陳潔生 孫向青 唐丹丹
習近平總書記強調(diào),要把紅色資源利用好、把紅色傳統(tǒng)發(fā)揚好、把紅色基因傳承好。 重慶是一座英雄的城市,波瀾壯闊的革命歷史為我們留下了極其豐富的紅色資源。2020年以來,重慶華僑城實業(yè)發(fā)展有限公司黨委(以下簡稱“重慶華僑城黨委”) 充分利用重慶豐富的紅色教育資源,把重慶獨有的“紅巖”革命基因深度融入華僑城集團“優(yōu)質(zhì)生活創(chuàng)想家”的企業(yè)定位中,以“傳承紅巖精神,創(chuàng)想山水之城”為初心使命,以構(gòu)建“1+5+3” 紅巖黨建品牌為著力點(以 “紅巖大講堂” 黨建品牌為引領(lǐng),創(chuàng)建“暖心紅巖”“創(chuàng)想紅巖”“品質(zhì)紅巖”“平安紅巖”“責任紅巖”5個紅巖子品牌,推動公司紀委、團委、工會創(chuàng)建 “清風紅巖”“青春紅巖”“和美紅巖”3個工作品牌), 傳承紅色基因,弘揚革命精神,為企業(yè)強“根”鑄“魂”,形成了以“紅巖大講堂”為載體的公司高質(zhì)量發(fā)展引領(lǐng)機制。
一核引領(lǐng)構(gòu)建“紅巖”黨建品牌集群
重慶華僑城黨委把培育“紅巖大講堂”黨建特色品牌作為構(gòu)建融合黨建的重要工作,堅持以學習促黨建、以黨建促生產(chǎn),把黨的政治理論、黨的方針政策、經(jīng)營管理知識、新型城鎮(zhèn)化和文旅產(chǎn)業(yè)知識緊密結(jié)合起來,在公司上下形成抓好經(jīng)營發(fā)展的強大合力。
擦亮“紅巖”底色。2021年是“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點,是“十四五”的開局之年。重慶華僑城黨委以賡續(xù)紅色基因、喜迎中國共產(chǎn)黨百年華誕、高標準開展好黨史學習教育為契機,新年伊始就著手升級打造“紅巖大講堂”2.0版。在總結(jié)2020年做法的基礎(chǔ)上對每期大講堂作了改進,針對黨史黨規(guī)、大講堂主要內(nèi)容等開展每月線上知識測試,進一步鞏固大講堂學習成效;組織各個黨支部自己動手制作“紅巖微課堂”作為“紅巖大講堂”的補充,讓“學習者”也成為“講授者”;年底還將組織“紅巖大講堂”優(yōu)秀學員評比等,努力讓紅色基因更好熔鑄進公司全體黨員的血脈,把“紅巖”革命精神更好地弘揚在新時代新征程。
構(gòu)建品牌矩陣。為更好發(fā)揮“紅巖大講堂”黨建品牌引領(lǐng)保障公司高質(zhì)量發(fā)展的作用,公司黨委在2020年開展“規(guī)范化特色化主題實踐活動”的基礎(chǔ)上,2021年以“紅巖大講堂”為統(tǒng)領(lǐng),大力開展“紅巖”品牌矩陣打造工作。組織、指導下屬5個基層黨支部結(jié)合實際開展了“暖心紅巖”“創(chuàng)想紅巖”“品質(zhì)紅巖”“平安紅巖”“責任紅巖”5個“紅巖”子品牌的創(chuàng)建。帶動、統(tǒng)籌公司紀委、團委、工會開展了“清風紅巖”“青春紅巖”“和美紅巖”工作品牌的創(chuàng)建。各個“紅巖”子品牌均設(shè)計、發(fā)布了品牌標識,闡釋了品牌內(nèi)涵,舉行了品牌“亮相”儀式,較好地實現(xiàn)了黨建文化和業(yè)務(wù)特色的有機融合,構(gòu)建起了“1+5+3”紅巖黨建品牌矩陣和集群,實現(xiàn)了“紅巖”品牌在公司各個組織的全覆蓋,有效擴大了“紅巖”精神的影響力。
推進品牌落地。為推進“1+5+3”紅巖黨建品牌矩陣落地并發(fā)揮作用,公司黨委組織并指導下屬黨支部及紀委、團委、工會分別制定了品牌推進實施方案,明確了總體要求、推進計劃、落實舉措、組織保障、達成目標等。充分利用公司OA(辦公自動化)系統(tǒng)宣傳欄、企業(yè)微信、電子屏等廣泛宣傳“紅巖”品牌矩陣創(chuàng)建的目標、做法、成效,引發(fā)全體黨員、團員和職工群眾的共鳴,激發(fā)參與熱情,營造品牌創(chuàng)建氛圍,全力推動“紅巖”品牌在公司改革發(fā)展的每一條戰(zhàn)線閃爍、“紅巖”精神在公司的每一個崗位弘揚。
創(chuàng)新融合打造紅色動能轉(zhuǎn)化機制
為更好激發(fā)全體黨員把“紅巖”精神轉(zhuǎn)化為任務(wù)攻堅、創(chuàng)新創(chuàng)效、擔當實干的自覺行動,重慶華僑城黨委建立了“三融”工作機制,積極推進“動能轉(zhuǎn)化”,努力將黨建品牌創(chuàng)建成果轉(zhuǎn)化為育先機、開新局,擔好央企高質(zhì)量發(fā)展職責使命的實際成效。
