網絡信息資源背景下的經濟管理模式研究

高曼曼 中國人民大學

前言：在網絡信息資源背景下，我國經濟發展進程加快，經濟管理模式的改變逐漸成為工作的重點環節。這不僅能夠使我國經濟管理模式順應時代發展，而且可以推動我國經濟的健康持續發展，所以我國應當從各個角度出發、各個部門共同發力，促進當前網絡信息資源背景下的經濟管理模式的優化。

一、網絡信息資源對經濟管理的影響

相較其他經濟管理，當前的網絡信息資源環境有許多優秀之處，其中網絡信息技術以及網絡信息資源的廣泛性是當前網絡經濟時代具有的最主要的特點。其中網絡信息資源給企業的經濟管理帶來了很多便利，有效促進了我國經濟、政治、法律等環境的改變。借助網絡發展，建立了非常多的平臺，包括電子政府、電子商務、網絡稅收、網絡整款等。互聯網的基本推動力產生于人們對網絡資源的實際需求，在經濟管理當中，進行高效、合理的網絡信息資源配置是非常重要的。就當前我國網絡技術發展狀況而言，大多數沒有相對統一的管理，同時，我國在網絡資源建設方面的管理也處于比較分散的狀態。在工作過程中，并沒有相應的溝通管理以及系統性管理。當前網絡信息資源背景下我國的經濟管理效果并不明顯，不僅說明了社會經濟環境的不充分、不完善，而且顯示出了信息資源配置的偏差，這其中帶有的不確定性因素，不能進行及時消除。除此之外，在網絡信息資源背景下，我國對經濟活動的投入仍處于不足狀態，進而導致先進的網絡信息資源對經濟管理模式創新的效果并不明顯[1]。

二、網絡信息資源背景下企業經濟管理的優勢

（一）完善的網上經濟管理

隨著網絡技術與信息傳遞技術的不斷發展，我們的生活產生了越來越大的改變，尤其是當今我國的經濟管理模式發生了顯著改變，網絡化管理也逐漸被大眾所接受，網絡經濟的發展前途也是越來越光明。隨著網絡經濟活動的日益頻繁，與其相伴的網絡經濟市場以及網上服務也是越來越完善，向網絡經濟活動的參與主體提供了更加完善的服務，這也為當前企業開展經濟管理模式的變革提供了良好的環境基礎。

（二）專業的經濟服務平臺

在網絡環境以及各種網絡信息傳遞平臺發展日益完善的大背景下，網絡經濟也進行著積極的發展，與此同時，市場當中的經濟管理平臺也正朝著越來越專業的方向發展，在這種環境下進行經濟管理模式的創新，不僅可以起到一定程度的借鑒作用，使其減少出現漏洞的可能，而且能夠在此基礎上進行相應完善，從而得到更加全面、系統的經濟管理平臺，進而向使用者提供更加完善、科學、系統、專業的經濟管理服務，對網絡經濟下經濟管理模式的變革提供了充分的技術環境。

三、企業經濟管理創新的主要方面

（一）外部創新

當前網絡信息資源背景下的經濟管理創新，從外部環境來看，其創新重點在于籌資方式的創新，借助網絡信息資源，當前籌資的重點目標已經變成了“籌知”，在網絡信息資源背景下企業獲得資金的渠道發生了相應改變，很大程度得到了提升，使籌資范圍逐漸向全球的各個地點延伸。在進行企業經濟管理創新的過程當中，這種新型的管理方式是依托網絡的知識性、虛擬性以及時效性進行展開的，在網絡經濟虛擬性的影響下，人們可以合理通過網絡經濟的虛擬環境，組建虛擬企業，促進產權交易。在網絡環境知識性的影響下，企業的知識資本得到了非常充分的利用，同時其效果也得到了充分發揮，進而增加了無形資產所占比例。在網絡經濟環境時效性的影響下，各個企業在進行經濟管理的過程中，可以切實根據網絡平臺當中信息資源的變化，做出及時調整，進而抓住投資機會[2]。

（二）內部創新

就當前經濟管理活動創新而言，對內部經濟的創新主要產生影響的方面，是財務管理活動當中現金管理方面的問題。充分利用網絡信息技術，以及當前先進的網絡銀行、電子貨幣等方式，進行企業內部現金的統籌管理。在有效減少現金的使用成本的同時，最大程度縮短現金預算編制期。在實際的網絡信息資源背景下的企業經濟管理模式創新的過程當中，建立完善的局域網，對實現企業內部與外部的有效聯系起到了很強的促進作用，進而保證了企業財務信息管理工作的高效開展，進一步實現了經濟管理過程當中成本的降低以及工作效率的提升。

四、網絡信息資源下經濟管理模式改革策略

（一）加強柔性管理

當前網絡信息資源的大環境中，經濟管理的發展是以發達、先進的網絡技術為基礎的，通過合理利用網絡信息的資源優勢，打破空間局限，增強財務活動與業務活動的高度協同，是當前我國經濟管理的重要職能。各個行業要想真正實現和諧、健康、可持續的發展，政企分離是必經之路。我國各個企業的發展現狀已經證明了，壟斷行業不能一直依靠壟斷實現行業獨大，完善的改革是其發展的必然結果。

