信息化環境下企業財務核算的優化路徑

高媛媛 宿遷汽車客運集團有限公司

引言

財務核算是企業財務管理工作的重要構成部分，有著非常強的基礎性特點[1]。基于這種情況，大部分企業都將財務核算作為核心工作之一，給予了高度重視，并且不斷對財務核算體系進行優化調整，進一步提升財務核算規范性。財務核算也是企業經濟核算的重要部分，是對經濟活動的核算方法，通過對財務核算工作進行優化對企業經營戰略實施有很強的支撐作用[2]。在信息技術發展下，財務信息化受到企業管理層的重視，如何將信息技術融入到財務核算工作中，不斷促使財務核算體系進行創新發展，受到諸多企業的關注，但是大部分企業都沒有對其進行科學合理的規劃設計，導致信息技術作用難以在財務核算中得到發揮，更多體現出簡單化趨勢，無法滿足當前的市場經濟環境[3]。因此，企業應該轉變思想觀念，充分認識到信息化對財務核算工作的巨大作用，不斷對財務核算信息化建設中存在的問題進行深度剖析，促使財務核算信息化建設更好地發展，積極創新財務核算信息建設的優化路徑，更好地保障企業實現高質量發展。

一、信息化對企業財務核算的作用分析

在企業財務核算中，整個核算工作是通過對原始憑證進行審核后，使用針對性的會計科目，對記賬憑證、會計賬簿等填寫和登記，按照貨幣為計量單位，系統性、全面性記錄，計算出經濟活動的過程[4]。在信息技術高速發展中，對企業財務核算產生重大影響，尤其是進一步增強財務核算規范性，也提升了財務核算工作效率。通過信息化在企業財務核算工作中應用，其對整個核算產生重大作用。第一，基于信息技術有著非常強的融合性特點，尤其借助財務管理系統、ERP、財務共享中心等可以體現出多元化功能，很大程度上提升財務核算效率，如賬簿數字化。財務核算人員直接使用財務管理系統可以對賬簿進行建立，有效降低財務核算人員的工作任務量，也可以提升財務賬簿的真實性和精確性[5]。第二，通過對信息化應用后，財務核算體系得到健全，讓整個核算工作簡單化、便捷化，還可以實現實時處理，相關經濟信息只需要輸入到系統中，模塊就會自動化處理，而財務核算人員只需要對其進行復核，有著極高的精確性，并且核算系統會對相關原始數據的邏輯性、合規性、真實性等進行檢查，有效提升財務數據的準確性，更好生成財務分析報告[6]。第三，在信息化應用中，可以加快財務核算體系建設，也進一步提升融合功能強度，可以對部分核算工作進行一體化處理，有效提升處理效率和水平，更好地滿足當前企業經營活動的需求[7]。

二、信息化環境下企業財務核算存在的問題

(一)缺乏核算創新思路，制約核算水平的提升

從企業當前財務核算工作分析，大部分企業都存在缺乏有效的財務核算創新思路問題，直接影響到財務核算工作水平提升[8]。這源于財務核算沒有和企業經營戰略融合，并且在信息技術使用中不夠全面，尤其是財務核算系統健全、財務核算效率提升、健全財務核算職能等方面對財務核算信息化建設進行科學合理的規劃設計，造成整個財務核算水平不高，甚至影響到經營活動的正常開展。例如，部分企業在財務核算工作中，并沒有關注核算的針對性、效率高低，導致財務核算失去了獨立性支持。尤其是在搭建財務賬簿數字化、財務核算處理一體化等方面缺乏有效研究，極大制約財務核算水平提升。在這種信息化財務核算建設中，往往還是在依托核算人員的工作能力，并沒有將信息化的作用進行充分體現，給整個財務管理工作帶來嚴重的問題。

