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提高小學(xué)班主任管理效率的方法與路徑

2021-11-30 00:51:55曾佳慧
家庭教育報·教師論壇 2021年39期
關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任管理模式教學(xué)管理

曾佳慧

【摘要】在小學(xué)階段,班主任關(guān)鍵承擔對班集體學(xué)生以及班集體事務(wù)管理,開展立即地組織與管理方法。此外,班主任還擔負著立德樹人的課堂教學(xué)重任。小學(xué)班主任的工作方式與工作效能,會影響到小學(xué)生的學(xué)習(xí)成果與將來的發(fā)展,因而,小學(xué)班主任應(yīng)積極推進有效進行課堂教學(xué)和管理方法的工作中的方式。當今,因為,時期環(huán)境的轉(zhuǎn)變與發(fā)展,小學(xué)生遭遇的社會現(xiàn)狀、教學(xué)環(huán)境早已與以前各有不同,因而,筆者覺得要想提升小學(xué)班主任的管理方法實際效果,就務(wù)必從班主任的課堂教學(xué)用語考慮,根據(jù)造型藝術(shù)特性的課堂教學(xué)用語,與學(xué)生創(chuàng)建良好的師生之間,教師應(yīng)積極推進語言表達應(yīng)用層面的造型藝術(shù),用親近的語言,來立即掌握學(xué)生的所想所感,為學(xué)生將來的全方位發(fā)展與發(fā)展奠基石。因為小學(xué)生在年紀、性情、邏輯思維發(fā)展上存在一定的可變性,這相對地為小學(xué)班主任的管理方面產(chǎn)生了一定的挑戰(zhàn)。因此 ,探尋班主任在管理方面中的語言藝術(shù),早已變成了班主任教師急需解決的問題。筆者覺得小學(xué)班主任應(yīng)持續(xù)提升本人的管理方法用語,用積極主動、有效的語言藝術(shù),來推動教學(xué)管理及時性的提高,為小學(xué)生下面的教學(xué)和發(fā)展貢獻力量。根據(jù)此,文中就對于小學(xué)階段班主任的語言藝術(shù)和溝通管理方法進行了剖析,并依據(jù)相關(guān)內(nèi)容明確提出了幾個落實措施對策,以求對一線班主任教師工作中的進行梳理可參考使用價值。

【關(guān)鍵詞】教學(xué)管理;語言表達技巧;小學(xué)班主任;管理模式

應(yīng)用有效的管理方式與管理方法用語,是小學(xué)階段協(xié)助教師可以科學(xué)研究進行教學(xué)管理工作中的關(guān)鍵要素。探尋教學(xué)管理過程中教師所應(yīng)用的語言藝術(shù),其主要之處取決于,怎樣依靠適度的課堂教學(xué)用語,適當傳遞班主任對學(xué)生的教學(xué)目的,并為此能夠更好地對學(xué)生執(zhí)行管理方法與教學(xué)。在與學(xué)生的日常觸碰中,班主任教師若是可以持續(xù)提高自身的課堂教學(xué)用語,應(yīng)用表現(xiàn)力的語言表達來與學(xué)生開展有效的溝通,就可以在壓根上提升教師的教學(xué)管理實際效果,對班主任的教育質(zhì)量也大有益處。

