張恭輝 江蘇晶雪節(jié)能科技股份公司
隨著經濟的發(fā)展,市場競爭越來越激烈,企業(yè)為了更好地發(fā)展下去,就要不斷完善自身的發(fā)展模式。其中,管理會計屬于一種新興的職業(yè),有效的應用管理會計,無論是對企業(yè)的發(fā)展而言,還是從社會的進步來講,都具有重要意義。就從企業(yè)自身的層面來看,在發(fā)展過程中要有明確的目標,然后還要進行合理地調整,這樣才能更好地適應市場動態(tài)發(fā)展。而在這個時候,就需要大量的信息作為參考依據,其中經濟信息是重要因素之一。管理會計可以通過大數據等手段,收集和分析信息,并判斷對企業(yè)有益的信息,為決策提供重要依據,從而促進企業(yè)的健康發(fā)展。因此,決策者需要清晰了解經營現狀,掌握企業(yè)發(fā)展時要避免的方向和風險,科學預測未來發(fā)展趨勢。而管理會計可以直接參與其中,把握經營決策的方向,為企業(yè)提供科學化分析與管理,從而促進企業(yè)的健康發(fā)展。
從目前來看,很多企業(yè)在經營的過程中并不了解什么是管理會計,對于其內容認識不全面,自身也沒有做到主動了解。在這種情況下,是很難真正發(fā)揮管理會計的價值,甚至還會影響企業(yè)的經營管理質量。由于企業(yè)的管理層對管理會計的相關知識認識不全面,不了解其功能與作用,是無法充分展現管理會計的重要意義,不能發(fā)揮其對于企業(yè)健康發(fā)展的全部意義。同時,有些在短期內沒有看到管理會計的預想效果之后,就會認為其無意義,而這種錯誤的認知在當前企業(yè)中還是會大量存在的。
對于管理會計而言,是大數據時代推動的全新產物,所以在開展工作的過程中,就需要充分利用大數據進行信息收集、分析、整理等,要通過大數據方式了解市場發(fā)展動態(tài)和企業(yè)目前發(fā)展狀況等。但是我國一些企業(yè)的管理者卻并沒有建立信息管理系統(tǒng),對于大數據的認識不夠,沒有真正意識到它對于管理會計的重要性。同時,有些企業(yè)雖然建立了信息管理系統(tǒng),但是由于信息的應用質量較差,沒有充分發(fā)揮信息在管理會計中的作用,也沒有為企業(yè)帶來積極影響。
目前,很多企業(yè)內沒有專業(yè)的管理會計人員,很多管理會計工作人員都是由財務部門調來的,或是用財務會計做管理會計的工作。但是他們對于管理會計并不了解,不能掌握其工作內容和應用方向,也很難再日常工作中落實管理會計的工作,影響了工作效果。同時,由于缺乏專業(yè)的人才,導致很多企業(yè)在開展工作的過程中出現了難以處理的問題,管理會計的工作質量無法得到提升,也能不能滿足企業(yè)的發(fā)展需要。而且,很多管理會計人員自身也沒有意識到需要加強學習的問題。從這些因素可以看出,企業(yè)需要管理會計人才有效的開展工作,從而真正發(fā)揮其作用,促進企業(yè)的良好發(fā)展。
隨著現代經濟的發(fā)展對企業(yè)的要求在逐步的提升,尤其是在管理方面,優(yōu)秀的企業(yè)要做到內部管理科學化,并且要具備一定的前瞻性,能夠更好地抵御市場的競爭壓力。在內部管理中,管理會計是重要的一環(huán),但目前我國許多傳統(tǒng)企業(yè)對于會計工作的認識程度,仍然停留在傳統(tǒng)的收賬與支出記錄環(huán)節(jié),忽視了會計工作類型中管理會計的存在,使得企業(yè)的會計部門并不能夠為企業(yè)的發(fā)展充分釋放推動優(yōu)勢。當今世界經濟的發(fā)展以大數據為潮流趨勢,而管理會計可以運用大數據,將其內容進行歸納總結為企業(yè)的發(fā)展做出更好的全面評定,從而應用到企業(yè)的經營決策中,減少企業(yè)因決策誤差而造成的經營風險,可以說大數據的發(fā)展為管理會計注入了新的活力,為管理會計深入支持企業(yè)發(fā)展提供了良好的契機。現今經濟市場影響其發(fā)展發(fā)現的因素較為復雜,這就需要企業(yè)全面提升抵御風險的能力,更新企業(yè)管理觀念,提升對于管理的重視程度,并充分利用大數據對市場進行分析。同時,企業(yè)的管理者在市場競爭中要提升法律意識和風險意識,使得企業(yè)在面臨不良市場競爭時,能夠有足夠的能力去抵御風險。大數據分析帶來的信息支持能夠幫助企業(yè)在日常管理以及各項經營活動中可以有針對性的開展市場活動或管理活動,并能夠不斷地根據市場的發(fā)展進行方式的革新,逐步提升其管理的有效性,為企業(yè)在市場的競爭中全面提升競爭能力,能夠在市場的競爭中健康發(fā)展。
