淺談新媒體時代下國企黨建工作面臨的挑戰與對策

楊秀庭

摘 要：隨著信息技術的發展和媒體新時代的到來，獲取信息的途徑越來越容易獲得。新媒體獲取的信息更容易被娛樂利用，因為新媒體獲取的信息缺乏嚴格的控制機制，因此媒體企業必須不斷提高企業管理水平，普及，并考慮市場需求。適應有效經營和發展條件下的市場變化。目前，微博、微信等新媒體的傳播，不僅豐富了國有企業職工的信息獲取能力，也對國企黨建工作的形成產生了一定的影響。因此，新媒體時代，國有企業要積極更新工作思路和方法，積極解決新媒體時代國有企業面臨的諸多問題，進一步促進國有企業黨建工作的可持續發展。

關鍵詞：新媒體時代;國企黨建工作;挑戰;對策

國有企業黨建工作是企業戰略工作的重要內容，國有企業是國家經濟發展的重要組成部分，關系到整個社會的運行。因此，國有企業黨建工作越來越受到重視。要適應分眾化、差異化的傳播趨勢，加快輿論形成，以新模式為導向，積極利用新媒體促進國有企業黨建工作一體化的形成。網絡技術和移動設備的普及刺激了新媒體的發展。現代新媒體如微博和微信平臺，不斷的提高了信息傳遞效率，方便了日常生活中獲取公共信息。新媒體不僅影響人們的生活，也影響他們的日常工作。新媒體時代，企業要結合微博、微信等新媒體在信息傳播中的作用，優化企業黨務管理，確保國有企業思想發展，在現代市場環境下促進國有企業的高質量發展[1]。

一、新媒體的基本內容

隨著傳播技術的發展，包括視覺傳媒、網絡雜志和數碼廣播等在內的新型媒介也越來越出現于人類日常生活的各個領域，而作為轉變人類社會生存方式的主要技術手段。新型媒介在繼承了傳統媒體的基礎上，也顯得越來越現代化并充分發揮了科技上的優越性。新媒介在網絡時代，由于信息傳播速率更快，信息獲得方法更簡單，資料獲得也更方便，所以新媒介是中國傳統媒體的延續與演進。新媒介在中國經濟社會各領域的廣泛應用，給中國傳統產業的發展帶來了新的經濟動能，是企業維持強大市場競爭力的有效手段。新媒介的誕生，標志著社會生產和生活方式發生了巨大的變化[2]。

二、當前形勢下強化國有企業黨建工作的重要作用

（一）國有企業黨建是黨建的重要組成部分

在中國經濟發展的大背景下，國有企業正在不斷擴大規模，優化經濟效益。同時，國有企業黨組織和黨員人數也有所增加。在國有企業發展中，黨的建設對提高有關黨員的思想覺悟和政治態度具有重要作用。國有企業黨建工作不僅是我國黨的建設的重要組成部分，也是我國經濟建設中保證黨員思想政治素質的重要手段。

（二）國企體制改革的重要時期需要有效的黨建工作

國企黨建的一項重要任務是為企業發展提供必要的組織和思想。只有充分認識黨員在黨的建設中的引領作用，才能調動廣大職工的積極性，推動企業發展。可以說，經過多年的工作，我們已經證明了國有企業黨建對國有企業經濟發展的促進作用。同時，由于中國經濟形勢瞬息萬變，各種社會風氣不斷涌現，一些人正在被洗腦。在當今條件下，黨對國有企業建設的高度重視，也為構建社會主義和諧社會做好了工作開辟了道路。在黨的建設中發揮思想教育作用，提高國有企業黨員思想素質，作為黨性正能量的傳播者，傳遞黨中央政治的政治品格，其影響不容小覷。

三、新媒體時代下國企黨建工作面臨的挑戰

（一）國企黨建工作缺乏充足的領導組織能力

現階段，國有企業和基層黨組織沒有明確的領導責任制和科學的黨的管理機制，導致國有企業和企業組織的質量管理不到位，管理不到位，黨的建設無法精細化管理。同時，大多數國有企業沒有建立科學的黨務建設和責任審計制度建設，這嚴重影響了國有企業黨務工作的有效開展，不利于提高黨務工作的影響力。此外，一些基層黨組織對黨務工作的重要性認識不夠，認為黨務工作是一個正規的過程，不能給企業帶來顯著的效益，致使國有企業黨組織的工作成效不清晰。新媒體時代，信息傳播渠道更加豐富，國有企業職工思想價值更加多元化，使國有企業在運行過程中容易發生思想沖突。因此，在此背景下，對國有企業黨建工作提出了新的挑戰，要激發國有企業和民營企業黨務工作的順利開展，必須提高國有企業干部的政治素養和適應能力，加強新媒體技術應用，克服傳統信息傳播方式的局限，從而有效提高黨組織和企業的工作效率[3]。

