新經(jīng)濟(jì)時(shí)代會(huì)計(jì)改革必要性探究

繆青蔚

山東省調(diào)水工程運(yùn)行維護(hù)中心東營分中心

一、引言

會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)非常重要的經(jīng)濟(jì)管理工作,會(huì)計(jì)學(xué)是一門非常系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)管理科學(xué)，那么相應(yīng)的，會(huì)計(jì)改革則是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，任務(wù)艱巨、情況復(fù)雜。在改革過程中，絕不能追求形式而應(yīng)當(dāng)把握其實(shí)質(zhì)，既要借鑒外國會(huì)計(jì)改革的先進(jìn)的成功經(jīng)驗(yàn)，又要立足中國國情，要充分考慮會(huì)計(jì)在目標(biāo)、范圍、業(yè)務(wù)、事項(xiàng)等方面的特殊性；因此，會(huì)計(jì)改革必須與經(jīng)濟(jì)體制改革同步,要使經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，就必須不斷深化會(huì)計(jì)改革。

二、促進(jìn)會(huì)計(jì)改革的現(xiàn)實(shí)要求

（一）社會(huì)型行為的產(chǎn)生都離不開社會(huì)環(huán)境。會(huì)計(jì)在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下必然也需要不斷吸取新的營養(yǎng)，進(jìn)行新的更新。我國仍然處在不斷發(fā)展中的狀態(tài)，而且新興行業(yè)都還在逐步完善更新。會(huì)計(jì)的改革應(yīng)當(dāng)向著更高要求與更高水準(zhǔn)靠近。如果一味借鑒其他國家的發(fā)展方式和發(fā)展理念勢必會(huì)造成一定的負(fù)面后果，我們要不斷探索新的更適合自己的方式與方法，將會(huì)計(jì)與我國新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下的信息技術(shù)相結(jié)合，會(huì)計(jì)改革勢在必行。

（二）技術(shù)革新帶來的會(huì)計(jì)改革需求。社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展變化趨勢是整體進(jìn)步的，其帶來的經(jīng)濟(jì)水平是不斷提升的。社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷增長與科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步相輔相成，科學(xué)技術(shù)不會(huì)永遠(yuǎn)處于實(shí)驗(yàn)階段，而是在不斷地實(shí)踐、檢驗(yàn)、修改、再實(shí)踐的過程中不斷進(jìn)步與實(shí)施的。會(huì)計(jì)在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的背景下，與科學(xué)技術(shù)相互融合自然是一種實(shí)踐趨勢。

（三）信息技術(shù)推動(dòng)會(huì)計(jì)整體變革。信息技術(shù)的發(fā)展完全改變傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)方式與計(jì)算方法，完全呈現(xiàn)另一種快速高效的會(huì)計(jì)方式方法。會(huì)計(jì)人員在信息技術(shù)的發(fā)展中逐漸轉(zhuǎn)向計(jì)算機(jī)辦公，更高效地處理會(huì)計(jì)信息。而且信息技術(shù)的出現(xiàn)讓數(shù)據(jù)傳輸變得更加便捷與迅速，會(huì)計(jì)信息利用清晰的在線數(shù)據(jù)相互間傳輸自然會(huì)令會(huì)計(jì)信息具有更高的可信度。

三、會(huì)計(jì)改革中存在的問題

（一）產(chǎn)權(quán)界定模糊，影響會(huì)計(jì)監(jiān)督效率。結(jié)合現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)理論，能夠發(fā)現(xiàn)產(chǎn)權(quán)制度的運(yùn)行效率，主要受到產(chǎn)權(quán)界定效果的影響。如果產(chǎn)權(quán)界定存在模糊現(xiàn)象，很可能會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息出現(xiàn)虛假現(xiàn)象。因此，如果從政府的角度分析，主要表現(xiàn)為政府行政職能，國家所有權(quán)職能不能合理分離。正是受該因素的影響，導(dǎo)致國家成為我國企業(yè)經(jīng)營的主體，不能充分發(fā)揮企業(yè)在經(jīng)濟(jì)市場中的自主價(jià)值。

（二）監(jiān)督體系缺失，難以推行企業(yè)改革。從當(dāng)前的情況來看，我國企業(yè)所采用的會(huì)計(jì)監(jiān)督體系，主要包括政府部門監(jiān)督、社會(huì)審計(jì)監(jiān)督、單位內(nèi)部監(jiān)督三方面，這一體系的形成與落實(shí)，能夠確保我國企業(yè)中的會(huì)計(jì)工作發(fā)揮作用。

