煙草企業如何用紅色資源傳承弘揚楊善洲精神

楊務農 保山市煙草專賣局（公司）

習近平總書記指出，紅色資源是我們黨艱辛而輝煌奮斗歷程的見證，是最寶貴的精神財富[1]。云南是全國優秀共產黨員、道德模范、時代楷模、改革先鋒、新時代最美奮斗者楊善洲老書記的故鄉，是楊善洲同志學習成長、工作奮斗和造福群眾的地方，是楊善洲精神誕生萌芽、積淀凝練、升華揚彩的源頭，各地各處都留下了承載楊善洲精神的紅色資源，每一處舊址、每一件文物、每一段事跡，都蘊含了楊善洲同志作為當代中國共產黨人的堅定信念、崇高理想、情懷擔當和犧牲奉獻。這些紅色資源為基層煙草企業的黨員干部樹立了旗幟和榜樣，是基層黨組織鼓舞斗志、引導方向、凝聚合力的鮮活素材。必須用好這些紅色資源，使楊善洲精神融入黨員干部的基因血脈里，嵌入擔當作為、服務群眾的具體實踐中，形成紅色資源教育人、熏陶人、激勵人的良好局面[2]。

一、用好紅色資源傳承弘揚楊善洲精神的豐富內涵

一頂竹斗笠，擋住人民前進風雨；一身中山裝，彰顯共產黨人浩然正氣；一雙舊草鞋，遍訪群眾疾苦。楊善洲同志不僅給我們留下了一片森林綠洲，也為我們留下了寶貴的紅色資源和精神財富。無論時代如何變遷，楊善洲精神永不過時，其中蘊含的紅色基因，內容豐富、內涵深刻，需要在新時代深入挖掘利用和繼續傳承弘揚。

（一）從紅色資源中學習堅定信念、對黨忠誠的楊善洲精神

在保山市施甸縣楊善洲事跡陳列館內展示著楊善洲同志1952 年10 月寫下的入黨申請書。 “黨交給的任務，要下定決心去完成，幫助黨交代政策，而且要起帶頭作用和積極作用……” 短短561 個字詮釋了楊善洲同志對黨的無限忠誠。館內陳列的129張照片、182 件實物也無不體現著楊善洲同志始終堅持的馬克思主義世界觀和幾十年如一日為黨和國家事業不懈奮斗的心路歷程[3]。煙草企業的基層黨組織和廣大黨員干部學習發揚楊善洲精神，應當利用紅色資源，積極打造學習教育載體，引導黨員干部以楊善洲同志為榜樣，始終牢記煙草專賣是國家專賣，煙草事業是黨和人民的事業，始終保持對黨絕對忠誠的政治品格，堅決捍衛 “兩個確立” ，做到 “兩個維護” ，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（二）從紅色資源中感悟牢記宗旨、一心為民的楊善洲精神

保山市施甸縣善洲林場老窩棚、老場部、善洲井、黨徽樹等紀念舊址，記載著楊善洲同志從黨的干部到退休后上大亮山植樹造林的感人事跡。他曾經作過的工作筆記、戴過的舊草帽、披過的舊蓑衣、穿過的舊草鞋、為下一代留下的森林綠洲，以及 “不惜一切代價救治普通工人” “獎金捐贈保山一中振興教育事業” 等故事，無不體現了楊善洲同志始終把人民的冷暖疾苦掛在心上的擔當情懷和努力為群眾辦實事、辦好事、解難事的實際行動[4]?；鶎訜煵萜髽I的黨員干部直接服務于近100 萬戶煙農和500多萬戶卷煙零售客戶，應當在紅色資源的學習熏陶中樹牢宗旨意識、群眾觀點和 “兩個至上” 行業共同價值觀，始終保持同人民群眾的密切聯系，誠心誠意為群眾謀利益、謀幸福。

