為進一步貫徹落實穩就業保居民就業有關工作要求,1月7日,福建省人社廳副廳長吳小穎一行到寧德開展鄉村公共就業服務能力建設、企業用工情況調研。寧德市人社局局長林勤鈴陪同調研。
1月7日上午,調研組一行走訪了寧德市古田縣卓洋鄉前洋村人社服務平臺,實地了解鄉村公共就業服務能力建設、鄉村振興工作等開展情況。座談會上,吳副廳長認真聽取了古田縣人社局、自主創業高校畢業生代表、“三支一扶”人員的工作情況匯報,詳細詢問工作中存在的問題并征求意見建議,會后對卓洋鄉3名“三支一扶”高校畢業生進行了親切慰問。下午,調研組一行參觀考察了上汽集團乘用車福建分公司、寧德時代新能源科技股份有限公司的展示館、生產線等,深入了解企業生產經營和用工情況,就企業關心的就業、人才等方面的問題進行了討論和交流,并表示福建省人社廳將與云南省人社部門聯系,支持企業赴云南省開展招聘活動。

吳小穎副廳長充分肯定了寧德市人社部門穩就業保居民就業工作取得的成績,勉勵市、縣人社部門充分發揮自身職能,主動靠前服務,指導企業用足用好援企穩崗等各項惠企政策,協調解決企業用工難問題,為經濟社會高質量發展貢獻人社力量。
(福建省勞動就業服務局)
為進一步推進閩滇兩省勞務協作關系,幫助解決寧德市2021年開春四大主導產業企業訂單暴增帶來的用工問題,福建省勞動就業服務局于1月11日~17日帶領寧德市人社局、寧德部分縣(市、區)人社局、海峽人才市場寧德分部和時代新能源、上汽、鼎盛三家重點用工服務企業深入云南省三個州(市)及下轄縣、鄉、社區開展為期一周的閩滇勞務協作等工作調研,通過走訪交流昆明、楚雄、大理及部分縣、鄉人社部門、人力資源公司、鄉鎮代表等,深入了解當地勞動力資源情況,商討建立長期勞務協作關系,成效顯著。
一是簽訂勞務合作協議。福建省勞動就業局與云南省勞動就業局,寧德市人社局與楚雄州人社局,寧德市三縣(市、區)人社局與云南省部分縣(市、區)人社局,寧德市企業與云南省人社相關部門分別簽訂了勞務合作協議,建立長期勞務協作關系。
二是使用專列運輸員工。開展昆明、楚雄、大理三個“云南-寧德”用工專列運輸云南籍員工工作,深入縣、鄉、社區層層動員宣傳,組織轄區內有來寧意愿且通過企業面試、體檢合格和核酸檢測陰性的人員,預定正月初五、初六、初七三個專列分別從昆明、楚雄、大理出發前往福州動車站,由寧德屬地人社部門配合企業“點對點”把員工接到廠區。

三是建立協同工作機制。云南三州(市)人社局分別成立專職領導負責制工作專班,負責州(市)、縣、鄉、社區層層宣傳寧德重點用工企業崗位信息、分解下達招聘任務。寧德市人社局牽頭指導東僑區、福鼎市、霞浦縣人社局對接好云南三州(市)人社局,做好屬地服務工作及落實穩崗用工配套政策,同時建立三個用工專列工作微信群,形成每日動態報告工作成效及需要協調解決問題的匯報機制,序時動態推進工作。
四是實現數據共享。通過閩滇勞務協作信息平臺實時錄入“兩省三方”的信息,實現線上信息化宣傳、大數據共享,便捷用工服務工作。
(寧德市勞動就業服務中心)
為統籌做好疫情防控和經濟社會發展工作,福州市政府辦公廳日前出臺《關于做好2021年春節期間穩生產穩用工的通知》(以下簡稱《通知》)。通過發放企業春節期間連續生產穩定用工獎補,保障員工節假日加班合法權益等舉措,鼓勵企業春節期間開足馬力堅持生產,鼓勵外地員工留榕過年,避免春節后因疫情形勢變化導致企業招工難、用工難、員工返崗難等舟車勞頓情況發生。
《通知》明確:對春節期間保持連續生產的制造業、商貿服務業、電子信息、城市交通運輸、建筑、農業生產企業,發放穩就業獎補。獎補分兩類:第一類是失業保險穩崗返還獎補。須符合四個條件:一是連續生產。第一季度用電量、工業總產值(或應繳增值稅銷售額)不低于2020年第四季度80%;二是30人以上用工企業。2020年12月失業保險參保職工30人以上;三是穩定用工。2020年第四季度裁員率低于2019年全國城鎮調查失業率(5.5%);四是獎補不重復。既未享受2020年緊缺急需物資保障和民生保障企業穩就業獎補,也未享受2020年困難企業失業保險穩崗返還的企業;五是獎補標準為:人均3870元(3個月失業金),按企業2020年第四季度參加失業保險人數計算。第二類是一次性穩就業崗位獎補。要同時符合三個條件:一是不具備享受上述第一類失業保險穩崗返還獎補資格的企業;二是市、縣(市)區領導掛鉤聯系的重點企業(項目);三是企業春節期間保持連續生產,2021年第一季度用電量、工業總產值(或應繳增值稅銷售額)均不低于2020年第四季度的80%(含80%)。
(福州市勞動就業中心)