宣傳工作對(duì)基層地勘單位發(fā)展的重要性

周芳

宣傳工作是一個(gè)單位文化建設(shè)的重要組成部分。宣傳工作做得好，可以變成推動(dòng)其他工作發(fā)展的動(dòng)力。新時(shí)代條件下，如何將基層地勘單位的宣傳工作和地質(zhì)文化緊密結(jié)合，發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題，并找出方法對(duì)策，讓宣傳真正達(dá)到激勵(lì)人才成長(zhǎng)、樹(shù)立正面典型的作用，對(duì)做好基層地勘單位黨建工作和宣傳工作都有著十分重要的意義。

一、地勘單位宣傳工作的發(fā)展現(xiàn)狀

當(dāng)前，面對(duì)國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不容樂(lè)觀的宏觀背景，以及地勘項(xiàng)目普遍減少、傳統(tǒng)地質(zhì)市場(chǎng)下滑的趨勢(shì)，基層地勘單位在搶市場(chǎng)、爭(zhēng)項(xiàng)目上的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈。因各基層地勘單位存在地域、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、歷史條件等各方面的差異，有的地勘單位及時(shí)跟緊政策，在地質(zhì)轉(zhuǎn)型發(fā)展中精心組織實(shí)施項(xiàng)目，按期保質(zhì)保量保安全完成項(xiàng)目，做到了經(jīng)營(yíng)不停、管理不亂、隊(duì)伍不散、目標(biāo)不變，越辦越活;有的則面臨著技術(shù)人才、技術(shù)力量、業(yè)務(wù)發(fā)展、作風(fēng)建設(shè)跟不上的現(xiàn)象[1]。

在這樣的背景下，地勘單位的宣傳工作同樣面臨著種種復(fù)雜情況，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)和職工都認(rèn)為宣傳所創(chuàng)造的實(shí)用價(jià)值有限，把精力主要放在抓經(jīng)濟(jì)工作上，從思想上和行動(dòng)上不予以重視文化建設(shè)的潛在作用，對(duì)身邊的好人好事、周邊的先進(jìn)典型沒(méi)有進(jìn)行及時(shí)報(bào)道宣傳，沒(méi)有凝聚成風(fēng)清正氣、積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。這就對(duì)基層地勘單位的宣傳工作提出了新要求，既要看到已取得的成績(jī)，也要正視存在的問(wèn)題。

二、地勘單位發(fā)展在宣傳工作中存在的問(wèn)題

一是宣傳重視不夠。基層地勘單位大部分需以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為主，有些單位僅停留在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)、各級(jí)會(huì)議等必須的新聞報(bào)道上，沒(méi)有對(duì)行業(yè)最新政策、動(dòng)態(tài)走向進(jìn)行深入解讀，沒(méi)有貼近基層，更沒(méi)有深入項(xiàng)目一線，對(duì)野外的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目人員、身邊的好人好事較少進(jìn)行宣傳，正能量帶動(dòng)效應(yīng)不夠。

二是宣傳平臺(tái)不廣。大部分地勘單位都還停留在以前的宣傳模式，如發(fā)布公告以網(wǎng)站、報(bào)刊為主，以辦公樓的公示欄、宣傳欄為主，很多都尚未開(kāi)通微信公眾號(hào)、微博等便捷式平臺(tái)，這為野外人員及時(shí)了解政策、掌握單位動(dòng)態(tài)帶來(lái)了諸多不便。

三是激勵(lì)機(jī)制不夠。基層地勘單位的人員組成大多是從事地質(zhì)相關(guān)的專業(yè)技術(shù)人員，且年齡存在斷檔的現(xiàn)象，學(xué)新聞、中文專業(yè)的大學(xué)生少之又少，在開(kāi)展宣傳工作時(shí)有“心有余而力不足”的感覺(jué)。加之缺乏必要的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，各經(jīng)營(yíng)單位又以創(chuàng)收為主，多以完成規(guī)定任務(wù)為目標(biāo)，普通存在通訊員熱情不高、稿件不夠的實(shí)際現(xiàn)狀[2]。

三、提升基層地勘單位宣傳工作的對(duì)策建議

一要?jiǎng)?chuàng)新宣傳內(nèi)容。要注重點(diǎn)面結(jié)合，宣傳報(bào)道應(yīng)以會(huì)議新聞、政策宣講、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、項(xiàng)目實(shí)施等為主的多元化宣傳模式。重點(diǎn)在地質(zhì)找礦、項(xiàng)目實(shí)施上下功夫、做文章，聚焦找礦這一主陣地，深入野外一線，深入項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)和先進(jìn)個(gè)人、深入市場(chǎng)前沿去挖掘新聞素材，對(duì)單位的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行深度報(bào)道，對(duì)項(xiàng)目上的新點(diǎn)子、新模式進(jìn)行追蹤報(bào)道，對(duì)為項(xiàng)目作出貢獻(xiàn)的感人事跡進(jìn)行宣傳報(bào)道，加大對(duì)地質(zhì)工作突出貢獻(xiàn)、特色產(chǎn)業(yè)、發(fā)展優(yōu)勢(shì)和重大成果的系統(tǒng)宣傳，力爭(zhēng)每年樹(shù)立2-3個(gè)地質(zhì)青年典范，以達(dá)到提信心、聚人心的效果。

二要完善宣傳陣地。要利用好單位內(nèi)刊、內(nèi)網(wǎng)、微信公眾號(hào)、文化長(zhǎng)廊等電子宣傳平臺(tái)和櫥窗欄，多角度、多途徑加大正能量宣傳力度，加強(qiáng)文化建設(shè)，持續(xù)提升職工的歸屬感、榮譽(yù)感和使命感，積極培育文明隊(duì)風(fēng)、良好家風(fēng)、淳樸民風(fēng)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好工作氛圍[3]。

三要建立激勵(lì)機(jī)制。要強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，切實(shí)發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，把宣傳工作作為各支部黨建工作的重要考核指標(biāo)，明確各支部宣傳稿件任務(wù)目標(biāo)，明確量化考核指標(biāo)。要根據(jù)政策要求，結(jié)合實(shí)際，采取精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的方式，每個(gè)單位或項(xiàng)目指定一名合適的通訊員對(duì)口聯(lián)系，每季度對(duì)各單位的發(fā)稿量進(jìn)行通報(bào)，定期評(píng)比。特別對(duì)為正能量宣傳提供有用素材的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)，給予榮譽(yù)支持或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，形成暖人心、穩(wěn)人心、給信心的工作氛圍。

參考文獻(xiàn)：

[1]張翠芳.利用微信公眾號(hào)加強(qiáng)地勘單位宣傳思想工作的思考[N].中國(guó)礦業(yè)報(bào)，2018-03-03（003）.

[2]蔣軼.地勘單位信息宣傳報(bào)道工作的做法與體會(huì)[J].記者搖籃，2019（7）：131-132.

[3]王洋.做好新時(shí)期基層地勘單位宣傳思想工作的思考[J].中小企業(yè)管理與科技（上旬刊），2015（12）：86-87.