芻議大數(shù)據(jù)時代經(jīng)濟責任審計的變化及相關(guān)策略

常澤曦

【摘? 要】當前，大數(shù)據(jù)技術(shù)得到迅猛發(fā)展，并為各行各業(yè)的工作模式帶來了極大的變化。在大數(shù)據(jù)時代，經(jīng)濟責任審計工作的重要性日漸凸顯，其具體的工作模式出現(xiàn)了新變革。針對這種變化，國有企業(yè)要與時俱進，緊隨時代發(fā)展的步伐，更新經(jīng)濟責任審計觀念和工作方式，使其有效滿足大數(shù)據(jù)時代的需求，從而進一步強化經(jīng)濟責任審計工作的價值與作用。論文主要對大數(shù)據(jù)時代經(jīng)濟責任審計工作的變化以及應(yīng)對策略進行分析，從而為國有企業(yè)開展經(jīng)濟責任審計工作提供重要依據(jù)。

【Abstract】At present， big data technology has developed rapidly， and has brought great changes to the work mode of all walks of life. In the big data era， the importance of economic responsibility audit work has become increasingly prominent， and its specific work mode has undergone new changes. In view of these changes， state-owned enterprises should develop with the times， follow the pace of development of the times， update the concept and work methods of economic responsibility audit， so that it can effectively meet the needs of the big data era， so as to further strengthen the value and role of economic responsibility audit work. This paper mainly analyzes the changes of economic responsibility audit in the big data era and the corresponding strategies， so as to provide an important basis for state-owned enterprises to carry out economic responsibility audit work.

【關(guān)鍵詞】大數(shù)據(jù)時代;經(jīng)濟責任審計;變化;策略

【Keywords】big data era; economic responsibility audit; changes; strategies

【中圖分類號】F239.47? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文獻標志碼】A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文章編號】1673-1069（2021）04-0090-02

1 引言

經(jīng)濟責任審計是我國審計監(jiān)督體系關(guān)鍵步驟，能夠全面督促相關(guān)經(jīng)濟責任人主動承擔自身責任，并對其執(zhí)行過程開展全過程監(jiān)督，結(jié)合其具體實施情況作出客觀評價。2019年，我國對“經(jīng)濟責任”的概念作了新的界定，使其更加適應(yīng)大數(shù)據(jù)時代的經(jīng)濟發(fā)展特點。針對大數(shù)據(jù)時代經(jīng)濟責任審計工作的新變化，采取更加有效的應(yīng)對策略，對確保國有企業(yè)經(jīng)濟責任審計有效開展具有非常重要的實際意義。

2 經(jīng)濟責任審計的變化

2.1 工作方式更加靈活

在傳統(tǒng)的經(jīng)濟責任審計工作中，主要是利用現(xiàn)場單向?qū)徲嫷姆绞剑⒗贸闃有问秸归_審計工作。在大數(shù)據(jù)時代，經(jīng)濟發(fā)展模式出現(xiàn)變化，審計技術(shù)、工具更加先進，因此，主要側(cè)重于非現(xiàn)場審計、整體審計[1]。國有企業(yè)可以利用大數(shù)據(jù)技術(shù)提取非結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù)，從而使審計結(jié)果更加清晰、全面。

2.2 審計范疇全面化

大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用可以貫穿于經(jīng)濟責任審計工作的全過程，優(yōu)化審計流程，提升審計效率，并通過對大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用，開展更加具有針對性的審計工作。而且依托現(xiàn)代化的大數(shù)據(jù)技術(shù)，可以實現(xiàn)任內(nèi)審計，加強事前控制，不必像以往那樣只能進行離任審計和事后改正。例如，在審計工作之前，可以利用大數(shù)據(jù)技術(shù)對相關(guān)數(shù)據(jù)進行整理、分析、篩選，提取關(guān)鍵的數(shù)據(jù)信息，從而提升經(jīng)濟審計工作的針對性，縮減不必要的工作流程;在審計過程中，利用大數(shù)據(jù)技術(shù)，可以依托財務(wù)信息共享平臺，方便獲取實物證據(jù)，既能提升效率、降低成本，也可以強化經(jīng)濟責任審計的全面性和可靠性;審計完成階段，可以利用大數(shù)據(jù)技術(shù)對相關(guān)資料進行高效歸檔，并對其進行全面直觀化展現(xiàn)，確保審計報告的質(zhì)量和價值。