(二)缺乏先進的核算平臺，影響核算工作落實

通過對企業信息化財務核算建設工作分析，很多企業都沒有搭建出多元化、全面性的財務核算平臺，雖然在會計核算電算化層面上有了一定成績，尤其是大部分企業都利用會計電算化對財務核算工作進行處理，但是未能體現出綜合性、系統性、針對性平臺建設[9]。例如，部分企業并未將大數據技術應用到會計電算化中，在對各項財務數據資料收集、整理、分析中，難以對其進行有效處理，導致財務分析能力受到很大限制；部分企業沒有將會計電算化系統和企業財務管理系統的各個部分進行有機融合，導致數據無法體現出綜合性，也難以發揮更高的利用價值。基于這種情況下，企業往往對財務核算工作處理中，在分析階段、數據利用階段、資料收集階段需要耗費大量時間，直接降低財務核算工作效率。

(三)缺乏核算職能拓展，難以提供有效支撐

信息技術和其他技術是不同的，可以體現出很強的融合性，通過將其應用到財務核算工作中，能夠增強整個核算工作的互動性，促使財務核算職能范圍進一步擴大[11]。但是部分企業在財務核算工作中，并沒有認識到信息技術的作用，雖然在財務核算信息化建設上投入諸多資源，但是整個職能范圍依舊維持原狀，造成核算水平難以得到提升。例如，部分企業在財務核算工作中，沒有將核算工作和財務管理工作進行有機結合，尤其是內控管理、風險管理等方面融合不足，雖然財務核算系統可以給出相應的財務分析報告，但是沒有將大數據技術的功能作用進行發揮，導致財務數據本身是存在缺陷的，難以為經營決策提供有效數據支撐。這種情況基本上大部分企業中都有存在，直接對經營戰略落實產生阻礙。

(四)缺乏足夠的信息素養，阻礙信息水平提高

對于企業財務核算信息化建設來說，財務人員工作素質是非常重要的，但是從現階段企業整體財務人員情況分析，部分企業財務核算人員并不具備信息素養，也沒有對核算人員進行強制要求，尤其是信息技術使用、網絡技術財務核算等能力及意識上都是不足的，甚至部分無法進行真正的信息化處理。例如，部分財務核算人員雖然對核算系統使用非常熟練，但是僅僅能保障核算工作正常開展，基本上難以對其他方面工作進行創新，自身信息意識也是比較缺乏的，也不具有相應的數據思維，難以對財務數據資料進行有效收集，導致整個核算信息化水平低下。這源于企業財務核算人員缺乏有效信息素養，也沒有開展常態化培訓教育，導致財務核算人員難以對各方面工作進行有效創新。

三、信息化環境下企業財務核算的優化路徑

(一)創新財務核算思路，提升財務核算水平

在當前信息化環境下，企業財務核算想要更好地發揮作用，應當轉變思路，加強創新意識，更好地推動財務核算工作水平提升。在利用信息化過程中，既要利用信息技術搭建財務核算系統，也要加快財務核算工作模式的調整優化，只有這樣才能更好地發揮出信息化在財務核算工作的作用。在落實過程中，應當利用雙線融合方式對財務核算平臺進行構建，尤其是要全面把握新會計準則，科學合理對財務核算信息化管理制度進行健全，明確管理體制，既要將核算人員作用最大化，也要搭建有效的財務核算協調機制，讓整個核算工作逐步規范性，充分體現出核算成效。例如，通過對信息技術的使用，將財務核算工作中核算角度轉變到管理角度，促使財務部門對管和理兩個方面的工作進行有效處理，既要提升管理工作效率和質量，也要開展更為有效的理財工作，以此更好地利用財務核算推動企業經濟效益增長。

(二)構建財務核算平臺，加強實現信息化建設

從本質上來說，信息技術想要在企業財務核算中發揮作用，應當通過財務核算平臺或者系統，才能更好地提升財務核算水平。這就需要加快企業財務核算信息化建設，逐步構建多元化財務核算平臺，更好地滿足核算工作的處理需要。只有借助這種辦法，才能讓信息化建設實現更好的落實。在具體層面上，除了需要具備普遍的財務核算系統外，還要利用大數據技術、物聯網技術、云計算等作用，促使這些技術可以應用到核算工作中，逐步形成相應的平臺。也要重視資源整合的作用，充分發揮大數據技術作用，將其和財務核算工作進行有機結合，如使用數據挖掘技術可以對財務數據進行深度分析，也可以將其劃分到不同模塊中，為增強會計報告的作用提供了有效技術支撐。在構建財務核算平臺中，需要將ERP系統、云計算等融合，不斷提升財務數據整合作用，也可以更好地發揮財務數據共享功能。

