習近平總書記指出,宣傳思想文化工作事關黨的前途命運,事關國家長治久安,事關民族凝聚力和向心力,是一項極端重要的工作。這為國有企業開創新時代新征程宣傳思想文化工作新局面提供了重要遵循。國有企業是我們黨執政興國的重要支柱和依靠力量,國有企業宣傳思想文化工作是黨的宣傳思想文化工作的重要組成部分,肩負著為做強做優做大國有資本和國有企業凝心聚力的重大責任。中國石油集團電能有限公司熱電一公司(以下簡稱:熱電一公司)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,始終沿著習近平文化思想指引的方向,自覺承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務,抓實政治建設、陣地建設、隊伍建設,打好主動仗、唱響主旋律、弘揚正能量,為中心工作凝心聚力、儲備能量,為熱電一公司高質量發展提供了堅強的思想保證與強大的精神力量。
抓實政治建設,強化理論武裝
宣傳思想文化工作本質上是政治工作。熱電一公司堅持從政治建設著眼,始終鑄牢政治忠誠、堅定政治信仰、強化政治擔當、扛起政治責任,從講政治的高度、顧大局的角度、促發展的維度,用黨的創新理論武裝頭腦凝心鑄魂。
落實理論學習。熱電一公司黨委始終把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,深化落實黨委會“第一議題”、黨委理論學習中心組“首要議題”制度,面向廣大干部職工編印習近平總書記關于發展國有經濟論述摘編及學習讀本,切實把擁護“兩個確立”、做到“兩個維護”貫徹落實到熱電一公司宣傳思想文化工作實踐中。2024年上半年,熱電一公司黨委累計召開各類學習會50余場次,形成交流研討發言材料20余份,撰寫心得體會40余篇;為所屬黨支部配發了《中國共產黨章程》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要(2023版)》等12本書籍共400余冊。
強化黨課教育。為了讓黨的聲音傳遞到基層,熱電一公司領導班子成員帶頭走進基層單位講授專題黨課,各黨支部書記、宣講員、先進典型代表同步跟進,推動習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神等黨的創新理論直達基層。2024年上半年,熱電一公司黨委累計開展黨課宣講40余場次。為進一步擴大黨課教育成果,熱電一公司還通過企業微信、公眾號、微博、OA等平臺推送習近平新時代中國特色社會主義思想相關理論文章20余篇,制作室外固定宣傳展板16個,懸掛橫幅14條,在企業營造出深化學習、凝心聚力、苦干實干、敢于擔當的濃厚氛圍。
創新學習方法。熱電一公司黨委積極探索理論學習的新路徑、新方法,結合實際創新開展了形式多樣、特色鮮明的理論學習教育。一是以線上學習為抓手,組織全體黨員通過“學習強國”學習平臺深入學習貫徹黨的二十大精神,利用“問卷星”線上平臺開展學習競賽5次,黨員參與率達100%。二是以學習培訓為抓手,舉辦黨支部書記(副書記)、支部委員、入黨積極分子專題培訓班8期,通過聘請專家及內部講師深入講解黨的二十大精神和《中國共產黨章程》等內容,促進黨員干部學深悟透黨的創新理論。
抓實陣地建設,做好輿論宣傳
堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主,是國有企業宣傳思想文化工作必須遵循的基本方針。熱電一公司堅持圍繞中心、服務大局,聚焦中心業務、主題主線,做好輿論宣傳陣地建設,牢固樹立積極正面的形象。
