守正創新開創宣傳思想工作新局面

新礦集團翟鎮煤礦

宣傳思想工作是企業核心競爭力的重要組成部分，是內聚發展力量，外塑良好形象，提升企業美譽度的重要軟實力，在企業發展過程中起著重要作用。山東能源新礦集團翟鎮煤礦緊緊圍繞企業中心任務，準確把握職能定位，推動宣傳思想工作守正創新，唱響主旋律、匯聚正能量，講好“翟煤新故事”，傳播“翟煤好聲音”，奮力開創宣傳思想工作新局面，為順利完成全年目標任務提供堅強的思想保證和強大精神動力。

一、突出政治引領，強化理論武裝，堅持用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐

1.強化意識形態工作。一是強化責任落實。堅持黨管宣傳、黨管意識形態。認真貫徹落實新礦集團黨委《關于進一步加強和改進意識形態工作的實施意見》，對照責任清單，明確責任人和完成時間，把意識形態工作落實落地。二是落實例會制度。黨委每年至少2次專題研究意識形態工作，每年至少召開2次意識形態領導小組會議，每月召開輿情會商研判會議，每季度至少召開1次意識形態跨部門研判會議，每年向上級黨委專題匯報意識形態工作，并在黨內通報意識形態領域工作情況。三是加強風險防控。堅持“誰主管誰負責、誰主辦誰負責”的原則，加大對各類陣地風險進行排查，嚴格落實信息公開保密審查制度，組織對各類宣傳媒介進行摸底調查。

2.加強政治理論學習。一是明確學習內容。全面系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想，重點學習好黨的二十大精神和習近平總書記關于國企改革發展和黨的建設重要論述，教育引導黨員干部職工用最新理論武裝頭腦、指導實踐。二是規范學習制度。積極發揮黨委理論學習中心組示范帶動作用，進一步健全和完善學習制度，黨委中心組每月集中學習不少于2次，每季度學習研討交流不少于1次，每年舉辦一次專題讀書班。三是創新學習形式。創新“中心組學習+”學習模式，即中心組學習+體會+反響+宣講+實踐，讀原著、學原文、悟原理，推動學習往實里做、往深里學，自覺做到學思用貫通、知信行統一。

3.加強思想政治研究。一是明確研究方向。聚焦企業中心，圍繞智能開采、三化融合、“強基·融創”黨建模式、文明和諧創建等重點任務，切實提高思想政治工作效能。二是分專業確立課題。發揮“紅色熔爐新時代職工思想政治引領基地”“初心圃”等思想政治研究陣地作用，分黨的組織、宣傳思想、紀檢監察、共青團等專業組織實施思想政治課題研究。三是抓好落地轉化。努力推出一批高水平理論研究成果，在深入實踐中將課題研究成果匯編成冊，加強向外推介，堅持將理論成果轉化為推動礦井高質量發展的實際效果。

二．壯大主流輿論，凝聚發展共識，突出抓好“四項教育”打造高素質隊伍

1.抓好理想信念教育。一是緊密聯系實際。堅持“理想信念”教育常態化、制度化，組織開展“七愛七心”主題教育實踐活動，著重加強干部職工世界觀、人生觀、價值觀、政績觀、道德觀教育。二是創新形式載體。重點強化黨性意識教育，組織黨員干部到“紅色教育基地”進行“學黨史 憶黨恩 擔使命”警示教育。精心編排快板、說唱、三句半等文藝節目強化理想信念教育宣傳。三是發揮示范引領作用。發揮先進典型的示范引領作用，增強道德教育感染力和吸引力。成立“身邊的榜樣”宣講團，用身邊的事來感染身邊的人，營造風清氣正、文明和諧的礦區氛圍。

2.開展形勢任務教育。一是知形勢明任務。認真貫徹落實能源集團、集團公司形勢任務教育工作要求，統一思想、凝聚力量，科學分析研判企業發展形勢，每月確定一個形勢任務教育主題，通過有計劃、有組織、多形式的開展主題教育活動，明確發展任務，提振發展信心。二是分層次實施。圍繞集團公司大政方針、年度工作會議精神的宣傳貫徹，分層次實施教育，重點組織開展“三講四愛”主題教育實踐活動，引導干部職工認清目標、同心同德，一心一意謀發展、心無旁騖抓落實。三是推動活動走心走實。充分發揮新時代宣講團、傳習所、講習班等陣地優勢，深入基層區隊、班組，有針對性地向干部職工講前景、講責任、講措施，實現職工與當前形勢任務的思想認同、情感認同、價值認同、行為認同，為順利完成全年任務目標提供有力的思想保證。

