國有企業會計核算存在的問題及其對策探討

鄭楚峰

（福建湄洲灣控股有限公司，福建 莆田 351100）

隨著我國市場經濟的快速發展，國有企業獲得了較多的發展機遇，但同時面臨著更加嚴峻的市場競爭，為了適應市場經濟環境的變化，企業必須對內部管理進行調整，尤其是財務管理工作。企業應該發揮會計核算的作用，結合有效的手段和管理經驗，提升國有企業會計核算的效果，規避財務管理風險，為國有企業的決策和發展提供有效的財務信息，推動國有企業持續、穩定發展。

一、強化國有企業會計核算的意義

（一）有利于提高企業財務管理水平

會計核算可以保證財務信息的真實性，以此為基礎開展財務管理工作，能夠為企業經營管理提供有力的支持。企業經營管理過程中會產生大量的信息數據，通過會計核算，形成財務報表，更加真實地反映出企業的運營管理狀況，為企業決策提供數據支撐。

（二）有利于強化企業會計監督職能

企業財會人員通過核算和監督落實財務管理工作，財務核算和財務監督相輔相成，提高會計核算質量為會計監督工作提供支撐，合理地配置企業資源，強化會計監督職能，對各項經濟活動、業務流程進行控制。

（三）有利于推動企業信息化進程

現代企業的經營管理效果在很大程度上取決于各項信息的及時性、完整性，如何獲得大量且精準的財務信息是企業財務管理工作的重點，會計核算可以保證企業提升信息質量，是實現企業信息化管理的關鍵環節。提高會計核算信息質量，保證財務信息的及時性、全面性和精確性，從而有效推動企業的信息化建設。

二、國有企業會計核算存在的主要問題

（一）會計核算制度不健全

要想保證國有企業會計核算的質量，需要以完善的會計核算制度作為基礎。但是，受到各種主客觀因素的影響，我國大多數企業仍缺乏完善的會計核算制度，甚至部分企業的會計核算仍采用計劃經濟管理模式，沒有結合市場經濟環境分析國有企業自身實際情況，未能制定有效的管理會計核算制度[1]。由于企業會計核算制度存在不足，知識會計核算方法難以符合實際發展需要，影響了財務信息的真實性和精確性，給企業的經營管理帶來了不利影響。會計核算制度的建立和完善是一個動態的過程，國有企業要根據國家政策調整以及市場經濟的變化進行靈活調整，以制定符合自身實際發展情況的會計核算制度。近年來，我國會計核算事務發展迅速，出臺了多項政策和規章，對于國有企業的發展起到很好的促進作用。但是，仍然有部分國有企業在會計核算制度等方面建設的不完善，嚴重影響了會計核算的效果，難以為企業發展提供真實的信息，對企業的發展造成不利影響。

（二）核算人員素質有待提升

財會人員的業務水平直接影響企業財務核算的效果，但是，部分國有企業管理模式相對粗放，部分人員仍保持著落后思想，認為進了國企就是“鐵飯碗”，在工作中不思進取，導致其專業素養較差，有待提升。部分會計人員缺乏良好的職業素養，影響會計核算工作的質量。會計人員作為企業財務管理工作執行人員，不僅對于專業素養有著較高的要求，同時，對職業道德也有著較高的要求，這要求會計人員必須嚴于律己，樹立責任意識。但是，仍有部門會計人員出現違規現象，對會計核算不仔細、不負責，嚴重影響了國有企業的長遠發展，甚至對企業的發展造成嚴重的負面影響[2]。隨著財務管理信息化發展，對于會計人員的綜合素養有了更高的要求，財務管理人員必須重視自身素養的提升，但部分會計人員專業水平不足，缺乏足夠的學習學歷，無法滿足會計核算工作的要求。部分國有企業會計人員不具備專業的知識能力，工作更多憑借自身經驗，雖然能夠應付傳統的會計核算工作，但由于財務管理信息化發展，這些人缺乏信息化意識和熟練的信息技術操作能力，已經無法適應現代財務工作的要求。此外，隨著財務信息發展，業財融合等新型財務管理模式開始應用到國有企業管理中，這對會計核算人員提出了更高的要求，但是，由于會計人員缺乏專業的業務能力，不了解業務流程，無法適應新時期會計核算的要求，導致會計核算的準確性和真實性水平不足，影響了國有企業對于新型財務管理模式的應用，對國有企業的財務轉型產生了不利影響。

