiàng)招聘會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)50 余名畢業(yè)生簽訂了求職意向。