賀永魁
2020年以來,門源縣以作風突出問題集中整治專項行動為載體,以鞏固拓展主題教育成果為目標,以加快修復“三個生態”為重點,突出問題導向,進一步提高政治站位,發揮頭雁效應,以作風整頓促發展,以作風轉變樹形象,努力形成攻堅克難砥礪奮進的新風尚。
放下架子走基層。發揮“關鍵少數”帶頭作用,以縣級領導干部“1+10”聯系群眾服務基層和全縣各級黨組織“七聯共建”等活動為抓手,全縣24名縣級黨員領導干部,18名黨(工)委書記,30名黨組書記、203名省州縣機關黨組織書記和32名縣鄉組工干部通過帶頭深入基層調查研究、講黨課、聯合開展主題黨日活動等方式在直接聯系點履行職責,幫助基層黨組織凝聚向心力、增強引領力、強化感召力。同時,探索推行“紅色大黨委”堡壘機制,引導社區建立資源、需求、項目三張清單,使社區“點單”,共建單位“接單”成為常態。截至目前,實現全縣8個社區和73個機關企事業單位黨組織“N+ 1”結對全覆蓋,建立需求清單80余條、項目清單120余條,1200余名黨員常態下沉社區認領崗位。上半年,共開展社區公共服務2400余次,協調解決各類問題500多件,促進了社區和諧穩定。
邁開步子訪民生。依托十九屆五中全會精神宣講、村級換屆前期準備等工作,組成宣講團、督導指導組,與縣直聯姻結對單位深入全縣各個村(社區)黨組織,將黨的聲音帶到百姓身邊,讓全會精神、換屆選舉工作的重大意義等理論“飛入尋常百姓家”。同時在督促廣大農牧民群眾抓好農牧業生產,做好秋冬季疫情防控和人居環境整治工作的基礎上,通過走訪萬戶村、村頭拉家常、地頭悉富貧、“俯下”聽民意、“向上”傳民情等,深入各農戶家中,了解群眾所急所需,積極協調形成合力,幫助村(社區)和群眾解決存在困難,提升群眾幸福指數。積極引導“老馬”調解室、“365”調解室、“10100”村級網絡服務隊等發揮自身“一線工作法”縣法院“一站式”訴訟服務中心等優勢,發動黨員、村干部、村級調解員等多方力量,主動了解群眾難處,及時調解群眾矛盾,使困難在一線解決、矛盾在一線化解、感情在一線聯絡、能力在一線培養、工作在一線推進、政策在一線宣傳。
撲下身子謀發展。牢固樹立生態環保理念,立足全縣實際,堅持“三個生態”協同推進、全面優化,整合各類資源,按照“穩糧油、擴優勢、抓特色、創品牌”的思路,以生態文明理念統領經濟社會發展全局,在積極推進青稞、油菜、飼草等傳統優勢產業的同時,搭建了食用菌、蕨麻等特色種植業框架,大力推動林麝、冷水魚、西門塔爾肉牛等特色養殖業發展,積極培育家庭牧場、專業合作社、社會化服務組織等新型經驗主體,建立綠色農業生產基地2個,基本形成以食用植物油、青稞系列產品、牛羊肉制品、奶制品、蜂產品、飼草、香菇、蕨麻初加工為主的農畜產品加工鏈條。“門源青稞”“門源小油菜籽”獲農產品地理標志,“門源縣小油菜籽”入選中國農業品牌目錄。同時,立足百里油菜花海資源優勢,打造了“大美青海·金色門源”的旅游大品牌,促進了旅游業的長足發展,帶動群眾增收,使“富腦袋”與“富口袋”并重、扶志扶智富成效。
甩開膀子抓落實。堅持把深入貫徹習近平生態文明理念作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的自覺行動,把徹底整改中央環保督察反饋問題作為謀全局保生態安全的首要政治任務,由縣級領導包礦包企、主動掛帥出征,帶領各責任單位開展拉網式、全覆蓋排查,因地制宜制定方案,細化措施,扎實整改,兩輪中央環保督察組交辦的信訪投訴案件全部辦結。健全完善環保監督監管、群防群治、追責問責等工作機制,探索建立了“國有林場+生態管護員”和“村兩委+”的共管模式,上下聯動、干群合力、持之以恒抓生態環境建設的工作機制。嚴格執行《門源縣對損害生態環境行為實行問責的暫行辦法》《門源縣環境保護“一票否決”制實施辦法》等制度,有效鞏固了全縣生態環境治理成果和常抓不懈的長效機制。扎實推進“一治兩創”工作,試點推行垃圾分類,全面落實河湖長巡河制度,加大國土綠化力度,全力改善人居環境,全縣生態穩定性明顯增強,生態環境治理能力不斷提升。同時,將激勵干部擔當作為舉措貫穿到各項工作當中,探索健全干部“選育管用”工作機制,提振干部促進發展精氣神。截至目前,從扶貧領域提任(晉升)干部35名,從其他重點工作中提任干部13名。
(作者單位:門源縣委組織部)
責任編輯:韓軍