用好企業宣傳門戶。熱電一公司堅持將宣傳思想教育貫穿始終,一是用好自有媒體平臺。統籌規劃企業官網、微信公眾號、企業宣傳雜志等重要輿論陣地,有力宣傳企業的長期規劃、重要工作節點、重大改革舉措,以及跟蹤報道項目建設推進、市場拓展等情況,突出輿論導向,圍繞主題主線,有力傳播國有企業良好形象。二是穿好企媒合作這條線。充分利用內外資源,加強媒體合作,搭建外部媒體資源庫,建立與外部媒體溝通合作機制,構建企媒合作新局面,做大做強公司媒體“朋友圈”和“媒體矩陣”,不斷增進企媒交流,向社會傳遞國企“好聲音”,為企業發展擂響建設新時代宣傳工作的奮進鼓點,畫好企媒一體凝心聚力做好宣傳工作的同心圓。
管好企業網絡陣地。熱電一公司牢固樹立“變被動應對為主動引領”的目標,一是守好“一網一號”網絡“自留地”,積極研究網絡宣傳的戰略戰術,最大程度地消減負面信息、不正確思想觀點等負能量傳播空間,讓網絡陣地充滿正能量。二是加強“技防”與“人防”結合,邀請外部專家組織開展網絡安全知識專題培訓,將宣傳思想文化工作干部隊伍培養成人人能懂網、人人會用網的人防鐵軍,筑牢網絡安全堤壩。
壓實意識形態工作責任。熱電一公司始終堅持黨管意識形態原則,一是強化意識形態工作管理,落實“第一責任人”工作職責,明確黨委書記是第一責任人,要帶頭管陣地、把導向、強隊伍,確保意識形態領域絕對安全,守好意識形態陣地,牢牢把握意識形態工作的領導權。二是全面壓實意識形態工作責任,通過將意識形態工作納入單位黨建工作責任制重要考核內容,列入月度黨建標準化、規范化重點檢查項目等形式,壓實黨委主體責任和分管領導直接責任,做到意識形態工作與生產經營工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
抓實隊伍建設,夯實人才支撐
只有干部隊伍強起來,宣傳思想文化工作才能真正強起來。熱電一公司高度重視干部隊伍培養提升,選優配強宣傳思想文化工作隊伍,加快培養和引進一批文化領域復合型人才,加強人才要素支撐,不斷強化能力提升和作風建設,以新氣象新作為擔當新使命新任務,為宣傳思想文化工作提供人才保障。
建強宣傳主力軍。熱電一公司組建了新聞發言人隊伍、通訊員隊伍、網絡評論員隊伍,從加強政治思想意識,持續提升理論武裝和思想引導入手,圍繞如何講好國企故事,抓好高質量宣傳,推動宣傳工作從重數量向重“質與量”發展轉變。建立健全員工激勵機制,形成干部“能上能下”管理制度,搭建員工績效考評、差異化薪酬體系,營造獎優罰劣的氛圍,讓有擔當的干部有勁頭、有奔頭、有甜頭,讓不愿干、不敢干、不會干的干部挪位置、靠邊站,切實增強宣傳思想文化干部責任意識和工作熱情。
增強隊伍履職本領。熱電一公司不斷提升宣傳思想文化工作者的專業素養、創新意識,持續強化培訓學習,組織開展專題授課培訓、座談研討等活動,圍繞意識形態工作、新聞寫作等開展實踐培訓,切實引導宣傳思想文化工作隊伍掌握新知識、熟悉新領域、開拓新事業、增強新本領,切實增強腳力、眼力、腦力、筆力,持續為宣傳思想文化工作蓄力賦能。根據實際情況,靈活開展宣傳人員崗位輪訓工作,堅持以實戰實操培養鍛煉各層級宣傳工作人員的綜合能力,增強其工作責任意識。組織宣傳思想文化干部深入一線,緊跟公司成長發展步伐,堅持深入實際、沉到一線,到情況最復雜、問題最集中的地方去挖掘宣傳點,鍛造一支有擔當、能力強、高水平的宣傳思想文化工作鐵軍隊伍。
隨著企業宣傳思想文化工作的不斷深入,熱電一公司全力以赴打造思想高地、輿論高地、文化高地、精神高地的實踐舉措初見成效。理論武裝走深走實,意識形態工作責任落實落細,重點宣傳有聲有色,主題策劃精彩紛呈,輿論氛圍持續向好,有力保障了廠網安全平穩可靠運行,為油田實現原油穩產和天然氣上產守住了思想保障線。
未來,熱電一公司將繼續以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持正確的政治方向、輿論導向、價值取向,繼續從政治建設、陣地建設、隊伍建設等方面入手,牢固樹立大宣傳工作理念,把宣傳思想文化工作做實做細,從而把國有企業宣傳思想文化的勢能轉化為推動企業高質量發展的動能,為當好旗幟標桿、建設百年油田作出新的更大貢獻!
(責任編輯:任肖云)