（三）法律尚需完善，會(huì)計(jì)監(jiān)管缺失依據(jù)。首先，現(xiàn)行的會(huì)計(jì)監(jiān)管法律法規(guī)不完善。雖然已經(jīng)逐漸將《會(huì)計(jì)法》作為開展監(jiān)管工作的主體，但是諸多內(nèi)容并不符合時(shí)代發(fā)展的需求。在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的背景下，如果與會(huì)計(jì)監(jiān)管相關(guān)的法律法規(guī)不能適應(yīng)發(fā)展趨勢，則會(huì)出現(xiàn)諸多監(jiān)管方面的問題，影響我國企業(yè)改革發(fā)展的進(jìn)程。其次，當(dāng)前的會(huì)計(jì)監(jiān)管法律之間存在不協(xié)調(diào)的現(xiàn)象，例如：《刑法》、《注冊會(huì)計(jì)師法》、《證券法》、《會(huì)計(jì)法》等，雖然為實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)監(jiān)管工作發(fā)揮了重要作用，但內(nèi)容存在諸多差異。

四、新時(shí)期會(huì)計(jì)的改革方向與路徑

（一）構(gòu)建完善的互聯(lián)網(wǎng)背景下的會(huì)計(jì)工作法律法規(guī)。為進(jìn)一步推動(dòng)我國互聯(lián)網(wǎng)背景下會(huì)計(jì)工作的發(fā)展，我國應(yīng)出臺(tái)相應(yīng)的針對(duì)互聯(lián)網(wǎng)會(huì)計(jì)工作的法律法規(guī)，完善現(xiàn)有會(huì)計(jì)工作的法律漏洞，通過對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)工作發(fā)展情況進(jìn)行改善，及時(shí)的發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)工作當(dāng)中所存在的法律漏洞，建立健全科學(xué)的監(jiān)管機(jī)制，對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行有效監(jiān)管。同時(shí)，國家應(yīng)大力推進(jìn)會(huì)計(jì)應(yīng)用軟件知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)法的確立，全面打擊市場上盜版的會(huì)計(jì)應(yīng)用軟件，一旦發(fā)現(xiàn)市場上出現(xiàn)盜版會(huì)計(jì)應(yīng)用軟件，要進(jìn)行嚴(yán)格的處理和打擊。

（二）完善會(huì)計(jì)工作的內(nèi)部管理體制。針對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)工作與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)沒有充分融合的現(xiàn)狀，企業(yè)首先可從構(gòu)建自身的會(huì)計(jì)信息管理系統(tǒng)入手，使企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)可得到統(tǒng)一匯總，根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的具體情況進(jìn)行分析和處理，并充分利用會(huì)計(jì)信息管理系統(tǒng)來檢驗(yàn)匯總數(shù)據(jù)的精確度，進(jìn)一步提升數(shù)據(jù)匯總工作的準(zhǔn)確度。

（三）提升會(huì)計(jì)從業(yè)人員的職業(yè)素養(yǎng)。企業(yè)應(yīng)培育一批適應(yīng)現(xiàn)代化的會(huì)計(jì)從業(yè)人員隊(duì)伍，使其充分掌握會(huì)計(jì)電算化，為企業(yè)當(dāng)中的會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行現(xiàn)代化互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)和技術(shù)的普及，借助專業(yè)人員進(jìn)行帶動(dòng)發(fā)展，帶動(dòng)會(huì)計(jì)從業(yè)人員全面了解互聯(lián)網(wǎng)背景下的會(huì)計(jì)理論知識(shí)。與此同時(shí)。還應(yīng)充分提升其在互聯(lián)網(wǎng)、管理學(xué)方面的綜合素質(zhì)，開設(shè)相關(guān)的會(huì)議，對(duì)從業(yè)人員普及互聯(lián)網(wǎng)管理學(xué)方面的知識(shí)，確保會(huì)計(jì)從業(yè)人員能在會(huì)計(jì)工作中運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)思維，有效提升會(huì)計(jì)工作的工作效率。

結(jié)束語：當(dāng)前社會(huì)環(huán)境不斷變化，會(huì)計(jì)工作環(huán)境也隨之發(fā)生改變。隨著當(dāng)前會(huì)計(jì)制度理論與實(shí)踐的不斷發(fā)展改革，對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)的從業(yè)人員提出了更高要求，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、對(duì)新規(guī)定的掌握也成為會(huì)計(jì)人員專業(yè)技能提升的必修課。因此，財(cái)會(huì)人員只有將基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)工作做好，才能結(jié)合新型的會(huì)計(jì)制度的改革方案，對(duì)工作進(jìn)行有針對(duì)性的調(diào)整，這樣才能將我國企業(yè)的會(huì)計(jì)工作的工作效率提升到有實(shí)際成效的階段。