2.3 審計結(jié)果運用效率更高

在大數(shù)據(jù)技術(shù)的支持下，可以協(xié)助國有企業(yè)開展全面的任內(nèi)審計，注重事前控制，并在審計過程中及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟運營中的問題，并督促相關(guān)責任人及時糾正，避免其離任后成為歷史遺留問題，更加強化了經(jīng)濟責任審計結(jié)果的價值功能。

2.4 審計工具現(xiàn)代化

當前時代，依托于現(xiàn)代化的大數(shù)據(jù)技術(shù)，審計工具逐漸實現(xiàn)了自動化、智能化和信息化，為國有企業(yè)開展更加系統(tǒng)化的經(jīng)濟責任審計工作提供了良好的基礎(chǔ)和技術(shù)性保障[2]。

2.5 審計人員素質(zhì)要求更高

大數(shù)據(jù)時代，經(jīng)濟數(shù)據(jù)特征發(fā)生極大變化，需要審計人員具有較高的數(shù)據(jù)敏感度，能夠?qū)ο嚓P(guān)數(shù)據(jù)進行深度挖掘和分析，還要具有一定的信息素養(yǎng)，具有較高的保密意識以及可以對非結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù)進行有效提取等素質(zhì)。

3 大數(shù)據(jù)時代加強經(jīng)濟責任審計的對策

3.1 構(gòu)建信息共享平臺

在大數(shù)據(jù)時代，實現(xiàn)財務(wù)信息的即時共享，成為經(jīng)濟責任審計工作的重要發(fā)展趨勢。結(jié)合大數(shù)據(jù)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)計算機技術(shù)等的綜合應(yīng)用，并根據(jù)具體的工作需要，構(gòu)建高效的大數(shù)據(jù)財務(wù)信息共享平臺，強化不同部門之間的信息交流和溝通，可以為經(jīng)濟責任審計工作的開展提供更加全面真實的實物證據(jù)，如原始憑證、票據(jù)等，打破經(jīng)濟責任審計工作的時空限制，提高了其工作模式的靈活性和主動性，并可以把審計結(jié)果在共享平臺進行分享，實現(xiàn)其直觀化。此外，縮短了國有企業(yè)不同部門之間溝通交流的時間。加大國有企業(yè)和其他企業(yè)之間的合作深度和力度，有效控制審計成本。在具體的構(gòu)建過程中，要做到以下幾點：第一，強化理論研究，為共享平臺的搭建提供完善的理論依據(jù);第二，提升國有企業(yè)不同部門之間的協(xié)調(diào)合作意識，強化交流溝通，實現(xiàn)財務(wù)數(shù)據(jù)信息共享，保障共享平臺數(shù)據(jù)信息來源的全面覆蓋;第三，平臺構(gòu)建完成之后，要注重對其進行科學(xué)合理的管理，健全制度體系，制定有效的運行機制，并安排專業(yè)的部門和人員對其進行有效維護，實時更新相關(guān)數(shù)據(jù)信息，強化運營效果;第四，注重加強對平臺運行過程的全面監(jiān)督，確保平臺運行的合法性、規(guī)范性，保障數(shù)據(jù)安全[3]。

3.2 組建大數(shù)據(jù)審計團隊

大數(shù)據(jù)時代，具備信息化能力的專業(yè)性人才是提升經(jīng)濟責任審計工作效率的重要保障。審計人員的專業(yè)能力以及綜合素質(zhì)水平，對于提升國有企業(yè)經(jīng)濟責任審計工作的效率和質(zhì)量具有關(guān)鍵性的作用。因此，國有企業(yè)主要以處理大量財務(wù)數(shù)據(jù)信息的能力作為衡量人才是否合格的準則。大數(shù)據(jù)時代的國有企業(yè)經(jīng)濟審計人員需要對數(shù)據(jù)信息具有一定的敏感性，能夠全面發(fā)覺有價值的數(shù)據(jù)信息，而且還要具備一定的信息素養(yǎng)，能夠?qū)π畔⒓夹g(shù)熟練應(yīng)用，最好可以開展一些創(chuàng)新性的工作，能夠?qū)ο嚓P(guān)數(shù)據(jù)進行全面的分析和整理。此外，由于國有企業(yè)經(jīng)濟責任審計工作涉及面比較廣，需要工作人員對互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)以及數(shù)據(jù)庫等信息化知識具有一定的了解[4]。針對這種情況，需要國有企業(yè)經(jīng)濟審計部門強化對專業(yè)化綜合人才的培訓(xùn)，優(yōu)化人才團隊的人員層級結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)人才架構(gòu)多元化，優(yōu)化配置人才資源，注重資源傾斜，創(chuàng)建良好的工作環(huán)境，吸引更多高素質(zhì)人才。

