李陽
摘要:隨著多媒體信息技術及計算機技術的發展,進入了互聯網經濟時代,人們利用各種信息技術搭建互聯網平臺,以網絡作為媒介開展各種經濟活動。互聯網經濟不但可以提升經濟發展效率,還有利于各個行業的創新,從而為經濟發展提供了更大的推動力。相應的,互聯網經濟也促進了事業單位的發展,傳統的工商管理方法已經無法滿足事業單位的發展需求。本文分析了互聯網經濟下工商管理在事業單位發展中的作用,探討了加強互聯網經濟背景下工商管理在事業單位發展中的策略路徑,希望對相關人員有一定的借鑒意義。
關鍵詞:互聯網經濟;工商管理;事業單位
DOI:10.12433/zgkjtz.20232907
工商管理對事業單位的發展具有重要作用,事業單位要采取各種措施確保工商管理的合理實施,使我國市場經濟的發展更加規范、有序。高質量的工商管理不僅可以提升事業單位的運行效率,還能推動社會各個方面的健康發展。在互聯網經濟背景下,事業單位工商管理不論在管理制度還是管理方式上都要加以優化,使其更好地為事業單位發展服務。相關人員應充分認識到工商管理的重要性,根據互聯網經濟的發展特點對工商管理進行改革,從而實現價值最大化。
一、工商管理概述
工商管理是市場經濟管理的一種,它主要借助工商企業經濟管理理論和方法,對企業的經營戰略和行為進行管理。工商管理具有很強的應用性,在進行管理的過程中,綜合了管理學、經濟學、會計學等方面的知識,可實現企業的平穩、健康發展。工商管理對企業的發展具有重要價值,相關人員要重視工商管理工作,并為其提供充足的人力、物力支持。工商管理提升企業的經營管理效率,推動經濟社會的發展,從而進一步體現其價值。事業單位不同于企業,它承擔著為社會提供各方面公益服務的職能,因此,加強其工商管理有很大的必要性。
在互聯網經濟時代,社會環境和市場環境發生了較大變化。事業單位要想實現高質量發展,就需要加強管理。相關人員要深入分析互聯網經濟的需求,基于本單位的實際情況優化工商管理的形式和方法。在工商管理發展前期,工作內容和工作流程具有一定的復雜性,對工商管理進行優化,可促進事業單位充分實現其價值。從整體來看,大部分事業單位的工商管理采用了先進的技術,有效改善了管理形式,降低了單位的人力、物力消耗,對提升工作效率有很大的促進作用。
二、互聯網經濟背景下工商管理在事業單位發展中的作用
互聯網經濟是互聯網時代產生的一種經濟模式,與之前的經濟模式具有很大差異。在互聯網經濟時代,經濟活動的大部分環節都依靠網絡進行,在強大的網絡力量的助推下,越來越多的企業參與互聯網經濟中,引發了很多經濟現象。其中,知識經濟的出現提升了人們對知識的重視程度,進而推動了各個領域的科技發展,同時,加快了信息的傳遞速度,進一步助力經濟全球化程度。相關人員要提升事業單位的管理質量,需要深入分析其作用,從思想上充分認識到工商管理的重要性,進而積極采取實際行動提升工商管理的效能。
(一)提升工作效率
新時期下,事業單位的發展面臨著諸多挑戰,尤其在互聯網經濟背景下,尤其要重視工作效率的提升。相關人員要提高對工商管理的認識,特別要重視在各項工作效率方面的作用。工商管理對事業單位工作效率的提升顯而易見,為事業單位的發展提供了源源不斷的動力,可助力各項經濟指標得以更好的完成,促進各項工作高質量的進行,更好地發揮事業單位對社會經濟的促進作用。
高質量的工商管理需要進一步優化自身的各項制度,從而對工作人員起到更全面的監督作用,讓工作人員及時發現工作中存在的不足,改變不良的工作行為,端正工作態度,提升事業單位的整體效能。人員素質對事業單位發展的重要性不言而喻。工商管理制度的進一步規范,有助于事業單位人員素質的提升,使其進一步明確各自崗位的工作內容及工作職責,提升工作責任心,使各個崗位的工作銜接得更加緊密。在嚴格的工商管理制度下,工作人員主動發掘自身潛力,激發出更大的工作熱情。基于自身崗位的要求提升工作質量和工作效率,可最大化地發揮出各種資源的價值,避免在工作中造成資源浪費。在工商管理制度的助力下,提升事業單位的創新能力,為可持續發展提供切實保障。
(二)實現跨越式發展
社會的發展和時代的變遷,要求事業單位與時俱進。互聯網經濟要求事業單位重視管理方法的改進,從而發揮出工商管理的更大價值。事業單位在各自的發展中需要根據實際情況,制定每個階段的發展目標,確保發展目標的科學性和可行性,這些目標是事業單位努力的方向。只有樹立明確的目標,才能使各項工作的開展更有動力,因此,相關人員要重視發展目標的設立。在互聯網經濟的背景下,工商管理的質量會顯著提升,可促進事業單位更好地完成發展目標,進而實現自身的跨越式發展。科學的發展目標可起到引領作用,在其內部形成積極向上的工作氛圍,使各崗位工作人員形成一股強大的合力,共同推動事業單位的高質量發展。
工商管理中的行政指導可發揮出對事業單位發展方向的指導作用,幫助事業單位更好地處理發展中遇到的問題,從而為我國市場經濟的發展提供更加優質的服務。工商管理還可以幫助事業單位樹立形象,提升外界對事業單位的認知和評價,這可在一定程度上引導并規范各項活動的開展,提升工作的統一性和有效性。事業單位在科學目標的指引下,將在各個方面不斷完善,把管理措施全面落到實處,不斷提升自身的服務水平。