（三）成本控制核算未能有效落實

國有企業在項目投資活動中會承受很大的壓力，在項目實施過程中耗費大量的人力物力財力，一旦沒有對項目經費正確使用，很可能會影響國有企業的進一步發展。很多企業在發展過程中并未充分考慮企業成長的需求，而忽略成本費用控制具備的意義，特別是忽略了成本項目核算。財務管理人員沒有利用成本核算對各項經濟業務實施過程中的成本進行記錄、核算，也不能結合實際需要對項目成本費用做出會計分析[3]，這造成國有企業在經營活動中未對成本進行科學、合理的利用和處理，給企業的發展帶來了十分不利的影響。

三、國有企業會計核算問題的應對策略

（一）建立健全會計核算制度

國有企業如果無法有效解決會計核算工作產生的問題，不能根據企業的業務環節情況進行精細化的管理和資金運用，在經營中就無法對資金進行科學、合理的使用，影響會計業務的穩定推進。所以，國有企業要建立健全會計工作機制，在健全的管理機制保障下實現高質量的會計工作。

首先，國有企業管理者要在保證企業投資效益的基礎上，重視會計成本核算的價值，根據業務的需要形成系統的科學管理思想和落實方法，促進會計業務的實施。同時，國有企業要引導會計人員對會計核算工作開展更多維度的反思，并強調在管理觀念創新基礎上維護會計核算工作的自主性。這樣，才能防止會計核算工作失去獨立性，管理層也能夠利用會計核算成果對公司資金的實際使用狀況做出正確判斷，從而了解公司管理發展進程中存在的資金運用風險，為公司未來管理發展和資本使用狀況提供合理的信息支撐。其次，加強財務部門與業務部門的溝通，在符合雙方業務要求的基礎上，利用網絡系統將財務信息和業務流程進行銜接，并設定一個專用的業財接口中間模塊，將業務數據依照財務管理所需要的規范和規定完成數據處理后傳送至中間模塊，這樣財務人員才能在中間模塊內將所需要數據直接輸入財務網絡系統。再次，通過建立財務記錄與經營明細等信息之間的聯系，并設置與各種主要營業數據相應的財務會計科目。在確定財務與會計科目取數字方法后，必須在營業管理系統中為這部分數字確定相應的字段名稱，會計核算項目和營業管理系統中的字段名稱之間要形成關聯關系，憑借字段名稱獲取數據后自動生成會計憑證。只有實現業財融合，控制企業現金流、服務流和信息流，才能保證經濟數據的真實性、全面性和精確性[4]。通過建立業財一體化，可以實現企業經營數據與財務信息的同步與統一，把企業財務管理與整個業務流程緊密聯系起來，將企業傳統財務管理水平提高至行業前端，直接介入行業價值創新和監督與控制的全過程，從而發揮出企業財務監管的主要功能。最后，企業內部管理人員要發揮主導作用，積極指導員工共同學習成長，并加強業財兩個部門員工的溝通融合，對業財內部一體化管理系統建設與使用過程中出現的重大問題點進行協調討論，以實現兩個部分之間互相協調、共同支撐的關系，使業財二者成為合作伙伴，致力于實現企業價值最大化。

（二）提升會計核算人員的專業素質

國有企業中會計核算工作人員的綜合素質、實力的強弱，直接影響著企業會計核算的整體服務質量，人員的綜合素養既會直接影響崗位內工作的實施效果，也會影響公司整體運營的有效性，所以，國有企業應當提升會計核算工作人員的綜合素養，促使其以良好的態度積極投入會計核算業務中。通過在保障企業會計人員綜合業務素質水平，保證企業會計核算工作的順利開展，在掌握實際會計核算數據基礎上，采取科學的財務管理方法，以促進國家企業會計管理工作的高效開展。

