文/韶關市婦幼保健院 唐正文
韶關市婦幼保健院創建于1952年,是集醫療、保健、教學、科研、康復為一體的三級甲等婦幼保健院,也是全市婦幼保健業務指導中心,為韶關市衛生健康局管理的副處級公益二類事業單位。醫院現有員工776人,其中黨員192人,共設6個黨支部。醫院黨委始終堅持黨建引領,牢固樹立“讓黨員更優、讓堡壘更堅、讓黨旗更紅”的理念。與此同時,醫院為扎實推動各項工作的開展、嚴肅工作紀律、改進工作人員工作作風、強化監督工作的針對性以及準確性、防止監督工作表面化、強化黨建工作監督力度,出臺了工作紀律監督措施,為強化黨員自我監督和群眾監督,制定督查清單,對作風不實、擔當意識不強的個人和科室予以問責處理。醫院針對性地制定宣傳教育規劃,精心設置培訓內容,強化黨員干部能力培訓,引導黨員干部提升政治修養、政治覺悟和政治能力,每位黨員無論職務高低,都能樹立“崗位就是使命,責任就是命令”的擔當意識。2020年,醫院被評為韶關市抗擊新冠肺炎疫情先進集體和韶關市學雷鋒活動示范點;獲中國生命關懷協會2020年度公益風云榜TOP100強(第87名)和全國維護婦女兒童權益先進集體;2021年6月被省醫院黨建工作指導委員會評為廣東省醫院黨建“四有”工程示范點。
醫院黨委牢牢把握高質量發展戰略機遇期,爭創“三甲婦幼保健院”,加快婦幼健康產業轉型升級,為實現醫院既定戰略目標補齊短板,深化發展內涵,推動醫院管理水平的戰略性提升。醫院發展對標省內,放眼全國,建設區域婦幼保健中心,打造婦幼保健院典范,以黨建為統領,持續強化醫院管理和內涵建設,貫徹民主、親民、務實的志愿理念,以高質量黨建助推婦幼健康事業的發展。新時代背景下,提升醫療服務能力是廣大群眾的迫切需求,是公立醫院黨建工作的重要一環。公立醫院應強化黨建在醫療技術服務能力方面的領導,實現院校聯合引進新技術,提升科研水平,共建學術指導單位;強化院內院外雙向轉診,在地區衛健部門的支持下與各縣(市)基層醫院成立專科聯盟,培養基層人才,提供技術支持;強化婦幼健康教育和公衛管理,有效推進基層首診、雙向轉診醫改政策的落實。在黨組織領導下,醫院公共管理成效顯著,高質量完成了對全市婦幼、計生監督工作。與此同時,醫院注重自身長遠發展,成立急診室、PCR實驗室等,進一步提升醫院醫療技術服務水平,降低患者就醫成本。醫院將黨支部設置在科室和重點專科,實行黨支部領導下的主任負責制,建立健全黨組織統一領導、協調運行的工作機制。醫院黨委建立院領導班子聯合高層次人才制度,進行對口聯系,“外引內強”加強人才隊伍建設。目前在職人員776人,較2011年增長2倍,人才隊伍結構得到不斷優化。其中高級職稱89人,研究生21人,博士生1人,市特殊津貼人才2名,韶關市名醫稱號8名,省杰出青年1名,學科帶頭人3名,為醫院高質量發展提供了強力人才支撐。
醫院堅持黨建引領,以人民健康為中心,多措并舉,促進各項工作穩定開展。發揮黨員的模范帶頭作用,全面推動醫院服務水平高質量發展,不斷創新體制機制,通過與重點醫院建立聯盟、與鄉鎮衛生院簽訂協議成立醫共體,推進地區醫療聯合建設,進一步提高區域內患者就診率。重視提升醫務人員的服務及擔當意識,引導工作人員指導患者掛號就醫。近年來,醫院重視提升醫療服務水平,通過完善和整合線上預約、候診、復診、繳費、智慧導診等服務平臺,不斷提升群眾的就醫體驗。此外,醫院通過不斷完善軟硬件基礎設施建設,實現業務能力以及服務水平的雙提升。為推進黨建工作與業務工作的深度融合,醫院進一步完善制度建設,建立晨會、周會等制度,通過及時聽取基層部門黨建和業務工作匯報,查找隱患、解決問題,切實做到了黨建工作與醫院各項業務的同落實、同研究。在思想建設方面,健全黨員責任目標考核,開展黨支部達標創優、黨員星級評定、“黨員示范崗”創建和“1+N”社區巡回志愿服務等活動,加強對黨員的教育管理。連續多年組織黨員到遵義會址、嘉興南湖和上海中共一大會址、紅軍長征粵北紀念館等紅色教育基地開展黨性教育,并現場邀請知名專家講黨課。在公眾號編發最新信息,要求全員干部職工進行系統學習,切實將黨員干部學習教育融入日常,全院積極開展大練兵、大評比等活動,定期組織黨員干部去教育基地參觀學習,接受警示教育,激勵干部扎實自身業務能力,提升自身服務水平。醫院定期組織慶元宵、運動會、重陽節座談會等活動,及時將黨的關懷送到老干部以及群眾身邊;精心設計醫院文化長廊,制定精神文明建設展板,營造濃厚的黨建氛圍。
