加強基層黨組織建設助推企業高質量發展

王 靜

（陽煤平原化工有限公司 山東德州 253100）

黨的十九大著眼于我們黨新時代進行偉大斗爭、建設偉大工程、推進偉大事業、實現偉大夢想的現實需要，提出加強基層黨組織建設要以提升組織力為重點，把黨支部建成堅強的戰斗堡壘。如何提升基層黨組織組織力，進而推動基層黨建高質量發展，是擺在平原化工面前的一大課題，也是通過強黨建助推企業高質量發展的重要內容。

新形勢下加強企業基層黨組織建設的重要性

黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。基層黨組織高效運轉、充滿活力，黨的執政根基才能牢靠，而激發基層黨組織的活力，首先要做到組織規范化。企業基層黨建工作，看似為企業產生不了立竿見影的經濟效益，但她對企業所產生的內生動力不可估量。基層黨組織是企業制度建設、企業文化建設以及企業高效生產經營的基礎，通過企業基層黨組織的有效引領，企業職工可以團結一心，更好的服務于企業。

現階段平原化工黨組織建設基本情況

平原化工現有在職黨員98人，設立黨支部8個。近年來黨建工作以“國企之強在黨建之強”理念為引領，以促進生產經營任務完成、促進黨組織執行能力提升、促進黨建基礎工作進步為宗旨，認真落實全面從嚴治黨主體責任和監督責任，發揮黨委“把方向、管大局、保落實”職能，切實加強黨組織執行能力建設和黨建基礎工作建設，以高質量黨建推動企業高質量轉型發展。

具體工作中，重點把握了三點。

把思想政治建設放在抓好黨建工作的基礎地位。思想政治工作是一項如何引導人教育人塑造人培養人的工作，是企業必不可少的生命線、向心力。隨著經濟體制、經濟結構的變化，經濟發展、社會生活方式、就業崗位、就業方式日趨多樣化，職工的交往方式、思維方式和價值取向都發生了很大的變化。針對不斷變化的外部環境以及日益浮躁的心理，平原化工堅持以學習型黨組織建設作為思想政治建設的重要抓手，認真落實黨委理論學習中心組制度、“三會一課”、黨員活動日等制度，形成常態化學習機制，通過強化理論學習，打牢了黨員干部思想根基，讓廣大黨員干部從思想上始終堅定樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，努力成為黨的思想建設的引領者、實踐者、推動者。

把完善制度建設作為抓好黨建工作的根本保障。抓好某項工作，制度是保障。平原化工黨委建立健全了黨委中心組理論學習、“三會一課”、主題黨日、黨委書記議事等20余項黨建管理制度，確保黨建工作規范開展。一是認真落實黨委中心組學習制度，建立了“平原化工中心組學習群”，暢通了中心組學習的渠道。每月定期組織開展學習，增強了學習的規律性、嚴肅性；二是認真落實主題黨員制度，每月第一周周五下午，各支部主題黨日活動按期舉行；三是認真落實黨委書記議事制度，黨委書記組織每月召開議事會議，對綜治信訪、黨風廉潔建設、干部人才隊伍建設、群團工作等進行研究，推進了諸項工作開展；四是認真落實“黨員聯系服務群眾”“關愛黨員工程”等黨內激勵、關懷、幫扶機制，支部委員、黨員每月同群眾談心，組織開展“為困難職工捐助善款”“夏日為一線職工‘送清涼’、送綠豆湯”等活動，拉進了黨員職工群眾的感情。

把加強黨員隊伍建設作為推動黨建工作的重要載體。一是配齊配強支部班子，2019年8月，平原化工黨委完成了對基層黨支部的換屆，形成新一屆支部委員會，為做好支部工作提供了組織保障；二是把持續提升支委會成員和黨員隊伍能力素質作為黨建工作的重點之一，利用黨員活動日、“三會一課”等固有載體加強培訓教育，用好“學習強國”新平臺，督促黨員大學習、曬積分，理論學習達到常態化；三是做好發展黨員工作。按照發展黨員環節流程，把好每一道關，確保給黨組織提供新鮮、優質的血液；四是落實星級管理。把星級黨支部和星級黨員評定作為促進黨支部和黨員隊伍能力提升的重要抓手。按照《黨支部和黨員星級評定工作實施方案》《“星級黨支部”評分細則》《“星級黨支部”評分細則》，每月對黨支部、黨員進行評分評價，通過個人自評、黨員互評、群眾參評、書記點評等環節，增加了壓力，提升了動力，促進了能力。

