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政府會計(jì)改革對事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的影響研究

2021-09-10 05:40:47任民
商業(yè)2.0-市場與監(jiān)管 2021年5期
關(guān)鍵詞:風(fēng)險(xiǎn)控制財(cái)務(wù)管理

任民

摘要:現(xiàn)階段我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快,為了適應(yīng)當(dāng)前社會發(fā)展變化,政府部門重視對會計(jì)改革,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)注入活力。本文主要介紹了政府會計(jì)改革的背景,重視對當(dāng)前事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀分析,并且對政府會計(jì)改革對于我國事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的影響進(jìn)行細(xì)致分析,希望能夠?qū)κ聵I(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作改進(jìn)起到積極作用。

關(guān)鍵詞:會計(jì)改革;財(cái)務(wù)管理;財(cái)務(wù)活動(dòng);風(fēng)險(xiǎn)控制

一、引言

我國特色社會主義制度發(fā)展較快,各項(xiàng)工作取得較大進(jìn)展。當(dāng)前政府部門推動(dòng)會計(jì)改革,有利于改善我國現(xiàn)有金融秩序,適應(yīng)新形勢下企業(yè)發(fā)展的需求。當(dāng)前事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作中,財(cái)務(wù)人員應(yīng)該理清思路,有效學(xué)習(xí)新會計(jì)制度,在事業(yè)單位自身發(fā)展中,發(fā)揮自身更大的作用。

二、政府會計(jì)改革的背景

政府會計(jì)改革發(fā)生的背景主要是我國社會發(fā)展與經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化,在日常崗位工作中,財(cái)務(wù)管理工作發(fā)生了較大的變化,政府部門需要采取有效的措施,便于財(cái)務(wù)工作滿足現(xiàn)階段社會發(fā)展的需求,能夠?qū)Ξ?dāng)前事業(yè)單位自身發(fā)展起到積極作用[1]。

當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快,以往政府會計(jì)制度已經(jīng)不再適應(yīng)新時(shí)期崗位工作的需求,并且在事業(yè)單位發(fā)展中,一些暴露的問題,造成當(dāng)前崗位工作出現(xiàn)較大的異常,各項(xiàng)工作難以有效開展。以往會計(jì)制度適用于粗放式經(jīng)濟(jì)發(fā)展,新時(shí)期,政府部門推動(dòng)會計(jì)改革,對于現(xiàn)階段事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作改善有著重要意義。同時(shí),政府部門推動(dòng)會計(jì)制度改革,適應(yīng)當(dāng)前社會與市場經(jīng)濟(jì)制度的發(fā)展。尤其是政府會計(jì)改革以后,政府部門應(yīng)該有效發(fā)揮自身重要作用,制定更為細(xì)致的應(yīng)對方案,發(fā)揮政府會計(jì)制度改革的重要作用,逐步調(diào)整事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作,從而適應(yīng)社會與公眾的需求,引導(dǎo)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健發(fā)展。

政府會計(jì)改革在實(shí)施階段,對于舊政府會計(jì)制度中存在的問題進(jìn)行有效改進(jìn),發(fā)揮自身重要作用,以適應(yīng)當(dāng)前崗位工作的需求,制定更為細(xì)致的應(yīng)對方案,逐步提高當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量,引導(dǎo)財(cái)務(wù)管理人員重視會計(jì)工作,對于當(dāng)前事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作中的不足之處進(jìn)行優(yōu)化,更好地發(fā)揮事業(yè)單位的重要作用[2]。

三、事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀

當(dāng)前社會與經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快,尤其是我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入新常態(tài),推動(dòng)政府會計(jì)制度,對于我國經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健發(fā)展有著重要意義。當(dāng)前事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作中,預(yù)算管理發(fā)揮著重要作用。現(xiàn)階段事業(yè)單位預(yù)算管理存在不科學(xué)和不嚴(yán)格的現(xiàn)狀,制約了各項(xiàng)工作質(zhì)量的提升。

以往政府會計(jì)制度以收付實(shí)現(xiàn)制度為主,在各項(xiàng)項(xiàng)目推進(jìn)階段,如果出現(xiàn)執(zhí)行較為緩慢的問題,需要加快工作節(jié)奏,如果在執(zhí)行階段出現(xiàn)執(zhí)行效率過快的問題,同樣需要對工作進(jìn)行調(diào)節(jié)。這種管理方式難以實(shí)現(xiàn)對政府各項(xiàng)舉措的統(tǒng)籌管理,難以提高財(cái)政資金管理工作效率。

在日常考核階段,政府部門應(yīng)該重視對現(xiàn)有工作的改進(jìn),制定更為細(xì)致的工作方案,引導(dǎo)事業(yè)單位工作人員在日常工作中,發(fā)揮自身重要作用。事業(yè)單位日常考核環(huán)節(jié)存在異常,制約了政府部門工作效率的提升,逐步強(qiáng)化自身工作質(zhì)量,不斷提高自身管理工作效率。新時(shí)期崗位工作人員應(yīng)該重視對國有資產(chǎn)的管理,建立明確的資產(chǎn)核算規(guī)則,能夠?qū)κ聵I(yè)單位日常工作進(jìn)行改進(jìn),發(fā)揮自身重要作用,提高資金利用水平[3]。