突出業(yè)務(wù)融入。公司黨委下屬的業(yè)務(wù)型黨支部,緊密結(jié)合工作特點,將工程建設(shè)、市場營銷、投資拓展、降本增效、安全管理等重點工作融入到“紅巖”子品牌建設(shè)中,把破解生產(chǎn)經(jīng)營的重點、難點問題,攻克“急難險重”任務(wù)作為品牌創(chuàng)建的目標,打造了各具特色的“創(chuàng)想紅巖”“品質(zhì)紅巖”“平安紅巖”等子品牌,以落地轉(zhuǎn)化“紅巖”精神,推動各支部黨建工作由“圍繞型”向“融入型”轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作同頻共振、互促互進。
加強服務(wù)融“心”。公司紀委、團委、工會和節(jié)點管控、績效考核等管理部門組成的黨支部,依托“清風紅巖”“青春紅巖”“和美紅巖”工作品牌,弘揚“紅巖”精神,開展“暖心”行動,加快推進工作職能由“管理型”向“服務(wù)型”轉(zhuǎn)變。優(yōu)化服務(wù)職能、創(chuàng)新服務(wù)載體、延伸服務(wù)觸角、深化廉潔文化建設(shè),開展青年建功、志愿服務(wù)以及技能提升、維權(quán)幫扶等活動,積極主動解決業(yè)務(wù)部門、職工群眾在政策解釋、法律咨詢、風險防控、廉潔從業(yè)、支持保障等方面提出的熱點難題問題,不斷改進提升工作效能和服務(wù)水平,以高質(zhì)量的工作為公司發(fā)展提供堅強保障。
深化機制融合。2021年以來,公司黨委建立健全了黨建品牌創(chuàng)建工作機制,每季度召開黨建品牌創(chuàng)建推進例會,進行黨建品牌創(chuàng)建做法和成效的“比”“曬”“議”,讓每個黨建子品牌及時總結(jié)經(jīng)驗、交流成果、研討舉措,形成互聯(lián)互動機制,實現(xiàn)資源共享、難題共解、提升共進。建立黨建子品牌創(chuàng)建與黨支部書記抓黨建述職評議、黨支部黨建責任制落實及年度經(jīng)營任務(wù)目標考核有機融合工作機制,著力向中心聚焦、為大局聚力,以整體工作提升水平來衡量黨建品牌創(chuàng)建成效,扎實推動了黨建品牌建設(shè)工作不斷走深走實。
先鋒領(lǐng)路凝聚改革發(fā)展紅色力量
重慶華僑城黨委積極打造“紅巖”黨建品牌核心理念和價值觀的實踐平臺,不斷增強“紅色引擎”的澎湃動力,持續(xù)為公司高質(zhì)量發(fā)展賦能。
實施“先鋒領(lǐng)路”工程。公司下屬黨支部結(jié)合工作實際,組建了“降本增效”“沖刺勁銷”“品質(zhì)服務(wù)”“開疆拓土”“暖心服務(wù)”“平安衛(wèi)士”6支黨員先鋒隊和1支工程建設(shè)“黨員攻堅隊”,設(shè)立了18個“黨員示范崗”;公司紀委緊緊圍繞“談、抓、盯、育”四個字,深化“清風紅巖”廉潔文化建設(shè),持續(xù)涵養(yǎng)風清氣正的政治生態(tài);公司團委組建了“紅巖志愿服務(wù)隊”,積極開展志愿服務(wù)、崗位建功活動;公司工會深入一線夏送清涼、冬送溫暖,開展多崗位技能競賽和豐富多彩的企業(yè)文化活動。活躍在公司不同領(lǐng)域、不同崗位的“紅巖”先鋒們,較好地示范和引領(lǐng)著公司黨員、團員、職工群眾融入中心、聚焦重點,將“紅巖”精神內(nèi)化于心、外化于行,擔當實干、走在前列、做好表率。
開展黨性實踐活動。一年來,針對不同時期的工作重點,公司黨委組織開展了“亮身份勇?lián)敗薄傲列蜗笳癸L采”“讓黨旗飄揚在工程建設(shè)一線”“決戰(zhàn)決勝,沖鋒有我”“自我加壓,追趕超越”等系列主題實踐活動。2021年,公司黨委、紀委、團委、工會等結(jié)合黨史學習教育,組織開展了“我為員工辦件事”公開承諾、踐諾活動,將“紅巖精神”切實轉(zhuǎn)化為黨員干部和職工群眾銳意進取、開拓創(chuàng)新、真抓實干的實際行動。
唱響僑城“好聲音”。公司黨委持續(xù)挖掘“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“年度之星”“最美僑城人”“最美僑城工匠”“最美銷售能手”“最美安全守護者”等崗位標兵和業(yè)務(wù)標桿的先進事跡,講好典型人物的故事,全面展示精神風貌,以此凝聚人、激勵人、感召人,有效激發(fā)全體黨員和職工群眾在實踐中埋頭苦干、在擔當中砥礪奮進、在奉獻中實現(xiàn)價值,以更加優(yōu)異的工作成效和發(fā)展質(zhì)量向中國共產(chǎn)黨百年華誕獻禮,在新時代新征程上奮力開創(chuàng)重慶華僑城的新發(fā)展格局!