3.做好安全宣傳教育。一是明確宣教內容。圍繞深化安全攻堅行動、安全基層基礎提升，將國務院安委會“十五條硬措施”、省委省政府“八抓 20 項”創新舉措、安全生產開工“第一課”制度、“六反六查三確保”等管理規定分解落實宣傳。二是用好宣教載體。深化“安康杯”競賽、“青年安全生產示范崗”創建、“安全生產月”“《安全生產法》宣傳周”“安全警示教育日”等活動，深入開展“大學習、大培訓、大考試”專項行動，引導干部職工牢固樹立以人為本安全發展理念。三是創新宣教形式。將安全宣傳教育內容編寫成快板、柳琴等職工喜聞樂見的文藝作品，進區隊、到井口進行宣貫。在職工中深入開展自編一條安全理念、自發一條安全短信、自寫一句安全囑語、自講一個安全小故事的安全“四自”活動，培養職工“我想安全、我要安全、我會安全、我能安全”的自主安全意識。

4.落實普法宣傳教育。一是明確普法宣傳要點。把學習宣傳習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略作為普法的首要任務，按照“條塊結合、齊抓共管，典型引路、分類指導，拓寬渠道、活化形式，普治并舉，整體推進”的工作思路，根據“八五”普法規劃實施要求，深入推進“普法、普規、普管”。二是打造普法宣教陣地。組織開展法治宣傳教育月、國家憲法周、“服務大局普法行”“民法典宣傳”等專項法治宣傳實踐活動，扎實推動“法律六進”，加強法治廣場、法治長廊等普法場所建設，拓展法治宣傳教育渠道，著力打造法治文化建設基地和法治宣傳教育基地。三是注重法治理念培育。在廣泛宣傳安全生產、環境保護、風險防控等法律法規知識的同時，注重法治精神傳播和法治理念培育。認真學習貫徹新《安全生產法》和《民法典》，在全礦區形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環境。

三、強基固本培元，立德鑄魂化人，深入推進“三項任務”夯實發展根基

1.做好典型選樹。一是做好典型挖掘推介。結合時代特點和企業實際，深入挖掘先進人物、優秀團隊、感動事件、經典案例，重點推出一批高質發展、變革創新、攻堅突破、大國工匠、道德楷模等先進典型。二是完善評選平臺機制。按照“培育+推薦”的方式，開展“最美”“感動”“十佳”等系列典型選樹及學習宣傳活動，打造先進典型的梯次培育模式，力爭推出一批在全行業乃至全國叫得響的先進典型。三是發揮典型示范作用。通過對先進典型進行廣泛宣傳，充分展示典型人物的刻苦鉆研、精益求精、追求卓越、創造一流先進精神，引導廣大職工不斷從先進典型身上汲取精神營養，唱響新時代奮斗者之歌。

2.強化文明創建。一是加強“四德”教育。積極培育踐行社會主義核心價值觀，開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德學習教育，進一步提升全體干部職工的思想道德修養和文明素質，改進工作作風，樹立良好形象。二是深化文明單位創建。打造“三創一爭”（即企業層面創建“文明單位”、基層單位創建“文明和諧先進單位”、班組創建“安全誠信班組”、個人爭當“文明達人”）為基本形式的文明單位創建新模式，提升企業文明程度和職工群眾幸福指數。三是爭創“全國文明單位”。嚴格按照省屬企業文明辦工作要求開展工作，確保順利通過“省級文明單位”驗收復審。根據全國文明單位測評體系要求，嚴格落實“全國文明單位”創建責任落實清單，積極爭創“全國文明單位”。