(三)擴大財務核算職能，保障經營活動開展

企業在利用信息技術建立財務核算信息化中，需要對財務核算職能進行擴大，逐步為企業經營發展提供有效支撐，也可以為企業發展創造良好的發展條件。在落實過程中，企業需要對財務核算工作賦予更多職能，不僅僅需要進行財務核算工作，還要加強其與其他管理工作的有機融合，如核算工作和內控管理融合，有利于將內控管理工作落實到財務核算中，有效預防和處理財務風險，避免造成重大的經濟損失。在擴大財務核算職能中，應當對財務核算體系進行健全，如財務核算融入到業財融合中，也要不斷對財務共享中心進行調整優化，可以組建專業的財務核算小組，既可以對核算工作進行獨立處理，也可以和其他部門進行有效溝通，借助網絡技術、信息技術等進行協同處理，逐步推動核算工作向深層次進行發展，有效保障經營活動的順利開展。

(四)提升人員信息素養，推動信息化建設

在企業財務核算信息化建設中，人是最活躍因素，也對整個信息化建設產能重大影響。要想確保財務核算工作在信息化環境下有更大的進步，應當促使財務核算工作走向科學合理的發展道路，這就需要提升財務核算人員的工作素質，尤其是信息素養需要得到有效提升。對于企業核算人員信息素養提升來說，一般主要從三個方面進行落實。第一，加強培養工作，提升信息素養。針對企業當前現有的財務核算人員，應當結合信息化環境的要求，合理制定培訓內容及計劃，既要考慮到管理層的需要，也要考慮到不同核算崗位人員的需求，這就需要增強培訓內容的多樣性、豐富性、層次性，更好地提升財務核算人員的信息素養。對于每次培訓活動結束后，都應當有具體性的考核項目，既可以對培訓效果進行檢驗，也可以對培訓內容設置的合理性進行衡量，有利于設計出高質量的培訓內容。第二，加強外部招聘力度，調整優化人員結構。針對現有企業財務核算人員來說，大部分核算人員都是不具備信息素養的，而且以往對核算人員培養體系中也并未設置信息素養方面的培養內容，極大制約了財務核算人員的信息素養水平提升。基于這種情況下，應該選擇外部招聘方式，合理設置招聘要求，利用網絡招聘、獵頭等方式獲取具有高信息素養的財務核算人員，逐步對財務管理層進行調整優化，更好地保障企業財務核算信息化有效推進。第三，加強校企合作，培養基礎核算人員。針對當前的信息化環境中，應該和財經類高校合作，按照企業當前對財務核算人員的需求，實施人才戰略培訓計劃，簽訂訂單式人才培訓協議，既可以為企業提供具有信息素養的財務核算個人，也可以為學生就業提供有效保障。因此，通過從內部培訓、外部招聘、校企合作三種方式，不斷調整企業財務核算人員結構，有效提升財務核算人員信息素養，更好地發揮信息化建設的作用。

四、結語

在市場經濟發展中，企業間競爭越發激烈，大部分企業都面臨生存和發展的壓力，為更好地保障企業實現可持續發展，應當不斷提升管理水平。而財務核算工作和企業管理水平有著密切聯系，其是企業財務管理工作的重要組成部分，也是企業經濟活動的核算方式。在信息化時代中，企業財務核算工作只有和信息技術進行深度結合，才能對財務核算體系進行調整優化，更好地滿足企業經營活動的需求。因此，企業應當認識到財務核算信息化的重要性，科學合理對當前企業核算工作存在的問題進行分析，針對性采取有效的優化措施，逐步通過創新財務核算思路，提升財務核算水平；構建財務核算平臺，加強實現信息化建設；擴大財務核算職能，保障經營活動開展；提升人員信息素養，推動信息化建設，促使企業財務核算信息化建設實現更大發展，有利于充分發揮核算工作的作用，更好地推動企業實現可持續發展。