在實際的經濟管理過程當中，相較于剛性管理，柔性管理的實施主要需要進行以下幾點改進：首先，注重柔性管理特點的凸顯以及柔性管理的實際應用。在經濟管理的剛性管理過程中，經濟決策權一直在領導手中，經濟管理相關決策的執行也是自上而下的執行，導致其主觀色彩比較重。在柔性化管理過程中，進行決策的主體是全體員工，其決策過程以信任和尊重為基礎，通過內部討論形式進行相關決策，同時決策的執行權利交由基層，并將解決權利交給基層員工，使其在發現問題的同時，能夠及時解決。其次，在組織結構上，具有扁平化、網絡化的特點。從組織結構的角度出發，柔性化的企業經濟管理，具有扁平化的特點，注重精簡，將決策權交由基層，積極鼓勵員工根據經濟管理提出建議，并對建議進行綜合分析，予以采納。最后，具有科學化的組織激勵。在實行柔性管理的過程當中，激勵機制是其能夠發揮作用的重要方法。具體可以將激勵機制分成兩種,分別是物質和非物質，以員工自身意愿為基礎，將兩者結合使用，充分激發員工的工作積極性，在提升員工自我管理自己綜合素質提升的同時，為我國企業經濟管理提供良好的發展環境[3]。

（二）加強經濟再生管理

隨著經濟再生管理理念的提出，我國企業經營管理運作效率有了很大提升。使企業在競爭激烈的市場當中，仍然能夠保持充分的經濟實力以及充沛的活力，是經濟再生管理的主要目標，通過對組織方式的設計和調整，使企業經濟管理順應當前時代發展需求。在經濟市場當中，有太多的情況表明，一個市場可持續發展的重要因素是其活力，而影響其活力的主要原因就是各個企業之間的積極競爭。在這個過程中，網絡信息技術的應用，很大程度上影響了我國企業的經濟管理，要想高效實現網絡信息資源與企業經濟管理的有效結合，單純通過政府的大力投入和積極開發是遠遠不夠的，健康的發展狀態應當是，政府提出網絡信息資源與企業經濟管理相結合的管理模式，并給予相應的政策支持以及資金支持，在其發展的中期以及后期階段，應由其他的投資者進行投資。若政府進行全程投入，企業在實際經營過程中，將很難把經濟利益作為發展的主要目標，進而降低了企業的經濟管理效率。若在實際的企業經濟管理過程當中，能夠合理開放網絡信息資源經營市場，以經濟再生管理為目標，在當前的市場競爭體制當中，企業將會仔細研究投資與經濟利益之間的關系，巨大的壓力會驅動提升企業發展積極性，促進企業在經濟管理模式方面的更新和完善，進而實現經濟管理效率的提升。

（三）設置健全的網絡信息管理部門

就當前網絡信息資源背景下，我國經濟管理現狀而言，管理效果并不明顯。我國缺少相關專業部門機構，對網絡信息規劃負責。與此同時，沒有統一、完善、科學的信息管理部門以及相關法律法規體系，是導致我國網絡信息資源與經濟管理結合度不高的主要原因。要想切實優化我國經濟管理模式，充分發揮網絡信息資源的運用，與其發展相適應的外部發現環境是非常重要的。雖然能夠造成經濟主體行為變化的因素有很多，比如經濟和政策杠桿，但要想高效實現健康網絡信息市場的建立，健全的法律是最基本的保障。相應的，企業經濟管理部門在實際的工作當中，也需要嚴格按照法律法規以及信息政策進行經濟管理活動的開展。所以，在促進網絡信息資源與企業經濟管理高度融合的過程中，國家相關部門應當建立完善的網絡信息管理方面的法律法規，借助法律提升網絡信息資源管理機構及其經濟管理的地位以及權威性。在具體的管理過程中，應當明確工作程序，部門職責，以及管理人員的具體行為規范。同時，加速出臺可操作性強的法律法規。以法律為基礎，推動市場機制的完善，為更多進入市場的企業提供相應的法律保障。與此同時，對于企業而言，領導應當積極改變發展觀念，按照當前社會經濟的發展趨勢，及時調整企業內部經濟管理模式，通過高效的網絡信息資源下的經濟管理，對企業固定資產情況進行定期整理，進而加強對企業現有經濟資源的有效管理。全方位推進網絡經濟背景下的經濟管理模式改革。

結論：綜上所述，經濟管理模式的變革是當前網絡時代各個企業發展的必經之路，只有加強網絡信息資源下的經濟管理模式改革，才能真正實現網絡信息資源與經濟管理模式的有機結合，為各個企業提供更加方便快捷、安全有效的經濟管理服務，為企業發展提供助力。