（二）黨員干部隊伍方面

新媒體的發展提高了國有企業員工的信息獲取效率，提高了他們在日常工作中的權益要求。在新媒體的幫助下，員工對勞動權益的訴求形式和形式更加多樣化，提高了員工的勞動收入。當前移動設備的普及是新媒體發展的一大推動力。用戶可以使用移動設備和網絡實現生活中極其便捷的溝通，不再受空間限制，提高了個人訴求表達的清晰度。新媒體極大地促進了用戶信息的傳播，其輿論功能極大地提高了黨的建設對框架適應性和處理能力的要求。在當前媒體條件下，黨員干部不僅要提高專業知識，優化黨的建設，還要學會利用新媒體，提高工作質量，提高對員工素質要求的了解，優化日常管理效果。在新媒體背景下，黨員干部隊伍必須正確運用新媒體的功能，加強干部群眾的溝通，保證黨的建設的高質量，為企業的發展提供思想基礎[4]。

（三）輿論引導方面

新媒體通過網絡技術和移動平臺實現了媒體的多路復用和多路復用的統一，在信息傳播過程中，多種渠道可以相互作用，大大提高了信息傳輸效率和信息覆蓋率，加強信息傳播。新媒體時代的信息傳遞過程是通過網絡進行的，因此具有網絡化、多媒體化的特點，對當前國有企業的黨務工作有一定的影響。信息效率的提高和網絡化傳播帶來了信息過濾和控制的問題，在當前黨的工作范圍內的信息傳播過程中，自下而上的內部傳播模式降低了信息傳播的效率。隨著新媒體的發展，黨建工作者要自覺把現代信息通信技術與創新的信息傳播模式結合起來。在這一過程中，黨的領導要監督不良信息的監管，利用媒體的能力控制輿論，避免信息對國有企業經營產生負面影響。

（四）組織意識形態方面

國有企業在發展壯大過程中擁有著共同的價值觀，這也是其思想建設的主要特點。但是，在新媒體時代，企業價值觀也越來越呈現出了多樣化特點，這也是國企黨建遇到的最大挑戰之一。在傳統的建黨工作中，思想政治教育人員必須服從于黨委的上級機構領導，而在新媒體時代，這個方式也逐漸出現了轉變。由于信息的途徑和方式更加多樣，人的思維也更加多元，能夠借助新的媒介途徑進行表達。各種思想的匯聚，表明了國企的思想建設正遭遇前所未有的考驗。在國企黨建工作中，要著力創造新媒體時代的共同價值觀，促進國企可持續發展，避免過程中出現進一步的思想混亂。

（五）缺乏互聯網思維設計

許多國有企業在新媒體時代建黨立業，硬是把黨務工作放在互聯網平臺上，然而網絡的現實優勢在其本質的基礎上并沒有實現。因此國有企業的黨建工作要在“互聯網+應用”的基礎上，結合和考慮黨建工作的特點，研究創新黨建工作的方式方法，進而進行軟件開發。這不僅需要軟件開發人員具備黨務工作知識和經驗，更需要網絡思維，真正把網絡與黨務工作結合起來。

四、新媒體時代下創新國企黨建工作的對策

（一）建立全方位的網絡會議廳

互動性和開放性是新媒體時代的關鍵特征。新媒體優勢明顯，應更加重視信息共享，為國有企業和黨的項目打下思想政治教育的基礎。為了打破現有系統的瓶頸，你需要積極發展你的時鐘網絡生活。要提高黨組織和企業的工作效率和質量，必須建立完善的信息化管理平臺，及時交流和傳播黨建信息，更加連貫地落實黨建制度。此外，建立信息化管理平臺，將激發國有企業管理層的積極性，為我國的業務注入新的動力。由于新媒體的特點，群眾工作更便于與基層接觸，民意征集渠道擴大，工作效率提高，黨建工作方法更加快捷。黨組織、黨組織和黨員之間新媒體形式的出現，使交流更加現代化。黨的干部要積極掌握工作中業務的新內容，提高業務水平，迅速回應基層黨員的需求和想法，及時解決問題[5]。

（二）建立完善的網絡管理機制

隨著網絡和移動設備的普及，新媒體已經成為人們反映生活問題、表達生活需求的重要渠道。在當前國有企業黨建工作中，要正確認識新媒體時代對黨建工作的影響，關注員工借助新媒體表達的勞動需求。在日常管理中，黨建團隊要借助微博、微信等媒體平臺了解員工的需求，控制媒體中的一些不良信息，防止不良信息的傳播影響員工工作積極性和黨建工作。為了實現這一目標，企業必須建立專門的網絡管理平臺，確保員工能夠以規范的方式表達自己的需求，確保信息收集的準確性和合法性，提高黨建人員處理工作問題的效率。此外，為了增強員工對黨的建設的信心，員工應提高管理透明度，確保信息和管理措施的定期公布，提高員工對管理策略的正確理解，避免影響員工思想發展的不良信息，全面提高國有企業黨建質量。

