邱俊霖
朋友春喜其貌不揚,從小到大,學習成績也很一般。大學畢業后,春喜進入了一家電商公司從事設計工作。不過,那時的春喜覺得自己的工作和生活并不如意。他對我說,無論是讀書還是工作,他總是非常平庸的那一個,與身邊的朋友或同事們相差甚遠。由此,他陷入了深深的自卑當中。我一邊安慰春喜,一邊讓他想想自己喜歡和擅長什么。
春喜說他很喜歡聊天,可這并沒有什么用,聊天不能給他的工作和生活帶來更好的改變,有時反而會產生負面作用。那次聊天結束后沒過多久,春喜便辭去了干得不順意的設計工作。想到朋友遭遇挫折,情緒應當非常失落,我與幾位老友相約前去看望。果然,春喜的自信心受到了很大“摧殘”,他覺得自己一無是處,什么都做不好。我們勸春喜不要著急,要根據自己的特長找一份適合自己的工作。過了些日子,我收到了春喜發來的微信,原來,他主動邀請我們這些老朋友去吃飯。
再次見到春喜,他精神狀態很不錯。原來,他已經在新的崗位上工作了。我們問春喜:“你現在從事的是什么工作?”春喜自信地說:“我現在是一名家具營銷經理!”大伙兒感到頗為驚訝,沒想到春喜短時間內便走出了低谷。春喜卻說:“其實也沒啥大不了的!就是進了新公司,走上了適合自己的新崗位,業績就上去了,所以短短幾個月便在營銷部當上了副經理!”聽了春喜的話,我更加意外,沒想到這個向來不被看好的小伙子,也在短時間內取得了令人矚目的成績。春喜接著又說道:“我曾經覺得自己干啥啥不成,后來發現自己很會聊天,便選擇了做銷售,干起來真是如魚得水。現在我知道,自己并沒有那么差,以前我只是忽視了自己的特長!”聽到這里,我們由衷地為春喜感到高興。如今,一晃過了幾年,春喜早已注冊了自己的公司,憑借著自己的特長,生意做得紅紅火火。
人們常說:“當上天給你關了一扇門,一定會為你打開一扇窗。”春喜的經歷正是為我們詮釋了這個道理。或許,春喜各方面的不出眾正是被關上的那扇門,但他的能說會道,也許就是那扇窗了。幸運的是,春喜成功地找到了屬于自己的那扇“窗”,并最終收獲了成功。
所謂“金無足赤,人無完人”。現實生活中,每個人都不可避免會有一些不足或者短板,這正是被關上的那扇“門”,但我們每個人也都有屬于自己的那扇“窗”,這扇窗也許就是個人的特長。
但并不是每個人都會去注重尋找到屬于自己的那一扇“窗”。在大多數人的觀念里,往往認為一個人的短板決定了他的上限,畢竟,一個人的不足或缺陷很容易對個人的發展造成影響。可是,如果人們過多地將精力放在短板上,往往容易忽視自己的長處。在這種情況下,能夠找到屬于自己的那扇“窗”也是十分難能可貴的。
東晉時期的學者葛洪在他的著作《抱樸子·博喻》中曾提道:“用得其長,則才無或棄;偏詰其短,則觸物無可。”意思就是如果充分運用一個人最擅長的方面,那么人才就不會被棄之不用;但是如果片面的責難一個人不擅長的方面,那么恐怕所有的人都會被覺得不合意。
由此可見,一個人是否是“千里馬”,這是相對而論的。這個道理放在個人身上同樣適用:如果我們都只緊盯著自己的不足或缺陷,或許會難以避免地走向平庸。但倘若我們能夠找到自己所擅長的方面——即屬于自己的那扇“窗”,那么我們都有希望成為某方面的“千里馬”!
但愿現實中的我們也能夠不被眼前的不足或缺陷所羈絆,在遭遇挫折的時候也會去找一找屬于自己的那扇“窗”,這樣,我們一樣能夠取得成功。