創新實踐“五性黨課”提升黨員教育質效

黨課是“三會一課”的重要組成部分，是黨組織以授課形式定期對黨員進行教育的一種方式。黨課應當根據不同時期的形勢和任務，結合實際和黨員的思想狀況有針對性地進行。近年來，中國移動通信集團湖南有限公司財務部（以下簡稱：湖南移動財務部）黨支部按照新時代黨的建設總要求不斷加強黨建工作，積極探索黨員隊伍思想和理論教育的方法和路徑，結合央企基層黨組織實際，創新實踐具有政治性、思想性、激勵性、實踐性和融合性的“五性黨課”新模式，不斷增強黨課內容理論解釋力、話語說服力、受眾感召力和實踐推動力，把單一的“理論課”變成凝心聚力、推動發展的“實踐課”。

突出政治性

堅持理論教育凝心鑄魂。湖南移動財務部黨支部堅持通過黨課來教育黨員與時俱進掌握習近平新時代中國特色社會主義思想，學深悟透黨的重要會議和歷年黨的主題教育精神，引導黨員增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，增強思想自覺和行動自覺，塑造黨員對黨忠誠的政治品質，夯實“央企姓黨”的政治根基。

加強黨性教育“補鈣壯骨”。黨課深入開展理想信念教育、廉潔教育、警示教育等，不斷為黨員干部補鈣壯骨、立根固本，引導黨員堅定對黨和人民的忠誠之心，錘煉忠誠干凈擔當的政治品格，營造風清氣正的良好政治生態，踐行為民服務宗旨，不斷筑牢“三不腐”和風險防控堤壩。

提高政治站位推動執行。黨課教育黨員自覺把政治過硬、對黨忠誠體現在堅決貫徹黨中央決策部署的具體行動上，體現在涵養黨員敢于斗爭、勇于創新和引領轉型的優秀品質上，體現在履職盡責、干事創業、推動發展的實效上。引導黨員提高政治站位，站在黨和國家角度思考和謀劃公司治理，站在公司角度思考謀劃部門條線工作。

聚焦思想性

持之以恒提升黨員思想境界。湖南移動財務部黨支部在黨課中結合實際案例，教育黨員加強黨性修養、提升思想境界，培養黨員自身坦蕩的胸懷、公正的品質、高尚的情操，引導黨員知敬畏、存戒懼、守底線，教育黨員干部樹立正確的權力觀、政績觀、事業觀。

堅持不懈傳播科學思想方法。黨課堅持結合實際闡述戰略思維、歷史思維、辯證思維、系統思維、創新思維、法治思維、底線思維等科學思想方法，不斷增進對黨的創新理論的政治認同、思想認同、理論認同、情感認同，增強前瞻性思考、全局性謀劃、戰略性布局、整體性推進的能力。

馳而不息傳播公司治理思維理念。黨課結合企業實際和條線工作，不斷傳播人民至上理念、新發展理念、穩中求進工作總基調、效益價值理念、人才強企理念、文化品牌理念等，破除思維慣性和路徑依賴，增強員工自我革命與改革轉型動力。

注重激勵性

選樹典型正面激勵，進行示范引領。在黨課開展過程中，湖南移動財務部黨支部積極宣傳創新創優成功經驗，表彰季度團隊和員工爭先榮譽、先進事跡，樹身邊典型，激揚正能量，提振精氣神。近年來，湖南移動財務部多名優秀員工榮獲中國移動工匠、湖南公司卓越員工、湖南公司優秀團干、湖南公司優秀青年、中國移動或湖南公司優秀共產黨員、優秀黨務工作者等榮譽稱號，團隊始終保持高昂的干事創業士氣。

穿插形勢任務教育，進行心理解壓。黨課以喜聞樂見的形式穿插時事熱點、最新政策，引導黨員精神解憂、心理解壓、鼓舞士氣、堅定信心、凝聚合力，從容應對百年變局，積極面對公司轉型改革、生產經營困境、崗位組織調整等，形成員工成長與組織發展正循環局面。