并且在事業(yè)單位日常工作中,財(cái)務(wù)人員缺乏重視,制約了當(dāng)前工作質(zhì)量的提升,舊政府會計(jì)制度對于事業(yè)單位的成本管理工作重視程度不足,在實(shí)際實(shí)施環(huán)節(jié),難以提高整體工作效率,造成各項(xiàng)工作存在異常。

四、政府會計(jì)改革對于事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的影響分析

(一)有利于調(diào)整事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理思路

在當(dāng)前社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入新常態(tài)之后,政府會計(jì)制度改革對于提升我國事業(yè)單位自身工作質(zhì)量起著重要作用。隨著新制度的推進(jìn),財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)該重視對新政府會計(jì)制度的學(xué)習(xí),將其有效應(yīng)用于事業(yè)單位內(nèi)部工作中,逐步優(yōu)化企業(yè)運(yùn)行模式與財(cái)務(wù)管理體系,緊抓機(jī)遇,適應(yīng)新時(shí)期崗位工作的需求。

同時(shí)政府會計(jì)改革要求財(cái)務(wù)工作人員與其他部門之間的有效聯(lián)合,發(fā)揮自身重要作用,在保障會計(jì)核算準(zhǔn)確性的前提下,積極參與更多的工作。在事業(yè)單位預(yù)算管理工作中,財(cái)務(wù)工作人員應(yīng)該結(jié)合其他部門實(shí)際情況,對于不同部門申報(bào)的預(yù)算項(xiàng)目進(jìn)行有效審批,逐步提高預(yù)算指標(biāo)的執(zhí)行能力。在事業(yè)單位內(nèi)部改進(jìn)中,還應(yīng)該重視對各項(xiàng)工作的統(tǒng)籌規(guī)劃,制定更為細(xì)致的工作方案,逐步強(qiáng)化自身管理工作質(zhì)量,適應(yīng)新時(shí)期崗位工作的基本需求,引導(dǎo)事業(yè)單位發(fā)揮自身重要作用,承擔(dān)應(yīng)有的社會職能。在新時(shí)期事業(yè)單位改革中,財(cái)務(wù)工作人員應(yīng)該重視管理思路的改進(jìn),適應(yīng)新時(shí)期發(fā)展需求,重視對當(dāng)前事業(yè)單位政策內(nèi)容的有效改進(jìn),健全現(xiàn)有財(cái)務(wù)機(jī)制,更好地發(fā)揮自身重要作用,逐步提高預(yù)算資金的管理水平。事業(yè)單位作為政府部門的重要延伸,在日常崗位工作中,應(yīng)該重視對各項(xiàng)決策的分析工作,不斷提高自身素質(zhì),為事業(yè)單位預(yù)算管理工作的改進(jìn)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

政府會計(jì)制度對于當(dāng)前事業(yè)單位自身發(fā)展起到重要影響,財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)該順應(yīng)改革工作的需求,在日常工作中,重視對企業(yè)財(cái)務(wù)管理思路的調(diào)節(jié)工作,制定更為細(xì)致的工作方案,逐步提高事業(yè)單位各項(xiàng)工作的效率,并且在事業(yè)單位內(nèi)部改革中,借助現(xiàn)有財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù),為當(dāng)前事業(yè)單位決策提供數(shù)據(jù)支撐。

(二)有利于規(guī)范當(dāng)前財(cái)務(wù)活動(dòng)

現(xiàn)階段政府會計(jì)改革,應(yīng)該健全相應(yīng)管理制度,制定更為有效的工作制度,逐步強(qiáng)化自身工作質(zhì)量,發(fā)揮政府會計(jì)制度的重要作用。新政府會計(jì)制度主要是權(quán)責(zé)發(fā)生制度為核心,發(fā)揮財(cái)務(wù)管理工作的優(yōu)勢,能夠?qū)Ξ?dāng)期政府各項(xiàng)資金的使用進(jìn)行準(zhǔn)確分析。在核算環(huán)節(jié),財(cái)務(wù)工作人員應(yīng)該準(zhǔn)確反映當(dāng)前現(xiàn)有工作的實(shí)際運(yùn)行狀況。在事業(yè)單位內(nèi)部改革中,應(yīng)該重視對財(cái)務(wù)信息的公開透明,制定更為細(xì)致的工作方案,從而提高當(dāng)前財(cái)務(wù)工作效率,消除社會對于當(dāng)前政府部門的錯(cuò)誤認(rèn)知。現(xiàn)階段財(cái)務(wù)工作階段,政府部門工作人員應(yīng)該結(jié)合新政府會計(jì)準(zhǔn)則的要求,逐步強(qiáng)化自身工作質(zhì)量,能夠健全相應(yīng)工作體系。在新政府會計(jì)體系下,財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)該重視自身能力的提升,適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展背景下,能夠?qū)⑹聵I(yè)單位各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作落實(shí)到位,提高國有資產(chǎn)的管理效率。