（三）從紅色資源中理解鞠躬盡瘁、不懈奮斗的楊善洲精神

在保山市隆陽區北漢莊楊善洲精神教育基地和騰沖市團田勐福楊善洲精神教學點，楊善洲同志親自帶領群眾抓生產、辦樣板、建水庫、修溝渠、挖隧洞、改河道的舊遺址、老照片和當時使用的工具，使人睹物思人，能夠身臨其境，追憶起與群眾同吃、同住、同勞動的 “老書記” 。在職期間他一心撲在工作上，建成了聞名全國的 “滇西糧倉” ；退休后他上山植樹造林，兌現向家鄉群眾的承諾，言必信、行必果成為楊善洲同志一生堅持的政績觀。基層煙草企業的黨員干部應當始終牢記黨和人民賦予煙草企業的光榮職責使命，樹立和踐行正確政績觀，努力擔當作為，讓楊善洲精神在基層煙草企業黨員干部的學習工作實踐中不斷豐富發展，綻放出新的時代光芒。

（四）從紅色資源中領會淡泊名利、廉潔奉公的楊善洲精神

在保山市施甸縣善洲故居，竹籬笆圍成的農家小院，土木二層樓房，茅草頂、泥巴墻，一寸一土都彰顯著楊善洲同志自始至終堅持的艱苦樸素精神和清正廉潔的家教家風。楊善洲同志擔任領導干部30 余載，直到退休妻子和女兒還是普通農民，一輩子做到了兩袖清風、一身正氣、心底無私、襟懷寬廣?；鶎訜煵萜髽I的黨員干部應當始終堅持以楊善洲同志為鏡子，增強清正廉潔意識，加強思想道德修養，慎初、慎微、慎獨、慎欲，從根本上筑牢拒腐防變的防線。

二、用好紅色資源傳承弘揚楊善洲精神的時代價值

楊善洲同志幾十年如一日堅守共產黨人的精神家園，用忠誠、干凈、擔當書寫了時代的豐碑，黨員干部用好紅色資源傳承弘揚楊善洲精神，對學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、推動基層煙草企業高質量發展具有重大而深遠的價值意義。

（一）傳承弘揚楊善洲精神是基層煙草企業貫徹落實習近平總書記關于紅色基因、紅色血脈重要論述的具體實踐

十八大以來，習近平總書記多次前往革命圣地和革命老區，發表了系列關于利用紅色資源、傳承紅色基因、賡續紅色血脈的重要講話，對基層煙草企業廣大黨員干部用好紅色資源傳承弘揚楊善洲精神做出了指引。廣大黨員干部只有深入學習和接受楊善洲 “不忘初心、奉獻一生” 的紅色基因教育，才能進一步加強黨性鍛煉和政治歷練，不斷從紅色資源和基因中汲取奮進力量[5]。

（二）傳承弘揚楊善洲精神是基層煙草企業推動高質量發展的強大動力

黨的二十大以來，歷經41 年改革發展的中國煙草行業以新發展理念為引領，邁入了質量變革、效率變革、動力變革的關鍵時期。但面向未來，穩增長促發展面臨諸多挑戰和嚴峻形勢，要實現煙草企業高質量發展，迫切需要廣大黨員干部踐行楊善洲精神，真抓實干、艱苦奮斗，不斷為煙草企業改革發展注入動能活力。

（三）傳承弘揚楊善洲精神是基層煙草企業推進全面從嚴治黨縱深發展的迫切需要

黨的二十大報告指出，全黨必須牢記，全面從嚴治黨永遠在路上，黨的自我革命永遠在路上，決不能有松勁歇腳、疲勞厭戰的情緒，必須持之以恒推進全面從嚴治黨，深入推進新時代黨的建設新的偉大工程，以黨的自我革命引領社會革命。楊善洲同志一生嚴于律己，廉潔奉公、一心為民，做到了 “清廉，自上任時起；為民奉獻，直到最后一天” 。學習弘揚楊善洲精神，能夠教育廣大黨員干部從小事、細節著手，樹立正確權力觀，嚴守政治紀律和政治規矩，勇于自我革命，認真踐行全心全意為人民服務的宗旨，始終做到秉公用權、廉潔自律。