婦女兒童健康是全民健康的基石,對于婦幼工作者而言,保證婦女兒童的健康是其神圣職責。醫院始終堅守一切為了婦女兒童健康的初心和使命,將人民群眾的身心健康作為奮斗目標,以自身服務水平的提升來提高全市婦女兒童的幸福指標。在日常工作中,黨員干部充分發揮黨建的核心引領作用,強化黨建與業務工作的深度融合,打造出一支紀律嚴、作風硬、醫德好的醫護團隊,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用,逐步完善黨組織架構,將黨支部建在科室上,使黨的方針政策在基層得到充分落實。孕產保健服務是全生命周期健康服務的重點環節,為此,生殖中心繼開展第一代、第二代試管嬰兒技術和夫精人工授精技術后,2019年又一新技術即供精人工授精技術通過國家級專家評審,第三代試管嬰兒技術也已進入科研階段。而遺傳與產前診斷中心成為韶關市出生缺陷防控指導中心,正向省重點實驗室邁進,為提高韶關市出生人口素質做出重要貢獻。2019年3月,醫院就此在全省婦幼工作會議上做經驗介紹。2021年7月,“聚智獻愛,護航健康——韶關市地中海貧血防控項目捐贈儀式”在醫院舉行,這是在醫院現有地貧基因檢測的基礎上,聯合華大基因共同開展的大型公益項目,為全面提升醫療服務能力,推動韶關市婦幼健康事業高質量發展奠定了扎實的基礎。作為區域婦幼保健單位,黨組織不斷強化婦幼保健網絡管理建設,積極落實公共衛生服務項目,例如免費孕前檢查,免費婚前檢查等。黨組織積極落實地貧防控政策,堅持早發現、早診斷、早干預,降低地區出生人口缺陷。醫院婦幼保健系統黨支部堅持黨建引領,惠民建設,踐行醫院公益職能。支部通過黨員帶頭服務,不斷開展新的服務、新的項目,致力于為孕產婦提供更為優質的服務,為新生命的誕生提供有力保障。為提升孕產婦的就醫體驗,婦幼保健院大力強化信息系統建設,打造智慧醫院。同時,產科增設獨立產后病床,滿足產婦的一體化服務,落實便民舉措,并開設VIP特需病房,設立家庭式產房,實現家人陪伴分娩。
以黨建為引領,醫院切實強化婦幼保健機構服務能力建設,成為韶關市現代醫院管理試點醫院之一,深入推進粵北區域婦幼保健醫聯體建設,與全市8家縣級婦幼保健院建立韶關市婦幼醫聯體,與12家醫療機構(含縣人民醫院)成立韶關市生殖與遺傳專科聯盟;2021年4月成為廣州市婦女兒童醫療中心協作單位。醫院重視深入基層培訓指導務實基層技術能力,通過組織兒童保健項目管理培訓班、危重孕產婦救治培訓等項目,強化地區婦幼健康工作人員的婦幼項目專項培訓工作,對醫護人員產科基礎知識和技能、產科急救技術以及新生兒窒息復蘇技術進行強化培訓,提升全市各級婦幼人員的服務技能,切實提高危重產婦的救治能力。醫院系統性地將業務骨干送到高一級的醫療機構進行培訓、進修,提高業務人員的服務技能。與此同時,醫院強化黨建工作,提升群眾醫療的保健意識,結合黨建宣傳,制定婦幼健康宣傳工作計劃,積極開展文化宣傳活動,通過印發宣傳單、下鄉義診、健康講座、微信公眾號推送、互聯網平臺等多渠道大力宣傳婦幼保健知識,營造良好的保健氛圍,提高群眾的婦幼保健意識。醫院堅持黨建工作與業務工作的共同發展,將黨建落實到婦幼健康事業各個環節,全面推進婦幼健康工作高質量發展。重視強化組織領導,積極調整領導小組和技術專家小組,并通過定期展開會議,商討具體對策,統一思想,統一安排調度,形成合力幫助婦幼保健機制有序、高效運轉。在開展業務工作的過程中,針對孕產婦分級管理不到位、搶救轉診不及時等問題進行針對性討論,著力提升地區醫院危重孕產婦救治能力,提高婦幼健康服務的綜合質量。與此同時,醫院強化落實約談通報機制,及時派出專家給予針對性指導,對任務措施不落實、態度不認真的人員進行約談和通報,責任層層分解,采取強有力措施強化業務工作。此外,醫院重視完善制度方案,明確責任及明確責任與分工,積極組建產科救治中心、產科急救小組等多級救治體系,明確職責,為產科救治提供了有力保障。
醫院充分發揮黨建的引領作用,以黨建推動醫院醫德醫風建設和科學管理,以黨建引領醫院走向臨床與保健相結合的大專科、特色化、強綜合的創新長遠發展之路。醫院將繼續以服務人民健康為主線,抓好黨建促發展的工作路線,以高質量黨建推進醫院高質量發展,將發展成果落實到群眾當中,切實提高群眾就醫的滿足感和獲得感。醫院將黨史學習教育成果轉化為服務群眾的強大動力,助力醫院的建設與發展,醫院積極健全黨建與醫院發展的綜合策略,改革創新管理模式,全面增強醫院黨組織的生命活力,不斷提升醫療質量與安全,提升醫護人員服務水平,提高患者的滿意度。