目前黨組織建設工作中存在的困難和問題

面對黨的建設新的偉大工程，基層黨組織建設距離上級的要求和黨員群眾的期待還存在一定差距。主要表現在：

黨組織工作能力薄弱，主要表現在目前黨建工作人員業務素質還不夠全面，有待進一步提高。

黨建工作的氛圍營造還不夠濃，基層黨支部的標準化建設還需要持續推進和進一步規范。

黨建基礎工作還需進一步做實做細和不斷創新，在工作的細化、深化上缺乏更多的研究。

黨員培訓教育和主題黨日活動的形式目前仍然是上級要求什么，搞什么，而且多以學習教育為主，形式較單一。

加強基層黨組織建設，助推企業高質量發展的思考

針對目前存在的困難和問題，為進一步發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，通過對化工系統行業先進單位的學習，認為應從以下幾個方面持續提升基層黨組織建設水平，助推企業高質量發展。

繼續堅持中心組學習制，不斷強化領導班子思想建設。根據各級黨委統一部署和工作要求，結合實際，審定年度黨委中心組理論學習計劃，明確學習任務，提出學習要求，組織交流學習心得，并按照黨委理論中心組學習制度，落實好每月一次的黨委中心組理論學習，做好學習考勤和記錄，并按時上報有關信息資料。

充分發揮黨組織“把方向管大局保落實”作用。黨委成員作為“關鍵少數”，要在推進各項工作中作表率、打頭陣，以實際行動增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護；要做全面從嚴治黨的表率，扛起壓實黨建責任，堅持民主集中制，嚴格黨的組織生活，用好批評和自我批評這個銳利武器；要做保持優良作風的表率，堅持理論聯系實際，密切聯系群眾，堅持實事求是，務求工作實效。

堅持民主生活會制度，主動接受職工群眾監督。定期組織領導班子召開專題民主生活會，班子成員對照領導干部個人重點檢查內容，分別進行對照檢查；班子成員之間要認真開展批評與自我批評。民主生活會后，根據查擺出的問題，結合班子成員要結合工作實際，認真制定存在問題的整改方案，并以黨務公開的形式，在單位內部進行公布，自覺接受職工群眾監督。

進一步踐行“圍繞生產經營抓黨建，抓好黨建促生產經營”的宗旨理念。“圍繞生產經營抓黨建，抓好黨建促生產經營”，這是抓好黨建工作的宗旨，只有結合實際抓黨建，才能讓廣大員工思想上認同，行動上支持，工作上配合，也才能通過抓黨建真正促進生產經營。一是領導班子要認真落實“三重一大”決策制度，嚴格執行“三重一大”黨委會前置程序和黨委會議事規則，為生產經營“把好大局、管好方向”；二是堅持中心工作在基層，深入基層一線，踐行“一線工作法”，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，推動生產經營工作有序開展。

持續加強黨員干部隊伍建設，全面提素強能力。結合新形勢新任務新要求，持續加強黨員干部隊伍建設，一是抓好黨員干部培訓教育，通過對支部書記、黨務人員、黨員的培訓，建立一支政治素質高、業務技能強的黨建工作團隊；二是持續深入開展“三亮三比”活動，使黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用在生產經營活動中充分發揮出來，并通過對先進基層黨組織、優秀黨員先進事跡的宣傳報道，起到先進更先進、后進變先進的激勵、引領作用；三是做好發展黨員工作，把好黨員輸入關，嚴格黨員發展程序，為組織輸入優質的新鮮血液，從源頭上保證黨員隊伍政治業務素質。

企業基層黨建工作只有起點沒有終點，新的歷史條件下，企業基層黨建工作任重道遠，但我們始終相信，在上級黨委的正確領導下，黨支部通過真抓實干，必定會為實現企業又好又快發展開創新局面。