“三個維度”加強和改進思政工作

華安證券公司黨委立足金融國企定位，從搭建載體、創新方法、推動融合“三個維度”加強和改進思政工作。

一是多層次搭建載體。與安徽師范大學合作成立安徽省首家企業思政工作室，以“思政大講堂”為載體，用“小切口”反映“大主題”，強化黨的創新理論武裝；以“心靈家園”為載體，開展“家庭同心圓”“愛的方程式”等系列活動，為員工提供思想上引導、行為上指導；以內刊《華安人》為載體，開設“丙輝漫談”“心靈驛站”等欄目，強化黨性教育、人文關懷。

二是多途徑創新方法。建成黨建融媒體中心，運用媒體矩陣，聯動開展“微學習”“微黨課”“微宣講”等活動。建立公司思政工作隊，從思想上入手、理想上著力，開展各類活動400多場次。堅持上下結合、雙向互動，定期開展青年員工培養情況調查、思想政治工作滿意度調查，讓思政工作更好地符合時代要求、員工需求。

三是多角度推動融合。將思政工作與企業文化建設、文明創建、典型選樹等結合起來，加強同心、同向、同濟、同行“四同”文化建設，開展“青年讀書會”“青春思政課”以及“兩優一先”、道德模范、崗位標兵評選系列活動，讓廣大員工擁有共同的使命追求、理想信念、價值體系、行為方式。

（作者系華安證券公司黨委副書記）