企業(yè)的管理者必須要明確,現今的經濟發(fā)展與傳統(tǒng)時代經濟發(fā)展的區(qū)別,了解管理會計與財務會計的不同之處。而且,隨著時代的發(fā)展,會計部門的職能也隨著時代的發(fā)展而更加的全面,不能只是單純地處理記賬等工作。從多方面來看,管理會計工作與財務會計工作都有著很大的不同,企業(yè)需要明確這一點。傳統(tǒng)的手工記賬已經逐步被記賬財務軟件所取代,管理會計與財務會計的融合已經是行業(yè)發(fā)展勢在必行的趨勢。財務會計負責記錄信息,而管理會計需要在數據中發(fā)現企業(yè)發(fā)展中的優(yōu)勢與缺陷,并找出具有針對性的解決方法。二者的有效融合,將提升企業(yè)的整體競爭力。因此,企業(yè)需要加強對這項工作的重視,采取有效的融合措施,逐漸地提升工作質量,從而為自身的健康發(fā)展創(chuàng)造有利條件。
現如今,我們正處在大數據時代下,信息的重要性越來越突出,企業(yè)也要明白其中的價值。因此,企業(yè)要提高對信息的重視程度,加強對信息的風險防范,制定相關完善的制度,并嚴格按照制度執(zhí)行。還要讓管理會計人員認識到信息的重要性,加強對其重視程度,并提高應用水平,樹立風險防范意識。同時在日常的工作中,也要加大對網絡維護的力度,保證自身能夠順利應用信息技術,并不斷提高工作水平。所以這就需要相關的工作人員不斷強化自己在這方面的能力,有效把握各種應用方式,能夠切實保證應用到實處,這樣才能更好地提升工作效率,從而促進企業(yè)的健康發(fā)展。
現如今,我們正處在大數據時代下,信息化進程不斷加快,企業(yè)為了更好地發(fā)展下去,就要緊跟時代的步伐,不斷加強自身的信息化建設工作,建立健全完善的信息保障機制,這也是企業(yè)創(chuàng)新管理的重要途徑之一。具體來看,企業(yè)的管理會計人員要善于應用大數據技術,能夠識別出哪些是重要內容,哪些對于企業(yè)的發(fā)展來說并沒有意義。通過挖掘和分析有價值的數據信息,可以為企業(yè)的決策提供重要依據,提升經營與管理水平。在應用的過程中,也要不斷增強信息的使用效果,確保發(fā)揮其真正作用。與此同時,管理會計還要通過大數據分析企業(yè)的內部情況,及時發(fā)現并提出有問題的地方,幫助企業(yè)更好地發(fā)展下去。
管理會計屬于一門比較新興的職業(yè),很多企業(yè)在應用的過程中,還存在這些許不足,而管理會計質量就是一大問題。企業(yè)缺少相關的人才,在具體應用的過程中自然就不能有效的發(fā)揮其作用。
因此,需要增強管理會計質量,不斷提升他們的工作效率,保證企業(yè)能夠在市場中更有競爭力。這其中就包含了相關工作人員需要明確何為管理會計,了解其對于企業(yè)發(fā)展來說的重要價值,以及如何在日常工作中將管理會計工作有效落實,等等,這些都需要準確把握。與此同時,可能存在短時間內無法快速提升專業(yè)素養(yǎng)的情況,這就需要進行一些市場招聘,通過這種方式來為企業(yè)的發(fā)展注入新鮮活力。還可以采取校企聯(lián)合的方式,雙方合作培養(yǎng)更多優(yōu)秀的人才。因為學校是人才培養(yǎng)的重要基地,選擇這種方式也能有效教育出優(yōu)質人才。
與此同時,面對企業(yè)已有的管理會計人員時,可以通過不斷培養(yǎng)他們專業(yè)素養(yǎng)的方式,加強他們對于管理會計知識的學習。針對自身工作中存在的不足,可以進行系統(tǒng)性的分析,然后找出有效的解決辦法,從而提升整體學習質量。根據企業(yè)內部工作人員的工作崗位和學習能力,讓他們學習不同的專業(yè)知識,在學習的過程中不斷提高自身的工作素養(yǎng),保證情況和的經濟效益和管理會計人員的工作效益可以一同提升,滿足企業(yè)的發(fā)展需要,為企業(yè)的良好發(fā)展提供重要的人才保障。同時,企業(yè)還可以利用大數據來開展信息技術培訓活動。企業(yè)需要完善內部是培訓學習體系,定期地開展學習活動,以便于讓管理會計人員更好地學習相關知識。在培訓一段時間后,還可以適當地進行驗收檢查,通過考試的方式檢驗學習成果。對于那些學習效果較好、應用能力突出的員工,要給予一定的物質或是精神上的獎勵,通過公開表揚的方式激勵其他人,營造良好的工作氛圍。
由上述來看,企業(yè)為了更好地在激烈的市場競爭中發(fā)展下去,就要創(chuàng)新改革許多內容,其中就包含了管理會計。企業(yè)通過管理會計,可以不斷地完善財務管理方式,提升整體的財務管理質量,減少經營的成本。因此,企業(yè)需要從時代的發(fā)展特點出發(fā),結合自身的發(fā)展情況,更好地開展管理會計工作,提升經濟效益。同時,還能在做出重大決策的時候,科學地預測市場發(fā)展方向,為自身探索一條有效的發(fā)展之路,從而更好地發(fā)展下去。