3.3 強化結(jié)果運用

由于國有企業(yè)經(jīng)濟責任審計工作的過程較為嚴謹且全面，因此，形成的經(jīng)濟責任報告具有較高的應(yīng)用價值。結(jié)合該報告的相關(guān)數(shù)據(jù)，就其提出的問題進行聯(lián)合處理，采取合理的措施對具體工作進行優(yōu)化改善，并追究相關(guān)責任，從而強化對國有企業(yè)的監(jiān)督效果，督促其優(yōu)化經(jīng)營管理模式，強化廉潔高效的運營理念，從而進一步挖掘經(jīng)濟責任審計工作的內(nèi)在價值[5]。

3.4 促進制度改革創(chuàng)新

新時期，隨著國家大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略的推行和實施，更加強化了獲取、分析、運用相關(guān)數(shù)據(jù)的重要性?；诖?，相關(guān)單位需要全面發(fā)揮自身的職能責任，加強立法，并結(jié)合實際情況，出臺經(jīng)濟責任審計工作的標準規(guī)范，并結(jié)合大數(shù)據(jù)時代特點，對其概念進行重新界定，從而為國有企業(yè)經(jīng)濟責任審計工作提供更加全面的法律依據(jù)，并賦予審計部門相應(yīng)的調(diào)查權(quán)限，擴大經(jīng)濟責任審計工作的深度和廣度。制定更加全面完善的審計指標，逐漸拓展審計范疇，實現(xiàn)環(huán)境評價、經(jīng)濟評價的協(xié)調(diào)開展[6]。結(jié)合大數(shù)據(jù)時代的新特點，全面推行審計制度體系的優(yōu)化創(chuàng)新，保障經(jīng)濟責任審計工作的全面性、系統(tǒng)性以及全局性，避免審計偏見，改善審計思維，推動審計系統(tǒng)以及工具的智能化、自動化發(fā)展，吸引更多的現(xiàn)代化高素質(zhì)人才加入審計隊伍中來，保障經(jīng)濟責任審計工作的高效性。

4 結(jié)語

綜上所述，隨著大數(shù)據(jù)時代的到來，社會經(jīng)濟發(fā)展模式發(fā)生新的變化，更加凸顯了經(jīng)濟責任審計工作的重要性。相關(guān)人員要結(jié)合大數(shù)據(jù)時代經(jīng)濟責任審計工作的新變化，采取針對性的應(yīng)對策略，積極促進國有企業(yè)經(jīng)濟責任審計觀念理念的創(chuàng)新與優(yōu)化，使其更加適應(yīng)大數(shù)據(jù)時代的發(fā)展特點，進一步提升經(jīng)濟責任審計報告的質(zhì)量，強化其價值功能，為社會主義特色審計監(jiān)督體系建設(shè)提供更加詳實、客觀的數(shù)據(jù)依據(jù)。

【參考文獻】

【1】黃麗萍.國有企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責任審計淺析[J].中國集體經(jīng)濟，2021（7）：48-49.

【2】王蕓.基于大數(shù)據(jù)環(huán)境下的經(jīng)濟責任審計[J].財會學(xué)習，2021（6）：129-130.

【3】宋遵誡.企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟責任審計工作常見問題及對策[J].商訊，2021（4）：116-117.

【4】賈亮.新常態(tài)下經(jīng)濟責任審計研究[J].現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè)，2021，42（4）：99-100.

【5】李薇.經(jīng)濟責任審計創(chuàng)新和實踐[J].企業(yè)管理，2021（1）：77-79.

【6】郭佳蘋，郝其友，王偉偉，等.新時代企業(yè)經(jīng)濟責任審計發(fā)展路徑淺探[J].中國內(nèi)部審計，2021（1）：30-35.