“4434”工作法打造全景式基層理論宣講體系

基層理論宣講是推動黨的創新理論深入一線、深入群眾、深入人心的重要途徑。中國移動通信集團浙江有限公司湖州分公司（以下簡稱：湖州移動）堅持用黨的創新理論武裝全黨、教育人民、指導實踐，以“4434”工作方法打造全景式宣講體系，著力解決好“誰來講、在哪講、講什么、怎么講”的四方面關鍵問題，著力構建特色鮮明的基層宣講工作格局，切實推動習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神在基層一線落地生根。

打造“4”支理論宣講隊伍體系

湖州移動公司黨委積極建立健全與新形勢新任務相統一的宣講隊伍機制，打造優秀的宣講團隊，持續擦亮“領航·同心和移”宣講工作品牌，組建黨委“領航”、支部“護航”、網格“助航”、青年“遠航”四大宣講團，形成“四位一體”宣講體系。各黨支部系統梳理整合各層級、各條線的宣講人員和宣講資源，充分挖掘擁有良好的群眾基礎以及宣講素養的人員，建立宣講人員庫，組織培育了84名優秀基層宣講員，聚焦黨的創新理論、惠民政策、奮斗故事等開展宣講，講好移動故事。

用活“4”種理論宣講立體平臺

群眾在哪里，陣地就延伸到哪里。湖州移動活用各大平臺，創新宣講方式，叫響宣講品牌，切實推動理論宣講走深走實。

用活“黨業融合”平臺。根據不同受眾群體的需求，采用“黨建和創”“黨員i家”等方式開展理論宣講進社區街道、進校園廣場等活動，送“講”上門，有重點、分步驟、多層次地開展宣講活動，累計開展宣講7次，覆蓋298人次。

用活市委宣講平臺。“愛山理享市集”是由湖州市打造的“講”“演”結合、群眾互動參與的理論宣講新模式。“八八戰略”實施20周年之際，湖州移動黨委依托該平臺舉辦“忠實踐行‘八八戰略’，勇當‘六個新湖州’建設生力軍”移動專場主題活動，廣泛宣講“八八戰略”湖州實踐精彩篇章故事，并適時推出特色理論宣講活動，組織參加各類市級宣講比賽，積極對外發聲，讓宣講既走“心”又出“新”。

用活公司“同心共學”大講臺平臺。以黨支部為載體，組織開展各具特色的支部“紅色學堂”活動，宣講團成員帶領廣大群眾，一起學理論、學技術、學業務、學經驗。

用活網格基層平臺。關注基層網格微宣講，探索“班前十分鐘”、黨建指導員領學等多種形式，在學習教育專題宣講中注重聯系實際，面向基層，把握關鍵，上下聯動，下好“一盤棋”，打好“組合拳”，引導廣大員工牢固樹立正確的價值觀，推動學習教育深入開展，以學促知、以知促行、以行促效，著力提升工作實效。

完善“3”個理論宣講內容維度

湖州移動公司黨委緊扣 “準”“實”“細”三字，把握好理論高度、實踐力度、員工角度三者關系，以“小切口”反映“大主題”，不斷提升宣講質量。

緊扣“準”字，確保宣講內容“有根有據”。為講好黨的二十大精神，湖州移動黨委堅持學深一層、先學一步，圍繞學習貫徹黨的創新理論，精心備課、用心鉆研，把握精神實質、領會核心要義，用通俗易懂、生動鮮活的語言把理論講清講透，引導員工不斷增強政治認同、思想認同、情感認同，增強擁護核心、維護核心的政治自覺、思想自覺、行動自覺。

緊扣“實”字，確保宣講過程“有滋有味”。邀請專家教授就黨的二十大精神進行專題輔導，圍繞講話精神、理論要義、宣講技巧等進行交流指導，通過現場討論、互動解答，鼓勵廣大黨員干部不斷創新宣講方式方法，將黨的創新理論講全、講深、講到位。緊密結合公司實際，從改革發展、科技創新、提質增效等方面找準發力點，深入宣講“以人民為中心”“兩個一以貫之”等方面的具體實踐，解答員工群眾關心的熱點難點問題，講好企業改革發展的鮮活案例、生動故事，帶領廣大黨員干部學好理論知識、業務技能。重點圍繞“中國式現代化”等專題設計宣講課題及內容，確保宣講方向“不跑偏”、宣講重點“無遺漏”。