（四）傳承弘揚楊善洲精神是基層煙草企業建設高素質干部隊伍的內在要求

楊善洲同志身上集中體現著信念堅定、對黨忠誠、清正廉潔、擔當作為等優秀共產黨員的品質，是黨員干部的杰出榜樣。爭做楊善洲式好黨員好干部，是時代的呼喚，是廣大煙農、卷煙零售客戶和職工群眾的期盼。面對新的挑戰和考驗，學習弘揚楊善洲精神，能夠引導廣大黨員干深入查找自身存在的問題和不足，不斷增強忠誠踐行初心使命的自覺性，做到堅定思想不動搖、真抓實干謀發展，有效鍛造出攻無不克、戰無不勝、能打硬仗的黨員干部隊伍。

三、用好紅色資源傳承弘揚楊善洲精神的方法途徑

雖然煙草企業的黨員干部與楊善洲同志所處的時代不同，工作重點不同，但推動經濟社會發展、為群眾謀利益的事業追求始終一致?；鶎訜煵萜髽I的基層黨組織應該注重用好看得見、摸得著的紅色資源，把楊善洲精神作為黨員干部學習教育的生動教科書，不斷增強基層黨組織的政治功能和組織力，創新方法路徑，切實抓好楊善洲精神的學習貫徹，不斷將紅色資源優勢轉化成紅色文化精神資源優勢，使其融入廣大黨員干部的靈魂血脈，成為推動基層煙草企業高質量發展、實現第二個百年奮斗目標的強大力量。

（一）深化楊善洲精神學習研討教育

學習是最好的傳承?；鶎訜煵萜髽I的黨員干部應把學習楊善洲精神作為強化理論武裝的重要內容，作為推進黨史學習教育和煙草行業政績觀專題教育常態化、長效化的關鍵舉措，依托行業和地方黨校、楊善洲干部學院等紅色資源載體，積極用好《不忘初心、奉獻一生的楷模》《楊善洲與隆陽》等系列讀本和相關影視作品，堅持將蘊含楊善洲精神的紅色經典、紅色傳統、紅色基因作為黨員干部教育培訓的必修課和研究討論核心點，采取 “專題輔導+集體研討+現場踐學” 等方式，把楊善洲精神列入黨委（黨組）理論學習中心組學習、黨支部 “三會一課” 、主題黨團日活動和黨員進黨校等學習培訓的重要內容，圍繞楊善洲同志為政、做人、干事的品格精神組織經常性的集中學習研討，確保常學常新、真學真信、深學深悟、實學實用，不斷推動楊善洲精神 “進企業、進科室、進生產經營一線” ，切實讓蘊含楊善洲精神的紅色文化融入基層黨員干部學習工作生活中，引導廣大黨員干部將傳承弘揚楊善洲精神落實到企業發展、回報社會的具體行動中，努力在發展壯大 “兩煙” 產業、引領鄉村振興、服務煙區農民增收致富、傳遞企業愛心等方面擔當作為，切實增強共產黨員的榮譽感和責任感，爭做模范黨員，爭當時代先鋒。