宣傳企業文化品牌，進行責任激勵。黨課宣傳貫徹中國移動“一二二五”戰略實施思路，踐行中國移動企業文化、湖南移動“敢為天下先”企業精神，推行中國移動“財·智”品牌、支部“業財先鋒 價值引領”品牌，執行支部黨業融合工作責任清單，營造部門公平競合、師徒結對和“比學趕超”的職業發展環境，弘揚競爭精神，激發創新動力。

契合實踐性

教育引導黨員大興調查研究之風。湖南移動財務部黨支部書記通過黨課多次強調“走下去、走出去、走上去”工作方法。在“走下去”方面，除基層調研與財務檢查外，組織70余人次送課到14個分公司，覆蓋全省所有區縣。在“走出去”方面，組織30多人次赴華為公司、中興公司和6個中國移動兄弟公司交流取經。在“走上去”方面，派4名骨干員工赴中國移動總部交流半年。通過廣泛交流共享、對標先進，把問題找實、方向找準，開闊管理視野，進一步提升了爭先進位和高質量發展的緊迫感、責任感。

發揮全面提升組織生活質量的牽引聯動作用。黨課是黨組織生活的重要內容，是黨員教育的主要形式。在黨課中，積極鼓勵黨員代表發表心得體會；在黨課后，開展主題黨日活動或黨小組會討論消化落實黨課要求，真正讓黨員把握黨課精髓、吃透原理、升華境界、推動工作。

推動思想政治工作專業融入、省市協同。充分把握好黨建與財務專業結合點，提升財務條線員工開展思想政治工作和推動發展的精準性和針對性，使黨課達到專業融入、溝通心靈、啟智潤心的效果。黨課材料及時發給市縣基層分公司財務人員學習，提升黨課輻射湖南省財務條線的影響力和穿透力。

著力融合性

堅持理念融合。堅持服務生產經營不偏離，把提高企業效益、增強企業競爭實力、實現國有資產保值增值作為黨支部工作的出發點和落腳點，以企業發展成果檢驗黨組織工作成效和戰斗力。在黨課中，持續宣傳黨業融合類政研課題成果，展示黨支部黨業融合理念創新、黨業融合實踐創新等成果。

探索模式創新。湖南移動財務部黨支部持續探索黨業融合創新模式，首創“支部黨業融合行動體系模型”，該模型包括過程融合、標準融合、隊伍融合、載體融合和融合目標五個要素，通過過程融合、標準融合、隊伍融合、載體融合有機結合、一體推進，實現“推動數智化轉型 實現高質量發展”這個融合目標。

豐富多元載體。在黨課的推動和影響下，黨支部黨建工作持續創新，實現載體多元化。在建立“四型黨小組”、開展“4+X+Y”主題黨日活動、構建“文化+項目”的黨支部品牌體系、設置黨支部年度黨業融合工作責任清單等。為落實公司“領題破題合力攻堅”主題實踐活動，2023年1季度黨課啟動了力度較大的“1+36+N”項目集群與轉型行動；為宣傳貫徹優化升級后的“四型黨小組”，將2023年3季度黨課主題設置為“強化主題教育成果運用，推動‘四型黨小組’與臺室（班組）深度融合”。

長期以來，“五性黨課”以政治性為方向，以思想性為方法，以激勵性為動力，以實踐性為導向，以融合性為目標，常態化契合主題教育工作主線“理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改”要求，綿綿用力、久久為功，不斷增強黨課內容理論解釋力、話語說服力、受眾感召力和實踐推動力。湖南移動財務部黨支部通過“五性黨課”等黨建創新系列組合拳，鍛造了一支具有創造力、凝聚力和戰斗力的財務團隊。2021年以來，公司財務部新增中國移動級榮譽13人次，新增湖南移動級個人榮譽10人，輸送市州分公司和中國移動二級經理副職干部各1人；公司財務部共計獲得湖南移動級以上各類創新成果30個，在公司黨建創新和管理創新中發揮了引領作用。黨支部榮獲湖南移動2022年度先進基層黨組織、2022年度湖南移動機關模范黨組織。

下一步，湖南移動財務部將堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，深入貫徹黨的二十大精神，不斷深化對黨的理論創新的規律性認識，為助力中國移動“高標黨建”工作格局、建設世界一流信息服務科技創新公司貢獻力量。

（執筆人：夏楚軍、郭慧、唐嗣富）

（責任編輯：冉智淵）