(三)激發員工的工作熱情
員工工作熱情對事業單位的發展具有重要影響。互聯網經濟背景下,工商管理不僅要發揮出對事業單位的監督作用,確保其健康可持續發展,還要調動員工的工作積極性,使其以飽滿的熱情投入工作。工商管理可在一定程度上保障事業單位的管理制度得到有效實施,從而規范各項活動的有序開展,同時,增強員工的凝聚力,使其認識到自身成長和單位發展的一致性。
工商管理可以幫助事業單位優化獎懲措施,一方面使獎懲措施更加科學有效,另一方面使獎懲措施更加符合事業單位的實際情況及員工需求,切實激發員工的工作熱情。通過設立科學的獎懲措施,對工作表現優異的員工給予獎勵,發揮榜樣作用,激勵其他員工,提升員工整體的業務能力。相關人員根據事業單位各崗位的實際情況制定管理措施,從而讓員工感受到管理制度的嚴肅性,嚴格遵守管理制度,以高度的責任感高質高效地開展工作。員工提升工作責任心,可以大大降低工作失誤,在整體上提升服務水平,更好地發揮事業單位的職能作用。
工商管理幫助管理人員根據事業單位發展的需求優化人力資源結構及人員配置,一方面可提升人力資源的利用率,更好地挖掘員工的潛力和價值,另一方面可提升運行效率及運行質量,使事業單位向著現代化的方向發展,促進事業單位的發展更上一個臺階。
三、加強互聯網經濟背景下工商管理在事業單位發展中作用的策略
隨著互聯網經濟的發展,工商管理應更好地作用于事業單位的發展。筆者基于自身的工作經驗及對相關資料的調查研究,認為可以從以下幾方面著手:
(一)培養高素質的工商管理人才
事業單位要想更好地發揮工商管理的作用,首先要重視人才的培養,為工商管理的高效開展提供充足的人才支撐。事業單位要重視提升工商管理人員的素養,使其在新的經濟環境下把握工作重點,為單位的發展提供更好的服務。
事業單位要為員工提供多種形式的培訓機會,積極借助互聯網的優勢開展培訓工作,讓員工及時獲取最新的市場信息,了解互聯網經濟對時代發展的影響,從而調整和改善自身的工作內容。事業單位管理人員要重視培訓工作的開展,統籌考慮各種因素,制定科學的、具有較強可操作性的培訓計劃,從而提升培訓效能。還要認識到技術型人才的重要性,根據單位的實際情況積極引進人才,從而使員工認識到單位對技術人才的重視,加強各種技術的學習。
為了在事業單位內部營造良好的氛圍,管理人員可以組織各種形式的技能比賽,為其提供更多展示自己的舞臺,提高其參與熱情。員工只有加強學習,積極提升自我,才能使思維方式和思想觀念跟上時代發展的要求,并把這些先進的思維方式和思想觀念滲透到工作中,提升工商管理的有效性。事業單位還可以與高校合作,一方面為本單位的員工提供更多的學習機會,逐步完善培訓體系;另一方面還能從高校中選拔優秀的工商管理人才,組建更優秀的管理團隊,為提升工商管理水平打下堅實的基礎。另外,區域內不同的事業單位可以針對工商管理工作加強交流,互相借鑒,取長補短,提升工商管理水平。事業單位要不斷創新工商管理人員的培訓形式,促進個人的專業成長。
(二)明確事業單位工商管理工作的發展目標
事業單位工商管理要明確發展目標,這樣在開展各項工作時才會有方向感和目標性。事業單位具有一定的特殊性,它具有很強的公益性質,基于此,在開展工作時要合理區分事業單位的盈利性工作內容,從而提升工商管理的效能。互聯網經濟背景下,工商管理會帶有更明顯的經濟性,難免會出現一些沖突,這些工作沖突的產生,不僅會影響工商管理的正常進行,還弱化了工商管理的作用。為了減少上述情況的發生,工商管理部門要明確發展目標,并根據這一目標制定詳細的工作計劃,使各項工作的開展更加有序,強化員工的服務意識,確保事業單位的健康平穩發展。
(三)構建完善的事業單位工商管理制度
工商管理工作的開展,必須要有完善的管理制度作為依據,這也是工商管理發揮作用的基礎。互聯網經濟給工商管理制度的建設和完善提出了新需求,為了更好地應對全新的商業模式及多元化的市場主體,相關人員必須要完善工商管理制度。首先,完善工商管理制度要加強市場管理機制建設。工商管理人員要充分認識到互聯網經濟下新職業的出現是一種必然,所以,要以積極的心態接納這些新的市場主體,提供相應的服務,更好地參與市場經濟活動。其次,工商管理工作會涉及多個單位,因此,單位間要加強交流,充分實現信息共享,使工商管理工作可以更好的開展,可以提升工商管理人員的專業能力及綜合素質,從而為高效地開展工作提供保障。由此可以看出,完善工商管理制度,可以使工商管理人員更好地發揮服務者與管理者的作用,在互聯網經濟時代為市場主體營造一個有序的經濟環境。
四、結束語
互聯網經濟背景下,工商管理工作要積極調整,以更好地順應時代發展需求,為事業單位的發展起到更大的促進作用。工商管理部門及人員應充分認識到在新的時代發展背景下自身的職責,采取有效措施規范市場秩序,引導市場實現良性競爭。另外,事業單位也要認識到互聯網經濟對自身發展的影響,為工商管理工作的開展提供多方位的支持,切實體現出事業單位為民服務的宗旨。
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