（三）拓寬國企黨建工作的路徑

隨著新媒體技術的發展創新，媒體融合明顯加快，將媒體融合理念運用到國有企業和組織建設中，能夠有效拓寬國有企業和企業黨務工作的發展路徑，從而提高黨建工作的效率。比如，可以在網絡上建立互動教育平臺，把網上黨日活動和線下黨建有機結合起來，豐富國有企業和企業黨建工作形式，打破傳統黨日活動的束縛，并使其不受時間和地點的限制，有利于提高國有企業和企業工作的全面性，使更多的人能夠參與黨務活動，從而實現資源信息的有效互聯互通。在建設互動教育平臺方面，要保證系統運行的穩定性和有效性，必須使用大量的設備和技術，定期進行維護管理，提高管理人員的責任心，及時解決現代化問題和服務工作等。保障網絡互動學習平臺的穩定運行，從而有效利用新媒體進行學習教育。在網絡上建立教育平臺后，國有企業和組織要加強平臺宣傳，使國有企業員工增強主動性，積極進行信息交流互動，不斷增強思想意識，從而發揮新媒體技術的教育功能，最終實現黨組織和企業工作信息化的發展。

（四）積極開展兩學一做教育工作

“兩學一做”可以說是國企改革進程中的一個重要動力，因為在中國的經濟體系中，國有企業不僅是國民經濟的重要支柱，也是改善人民生活、優化國家社會穩定的重要陣地。企業托管應理解為對國有企業政治責任的重新評估，以確保國有企業在經濟活動領域具有合法的政治責任，從而使國有企業和企業在經濟活動中獲得權力。過程。國有企業和企業的思想政治經濟建設是作為黨來進行的。積極運用新型互動教育形式，大大拓寬了黨員思想教育渠道，豐富了黨員教育資源，擴大了黨員隊伍建設。當然，要避免輿論的負面影響，提高中央正確政見的傳播效果，充分發揮輿論在公營企業黨的建設中的作用。

（五）加強黨員干部新媒體培訓

新新媒體時代，黨建不能由新媒體發起。只有正確認識新媒體的特點和應用，才能充分發揮新媒體在黨的建設過程中的作用，推動黨的工作有效開展。為此，黨建國企首先要組織新媒體黨員專業培訓，研究社會前沿的新媒體技術，同時分析新媒體應用黨建的具體模式。在國有企業。黨的干部也要提高積極性，不斷熟悉新媒體，緊跟網絡熱點和國際形勢，熟悉社會觀念，為國有企業黨政工作培養各類優秀人才。其次是從新媒體平臺提取案例教材，從正反兩方面加強廉潔企業建設，積極構建成熟有效的教育模式;最后，要完善黨的干部隊伍結構，將更多合格的新媒體納入其中。專業人才是國有企業和組織必不可少的新引擎。

（六）使新媒體成為宣傳黨的思想文化的新載體

不斷開展企業思想政治宣傳工作，積極利用新媒體，將黨、國家和企業重要思想有針對性、及時地傳達給企業廣大員工的重要手段。通過搭建新媒體平臺，主動作為、引領新媒體，深化黨的工作教育宣傳。企業的主要目的是做基層思想宣傳，所以有必要從基層群眾的需要出發，在政治、文化、經濟等與生活和時代息息相關的方面，讓黨的群眾能夠更容易獲得信息、數字數據等。

五、結語

隨著新媒體時代的到來，各類新媒體廣泛傳播，給國企黨建工作的發展帶來諸多挑戰。針對當前黨建工作存在的種種問題，有關部門要高度重視優化黨建工作方式，加強政治學習和黨員隊伍建設，提高國有企業黨建水平，促進國民經濟的發展。因此，我們必須尊重新媒體時代的發展，及時改變黨的建設的傳統形式，利用多樣化的媒體改善黨的建設信息，不斷拓展黨的建設的內容和形式，，以促進國有企業更好地適應新媒體時代。

參考文獻：

[1]王朝暉.新媒體時代國企黨建工作面臨的挑戰與對策[J].辦公室業務，2019（06）：23.

[2]吳秀英.新媒體時代下國企黨建工作面臨的挑戰與對策探析[J].現代國企研究，2018（18）：260+262.

[3]米蘭.新媒體時代下國企黨建工作面臨的挑戰與對策芻議[J].現代國企研究，2018（12）：216-217.

[4]陳藝峰.新媒體時代下國企黨建工作面臨的挑戰與對策探討[J].現代國企研究，2018（06）：196.

[5]楊少多.淺談新媒體時代下國企黨建工作面臨的挑戰與對策[J].中小企業管理與科技（中旬刊），2016（11）：77-78.