3.豐富企業文化內涵。一是深化企業文化融合。按照能源集團“思想聚合、文化融合”工程總體部署，深入抓好能源集團企業文化的宣貫、融合、對接，引導廣大干部職工形成共同的價值觀和行為規范。二是打造翟煤特色文化體系。豐富和完善“信和”安全誠信文化、低成本文化、“三預三糾”廉潔文化、“自主”班組文化、“四德五星”美德文化五個層面的子文化橫向拓展和縱向延伸，形成具有翟鎮煤礦特色的“一主五元”文化體系，促進企業文化落實落地。三是貫徹執行山能企業文化要求。根據山東能源集團要求做好企業文化理念、LOGO和VIS手冊規范使用工作安排，規范使用企業文化標識，同時將企業文化建設與中心任務深度融合，將文化傳播力注入企業創新力、競爭力、影響力。

四、堅持以人為本，匯聚強大合力，全力抓好“三項工作”助推高質量發展

1.強化職工思想引領。一是暢通職工訴求渠道。落實職工思想動態月度分析制度，通過民情日記、調查問卷、聯系點調研、困難群體走訪座談等方式，掌握職工思想脈搏，有針對性地開展形式多樣的教育引導。二是做實“黨員代言代辦”。深入開展“黨員代言代辦”行動，發動黨員爭做“政策宣傳員”“困難服務員”“民意信息員”和“職工代言人”，通過全心全意幫助解決實際困難和問題，進而密切黨群干群關系，增強企業凝聚力向心力。三是強化輿情管控。強化風險前置意識，突出正面宣傳教育，聚焦安全、穩定、環保等職工群眾關注的熱點問題，主動回應職工關切，做好政策解讀，抓好疑點闡釋，增強網絡輿情引導針對性。利用“掌上輿情APP”監測系統，建立專人負責機制，密切關注抖音、快手等傳播媒介，嚴防發布不良言論，正確引導傳遞正能量。

2.強化新聞宣傳報道。一是新聞宣傳精準到位。堅持圍繞中心跟緊有速度，聚焦重點跟進有深度，關注民生跟上有溫度，突出黨建跟好有高度，聚焦綠色智能礦井建設、安全一體化發展、“1+2”三化融合管理、“強基·融創”黨建模式等重點工作，挖掘亮點、展現特點，提升企業形象宣傳。二是發揮新媒體“微”時代特點。更新設備設施、補充專業人才，以“翟煤先鋒”微信公眾號為主要載體，構建“短、平、快”的“小微”媒體融合平臺，推送微文章、微作品、微視頻，凝聚“微”力量，提高新聞宣傳的覆蓋面、關注度和影響力。三是錘煉新聞宣傳隊伍。進一步規范通訊員隊伍管理，按時召開通訊員會議，積極組織參加上級舉辦的“業務培訓班”“座談交流會”“學習觀摩會”等活動，輸送骨干到上級單位、媒體進行學習，不斷提升新聞宣傳人員掌握新知識、熟悉新領域、開拓新視野、增強新本領能力。

3.抓好統一戰線工作。一是加強統戰制度建設。學習宣傳和貫徹落實統一戰線政策法規，礦領導班子成員帶頭參加統一戰線重要活動，切實履行做好統戰工作的政治責任。堅持把統戰工作與群團組織活動有機結合起來，逐步建立起統戰工作的社團網絡，形成“大統戰”格局。二是做好民族宗教工作。主動對標對表，強化工作舉措，全面提升礦區民族宗教工作質效。強化摸底排查、監測預警、協同發力，切實防范化解風險，全力確保礦區民族團結、宗教和順、社會穩定。三是發揮黨外知識分子聯絡站作用。用好領導班子與黨外知識分子結對制度，進一步加強同黨外知識分子聯系交流，完善黨外知識分子人員檔案信息，組織召開座談會，征求黨外知識分子合理化建議，逐步建立統一戰線社團網絡，形成“大統戰”格局。

總之，思想政治工作只有緊密結合企業發展形勢和生產經營管理實際，善于打破舊模式，堅持構建新思維，在觀念、內容和方式方法上敢于創新，善于創新，才能發揮“生命線”作用。翟鎮煤礦通過制定針對性的宣傳思想工作管理措施，堅持抓好宣傳思想工作傳遞正能量，凝聚發展合力，促進企業實現安全穩定、和諧健康可持續發展。（高楠 吳虎 葛金余）