（二）深挖紅色資源，積極打造傳承弘揚楊善洲精神的載體平臺

用好紅色資源，活化利用才是根本?；鶎訜煵萜髽I的各級黨組織應依托善洲林場、善洲故居等楊善洲精神教學點不斷深化拓展參與式、體驗式、感悟式的教育培訓模式，在瞻仰善洲墓、重走善洲道、延續善洲志等學習教育活動過程中，引導黨員干部找差距、明方向、增動力，以開展 “中國夢勞動美” “青春不停步、永遠跟黨走” “新時代、新女性、新風采” 等主題活動為載體，面對面、零距離聆聽感受楊善洲同志的感人故事；廣泛開展身邊好人、感動系列、最美人物等評選活動，在不同領域、不同崗位選好育好楊善洲式的 “好干部好員工” ；用活身邊人、身邊事，讓黨員干部在學習教育過程中不斷激發奮進新時代的決心和力量。同時，注重運用紅色資源拓展延伸情景體驗學習教育，積極對接有關紅色資源管理和技術部門，引入銜接VR、4D、全息影像等新技術，積極組織黨員干部職工參觀、瀏覽網上楊善洲精神展覽館，以 “看、聽、思、踐” 一體化講好楊善洲故事，有效放大楊善洲精神在基層煙草企業的傳播效應，增強紅色基因、紅色文化的感染力、穿透力。

（三）推動傳承弘揚楊善洲精神與基層煙草企業各項工作實踐深度融合

基層煙草企業的各級黨組織應利用紅色資源深入開展楊善洲同志先進事跡和精神學習，把傳承弘揚楊善洲精神同做好基層煙草企業黨的建設、生產經營等各項工作有機結合，常態化開展 “爭做楊善洲式的好黨員好干部” 主題實踐活動，從楊善洲精神中持續汲取力量，切實增強黨組織凝聚力和黨員榮譽感、責任感，不斷提升履職盡責、擔當作為的能力素質。

1.在煙葉生產上，應當始終把維護煙農利益作為出發點，想煙農之所想，急煙農之所急，切實為煙農辦難事、解難題，以與村 “兩委” 、合作社聯建共建為契機，進一步加大煙葉基礎設施建設投入，加強生產組織形式創新，推進煙葉生產減工降本增效，為煙農增收提供有力保障；注重加大煙葉生產工作的調研力度，深入研究農村產業結構調整、農村勞動力變化等情況，認真分析影響穩定煙農種煙積極性的各類因素，積極制定更有針對性的服務措施，提升煙葉生產政策服務水平，增強煙農種煙信心；認真落實行業煙葉扶持政策，千方百計保證煙農增產增效，著力加強技術指導服務，從制約生產技術水平提升的關鍵環節入手，切實加強先進實用技術培訓，大力推進煙葉生產標準化，進一步降低煙葉生產技術難度；從煙農的真實需求出發，以穩定煙區、服務煙農為己任，努力推動農業、農村經濟發展，帶領煙農共同致富。

2.在卷煙營銷上，應當始終將 “全心全意為卷煙零售客戶服務” 的理念落實到具體工作中，心中時刻裝著零售客戶、裝著服務，認真執行服務標準，履行服務承諾，依托 “誠信互助小組建設” “我與客戶共成長” 等載體不斷提升零售客戶盈利水平，努力通過精準化、增值化、品牌化、親情化的服務，不斷提升卷煙零售客戶的經營能力，有效提高市場整體滿意度。

3.在回饋社會、彰顯企業形象上，應當始終牢記 “國之大者” ，把企業的發展放在國家和地方經濟社會發展大局中謀劃推動，充分發揮煙草產業的龍頭帶動作用，夯實現代農業基礎，服務大農業發展；積極融入鞏固脫貧攻堅成果、助力鄉村振興的具體實踐中，加大黨員掛鉤幫扶力度，主動承擔社會責任，熱心公益事業，在扶貧濟困、抗災救災、教育助學、關愛社會等方面多做貢獻。

四、結語

基層煙草企業的黨員只有用好用活紅色資源，深刻感悟楊善洲精神的豐富內涵，全面理解蘊含其中的時代價值，不斷拓展傳承弘揚的方法途徑，才能有效傳承紅色基因，賡續紅色血脈，在楊善洲的先進事跡和寶貴精神感召下蛻變成長為 “善德、善行、善做、善成、善始、善終” 的好黨員好干部，努力在推動煙草行業高質量發展的新征程中當先鋒、做貢獻。