緊扣“細”字，確保宣講工作“有來有往”。舉辦“同心共學大講堂”專題培訓會，針對不同條線黨建指導員、黨務工作者開展系統性、針對性、實用性強的培訓指導，不斷提升宣講員整合資料的能力、表達能力、素材儲備能力、調查研究能力等。制定黨員“先鋒指數”評價管理辦法，建立宣傳反饋機制，定期通報宣講情況，總結宣講亮點。創新搭建干部員工“親情直通車”，通過領導干部與員工零距離溝通、個性化交流，及時匯總吸收宣講意見與訴求，針對員工普遍關注的熱點難點問題進行針對性解答，做到“我講你聽”與“你問我答”有機融合，使宣講更加貼近黨員群眾工作實際，真正把黨的創新理論融入“柴米油鹽”“茶余飯后”，在春風化雨、潤物無聲中敲開員工“家門”，打開員工“心門”。

創新“4”類理論宣講表現形式

湖州移動公司黨委通過打造“同心和移”宣講團、制定“先鋒指數”評價管理辦法構建起全面有力的保障體系。通過立體多元、視角多樣、豐富多彩的宣講工作，引導廣大黨員干部員工深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，形成“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的強大合力。

做好“思想理論宣講”。湖州移動黨委書記作為“第一宣講員”，通過基層聯系點、日常調研、走訪慰問等帶課到基層，推動學思用貫通、知信行統一。開展“學習黨的二十大精神”大型網絡知識競賽等，用廣大員工喜聞樂見的形式，深入宣講新思想豐富內涵、新時代偉大成就、新征程美好前景，讓黨的主張成為時代最強音、黨的創新理論“飛入尋常百姓家”。

做好“實踐經驗宣講”。緊緊圍繞黨中央關于網絡強國、數字中國、智慧社會建設和“創建世界一流企業”“做強做優做大國有企業”“做強做優做大數字經濟”等重大部署要求，緊密結合中國移動以信息化數字化推進中國式現代化的創新做法，組織宣講隊伍深入基層一線、合作伙伴、廣大客戶開展主題宣講，引導廣大黨員干部員工主動將自身發展融入黨和國家事業發展全局。

做好“先進典型宣講”。堅持把典型示范作為基層宣講的重要途徑，突出“時代性、典型性、生動性、感染性”，講好黨和國家發展歷史上具有影響力的先輩故事、新時代新征程上涌現出的典型人物事跡，以及中國移動高質量發展路上的最美人物、奮斗故事，用榜樣的力量溫暖人鼓舞人啟迪人。組織開展往屆“最美移動人”關懷活動，結合第四屆“最美移動人”主題宣傳活動、“兩優一先”“勞動模范”評選等，在基層營造“典型講、講典型”的濃厚氛圍，以精神激勵人、以事跡教育人、以做法幫助人，激發廣大員工的干勁和活力，提升組織向心力和戰斗力，為推動高質量發展凝聚力量。

做好“志愿服務宣講”。堅持以滿足人民日益增長的美好生活需要為出發點和落腳點，將基層宣講與服務群眾、解決困難相結合。第60個學雷鋒紀念日為契機，深入弘揚新時代雷鋒精神；面向社區、企業、學校等，做好電信防詐知識、數字技術科普知識、紅色文化故事等內容的志愿服務宣講，充分展示中國移動引領數字時代文明新風尚的央企擔當和為民情懷。湖州移動聚焦城市銀齡人口，常態化開展電信網絡防詐宣講、銀齡服務，推動“百場電信網絡防詐宣講進社區”，深入社區宣講電信網絡防詐知識30場，助力老年人更好融入數字社會，共享時代發展成果。

群眾在哪里，黨的創新理論宣講就到哪里。湖州移動堅持讓宣講工作“立得住、用得好、叫得響”，自“領航·同心和移”宣講團成立以來，已累計開展內部宣講156余場，覆蓋4000余人次。“8090青年宣講團”宣講作品《我，28歲》，被《中國青年》雜志錄用并入圍“新時代好青年微視頻大賽”百強作品，榮獲全國三等獎。未來，湖州移動將繼續用“小故事”說明“大道理”，用貼近群眾、充滿銳氣和活力的理論宣傳方式，讓黨的創新理論真正深入基層、深入人心。

（責任編輯：冉智淵）