一、走入學(xué)生的生活,與學(xué)生友好交流

班主任要以公平的心態(tài)看待每名學(xué)生,為他們塑造良好楷模,具有一定的帶頭作用。小學(xué)班主任在教育過程中應(yīng)公平公正看待每名學(xué)生,無論是學(xué)業(yè)成績好的出色學(xué)生,或者學(xué)業(yè)成績較弱的困難生,班主任都需要用公平的目光來對待他們。切勿因?qū)W生在自學(xué)能力與學(xué)習(xí)水準中所存有的差別就對其開展區(qū)別看待,這樣會影響班集體的團隊的凝聚力,長久以往,還會繼續(xù)對一部分學(xué)生的心理狀態(tài)導(dǎo)致負面影響,阻攔其日后的學(xué)習(xí)與發(fā)展。因而,教師要意識到自身看待學(xué)生時的心態(tài)對學(xué)生所造成的影響,要應(yīng)用恰當?shù)难哉勁e止來為學(xué)生楷模,對學(xué)生行動與思維模式具有耳聞目睹的教學(xué)作用。小學(xué)班主任工作中要有耐心,切忌因?qū)W生做出的一時之錯而向他們鬧脾氣,小學(xué)生在很多層面都處在并未完善的情況,因而,他們在迅速發(fā)展的階段犯點錯誤全是一切正常的。班主任在應(yīng)對做錯事的學(xué)生時,應(yīng)當用柔和的方法,了解事情的原因歷經(jīng),并根據(jù)諄諄教導(dǎo)的方式來正確引導(dǎo)學(xué)生意識到自身的錯誤。這樣一來,就可以有效防止學(xué)生再次發(fā)生一樣的錯誤。在與學(xué)生交往的過程中,班主任應(yīng)當把學(xué)生作為自身的朋友來公平看待,用一個公平的說話方式和學(xué)生開展溝通交流和溝通交流。

二、對學(xué)生一視同仁,通過友好的語言進行交流

班主任要在管理方法學(xué)生的過程中,摘下有色板塊的近視眼鏡,有理有據(jù),保證“一碗水端平”。這樣一來,教師就可以在巨大水平上塑造自身在班集體中的威性,進而推動本身管理效益的提高。那麼,教師在與學(xué)生開展溝通交流的過程中,應(yīng)當應(yīng)用如何的語言表達來傳送自身平等待人的教育理念呢?實際上,班主任教師在與學(xué)生交往過程中的語言表達、一口氣、目光和手式等,都是會立即對學(xué)生的心里導(dǎo)致多多少少的影響。學(xué)生是最能體察民情教師心態(tài)的人,因而,教師在與學(xué)生溝通交流的過程中應(yīng)有目的地條件自身的課堂教學(xué)用語,讓學(xué)生感受到班主任在管理方法過程中的公平與公平公正。

三、轉(zhuǎn)變交流方式,在教育學(xué)生的過程中注重以理服人

最先,班主任在管理方法學(xué)生時,要保證“以理服人”。最基礎(chǔ)上的便是掌握班小學(xué)生的年紀與心理狀態(tài)上,所存有的關(guān)聯(lián)性特點等要素,而且在管理方法過程中,班主任教師要擅于察學(xué)生心里的轉(zhuǎn)變。多立在學(xué)生的視角獨立思考,與學(xué)生做朋友,讓自身能夠融進學(xué)生的氣氛以內(nèi),以這類方法進行溝通交流能夠與學(xué)生造成感情上的共鳴點,推動師生之間的創(chuàng)建。在日常管理方法中,應(yīng)用這一階段學(xué)生可以接納的語言表達,即便 學(xué)生做錯事也不可以開展過度比較嚴重的指責,損害學(xué)生自尊。

次之,教師在管理方法班集體學(xué)生的過程中,要保證“曉之以理”。班主任在管理方法中與學(xué)生溝通交流時,除留意情感表達外,還必須應(yīng)用恰當?shù)慕逃砟?。讓學(xué)生在感受在其中大道理的基礎(chǔ)上學(xué)好“曉之以理”的溝通交流方式。此外,還要留意自身在溝通交流中的語言藝術(shù),應(yīng)用恰當?shù)姆椒ㄩ_展效率的溝通交流,從而提升管理方面品質(zhì)。

總而言之,小學(xué)班主任要依據(jù)教學(xué)水準的發(fā)展,持續(xù)總結(jié)教學(xué)方法,工作中采用表現(xiàn)力的語言表達來開展管理方法,也要常常工作中總結(jié),這樣才可以了解自己的存在的不足,務(wù)求健全方式方法。根據(jù)持續(xù)提高本身的技能與綜合性涵養(yǎng)來完善自我,搭建合適自身的科學(xué)研究方式方法,這樣一定能夠努力完成小學(xué)班集體的管理方面。

參考文獻:

[1]池景春.小學(xué)班主任管理中語言藝術(shù)及溝通方法的運用[J].考試周刊,2015(97):186.

[2]林曉東.以生為本,靈動管理——小學(xué)班主任管理的語言藝術(shù)[J].新課程,2020(16):224-225.

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