新政府會計(jì)改革對于新時(shí)期事業(yè)單位工作提出了新的要求,在自身工作環(huán)節(jié),財(cái)務(wù)人員應(yīng)該制定更為細(xì)致的預(yù)算管理方案,適應(yīng)當(dāng)前崗位工作的基本需求,規(guī)劃當(dāng)前財(cái)務(wù)活動(dòng)。

(三)提高事業(yè)單位風(fēng)險(xiǎn)控制能力

事業(yè)單位在社會主義制度發(fā)展中起著重要作用,各項(xiàng)管理人員應(yīng)該適應(yīng)新時(shí)期崗位工作的需求,能夠進(jìn)一步完善自身工作制度,引導(dǎo)事業(yè)單位制定合理的財(cái)務(wù)管理體系,逐步提高事業(yè)單位風(fēng)控能力。

政府部門應(yīng)該制定更為細(xì)致的管理措施,能夠?qū)Ξ?dāng)前事業(yè)單位內(nèi)部改革起到重要作用,新時(shí)期事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)該堅(jiān)持權(quán)責(zé)發(fā)生制為財(cái)務(wù)管理工作的核心,落實(shí)政府會計(jì)改革的各項(xiàng)要求。

新時(shí)期崗位工作人員應(yīng)該重視對日常管理工作的改進(jìn),執(zhí)行更為細(xì)致的管理措施,能夠引導(dǎo)事業(yè)單位不斷提高自身能力。并且在財(cái)務(wù)管理工作中,新政府會計(jì)準(zhǔn)則對于各項(xiàng)文件編制工作的要求較為嚴(yán)格,需要財(cái)務(wù)工作人員按照相應(yīng)規(guī)范,有效完成各項(xiàng)文件的編制工作。當(dāng)前財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)該致力于改善事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作質(zhì)量,增強(qiáng)事業(yè)單位風(fēng)險(xiǎn)控制能力,從而引導(dǎo)當(dāng)前事業(yè)更好地發(fā)展。

在事業(yè)單位日常工作中,結(jié)合權(quán)重發(fā)生制,能夠?qū)Ξ?dāng)前事業(yè)單位各項(xiàng)工作進(jìn)行有效反映,制定更為細(xì)致的工作方式,適應(yīng)新政府會計(jì)制度改革對于財(cái)務(wù)工作人員的新要求。

當(dāng)前政府會計(jì)制度改革對于提高政府部門工作效率,引導(dǎo)事業(yè)單位更好地履行自身使命起著一定促進(jìn)作用。同時(shí),各部門工作人員還應(yīng)該重視對事業(yè)單位財(cái)政資金的監(jiān)督管理工作,確保現(xiàn)有資金得到合理使用。

例如:事業(yè)單位可以開展一些專項(xiàng)設(shè)計(jì)活動(dòng),能夠?qū)ΜF(xiàn)階段企業(yè)發(fā)展中存在的問題進(jìn)行細(xì)致分析,逐步提高資金的管理工作質(zhì)量,從而規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,能夠?qū)Ξ?dāng)前工作進(jìn)行有效改進(jìn),從而提高資金的利用效率。并且專項(xiàng)審計(jì)活動(dòng)的開展,有利于增強(qiáng)財(cái)務(wù)工作人員自身素質(zhì),提高業(yè)務(wù)水平,發(fā)揮當(dāng)前事業(yè)單位的重要作用。

五、結(jié)論

綜上所述,現(xiàn)階段政府會計(jì)制度改革,對于整體工作質(zhì)量提升起著重要作用,新時(shí)期崗位工作人員應(yīng)該重視對財(cái)務(wù)工作的改進(jìn),以便于調(diào)整整體管理思路,規(guī)范當(dāng)前財(cái)務(wù)活動(dòng),進(jìn)一步提高對事業(yè)單位的風(fēng)險(xiǎn)控制能力。政府會計(jì)制度改革是為了適應(yīng)當(dāng)前社會發(fā)展的需求,引導(dǎo)政府部門規(guī)范工作制度,改善自身制度缺陷,從而提升社會效益與經(jīng)濟(jì)效益。

參考文獻(xiàn):

[1]田偉.政府會計(jì)制度改革對事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的影響研究[J].今日財(cái)富,2021(02):139-140.

[2]谷玄.《政府會計(jì)制度》改革對事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的影響[J].財(cái)會學(xué)習(xí),2021(02):3-4.

[3]沈兆峰.政府會計(jì)制度改革對行政機(jī)關(guān)單位財(cái)務(wù)管理的影響分析[J].山西農(nóng)經(jīng),2020(24):119-120.

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