首先，要強化人員職業道德建設。防止徇私舞弊問題是會計人員管理工作的關鍵，具體要求財務人員必須根據企業實際情況、以國家會計準則為基礎，杜絕出現違法、謀私等問題，對他人的誘導也必須保持堅決拒絕的態度，以維護國有企業的合法利益。同時，國有企業要采取各種手段加強會計人職業素養，并強化會計人自身的管理意識，以提高其廉潔自律能力，使之真正做到自覺地抵御不良風氣和法律制度的誘惑。其次，加強對會計核算人員的會計考評。加強績效考評是嚴防違法、徇私舞弊的有效措施，國有企業要經常組織財務人員開展考評工作，形成考核，對考評成績未合格的員工應當指導其加強自身的技能，并采取進行繼續教學、人員輪換等措施對人員加以培訓和提高其能力，以適應實際的工作需要，對考評成績為良好的員工應予以必要的表彰，實現獎懲分明。再次，要合理引進人才。對吸納的新增人員，要做好嚴格計劃、從嚴審核，并擇優招聘德才兼備的人員，國有企業一方面應當采取崗位招聘的形式吸引一些優秀的會計人才，另一方面須進一步提高會計團隊的建設效率，這有利于企業開展更高層次的會計操作，促使企業把更多前沿的會計思想滲透到實際操作中，在進一步提高會計工作和建設水平基礎上促進企業的平穩發展[5]。再次，采取各種途徑給予新人員發展的平臺，讓他們更好更快融入工作崗位，并可以根據公司實際狀況，開展形式多樣的專業培訓和技術培訓，注重利用專題培訓增強會計工作者對企業任務的理解水平，增強員工的職業素養和服務能力，有利于推進會計師教育事業的發展。最后，國有企業還應當為會計人員創造能力和專業技術水平提升的平臺機會，引導和支持員工參與資格證書的考評，充分調動他們的積極性，賦予他們發展業務、技術專長的機遇。同時，提高會計人員的法律意識，培養廉潔自律思想，使其抵制不良風氣和名利誘惑，重視員工現代化信息技術的操作能力，注重培訓具有現代化意識和財會專業知識的復合型人員，并著重發展會計電算化領域的新技術以及財務軟件的運用技能，從而培育出更加適應信息化管理要求的高素質團隊，并完善企業會計人才梯隊的構建。

（三）落實成本管理核算工作

部分企業在成長過程中忽略了成本費用管理的作用與成本核算任務，所以，國有企業應根據社會發展和會計操作精細化的需要研究解決問題的辦法，在完善的制度基礎上重視進行成本費用管理與成本核算，這有利于促進會計工作的穩健發展。企業管理者需要考慮提高企業內部管理效率的策略，在各項資金使用情況上提出有效的控制措施，利用內部控制促進會計核算工作的穩定發揮發展。在進行某項目投資的過程中，國有企業必須重視核算和管理的作用，注重對項目的各個組成部分成本消耗狀況的研究，在統計核算基礎上進行有力的成本控制和實際應用。這樣，才能在提升內部管理水平基礎上促進會計核算項目的順利實施，同時保證項目資本的使用效益[6]。國有企業日常管理工作流程中，在進行會計核算時，要尤其注重成本核算，因此，國有企業的會計人員必須意識到成本核算對國有企業今后發展壯大的重要意義。相關的會計人員要準確地認識到成本核算并非知識計算成本支出，同時，要發揮其財務監督作用，為國有企業的未來發展走向及其投資決策提出一定的可行性參考建議。

如果國有企業不能建立一個相對完善、合理的會計制度，將會使財務會計操作更加隨意，進而使會計資料的傳遞與核算產生一些差錯，不可避免地給國有企業造成相應的損失。為了國有企業能更加科學、積極的發展，國有企業會計管理人員必須科學地進行會計操作。對企業財務的原始資料要管理好，在審核流程上也要注意對財務資料的核對，并經常對國有企業的存貨項目、固定資產、財務往來款項等進行審核，以確保企業每一個財政投入的資金正確使用、正確運用，企業提交的財務資料也要與企業財務賬本內容相一致，防止造假賬的問題產生，從而提高會計的真實性、準確性，并以此推動了會計操作的規范化、正規化。

四、結語

在國有企業經營管理各環節中，會計核算是一項非常重要的內容，對于企業的經營決策、成本控制等具有重要的支撐作用，因此，企業管理者應當給予高度重視。但是當前國有企業在會計核算制度、會計人員素養、成本控制等方面仍存在一些問題，需要國有企業盡快采取措施加以解決，比如建立健全會計核算制度、構建業財一體化機制、加強人才引進和培養、提高信息技術的應用能力、加強職業道德建設等。同時，還應加強成本控制，完善成本核算制度，確保會計核算質量，為國有企業高質量發展奠定良好的會計核算基礎。