我最初對黨員的認識是:黨員在單位里比大部分人優(yōu)秀。這種優(yōu)秀的品質吸引我一步步向他們靠攏,他們也對剛踏上工作崗位的我伸出了友愛之手。
我最早的團委書記和黨支部書記都是女同志。在她們的引領和幫助下,我成長為一名基層團支部書記。我的工作積極性不斷提高,并在1997年鄭重地遞交了入黨申請書。即便后來結婚、生子、工作變動,我也沒忘記以黨員的標準要求自己,讓自己成為更加優(yōu)秀的人。
2004年,金達特油開工建設,我有幸成為其中的一員。三十歲出頭兒的我和一群二十多歲的青年投入激情燃燒的生產勞動中。當時,特油廠區(qū)的警示標語都是特油人自己制作的。青春的熱情感染著我,創(chuàng)業(yè)的激情鼓舞著我,入黨的信念越發(fā)強烈了。2006年,我再次遞交了入黨申請書。特油是新建裝置,年輕人較多,但黨組織依舊非常信任我,嚴格培養(yǎng)我。很快,我作為入黨積極分子,于2009年參加了洛陽石化的入黨積極分子培訓班。2010年,我被確定為預備黨員。2011年6月30日,我與洛陽石化各單位的其他八十九名預備黨員一起在黨旗下莊嚴宣誓,成了一名光榮的中國共產黨黨員。
從此,我在工作上干勁更足了,因為我要以一名共產黨員的標準來嚴格要求自己,時時刻刻起到模范帶頭作用。2006年,特油一期開工初期,我在化驗崗位。特油開工預硫化的三天,我和化驗班的同事三班倒,每隔一小時便戴著防毒面罩,拿著硫化氫快速檢測管,到現(xiàn)場檢測硫化氫的含量。當硫化氫的濃度穩(wěn)定在上萬ppm時,預硫化才算結束,才能進油生產。雖然有監(jiān)護,但監(jiān)護一般在距離采樣點稍遠的位置,便于有緊急情況立刻切斷上游閥。化驗員拿著針筒般的采樣管,從采樣箱引出的小手指粗細的橡皮管中取出硫化氫樣本,再注入檢測管中,根據(jù)顏色變化讀出硫化氫的含量。硫化氫是劇毒氣體,我雖然心有恐懼,但為了裝置的順利開工,即使有危險也要迎頭向前,決不退縮。這是責任,更是使命。
2007年,我來到特油一期裝置。現(xiàn)場的塔器、機泵、管線,包括室內的DCS系統(tǒng),于我都是全新的篇章。但我以“洛陽石化五朵金花”“中國石化優(yōu)秀黨員”為榜樣,努力成為他們中的一員。
特油一期是脫芳油裝置,屬高溫高壓臨氫裝置。就是在高溫高壓催化劑的作用下,通過加氫使芳香烴成為飽和的烷烴。操作條件十分苛刻,對外操巡檢和內操盯表要求很高。我外出巡檢和室內盯表都萬分盡心。在一次巡檢中,我發(fā)現(xiàn)運行中加氫進料泵聲響突然一片靜寂,立即向班長反映。剛說完,對講機里傳來內操焦急的聲音:“裝置晃電了!”盯表期間,對于異常數(shù)據(jù),更是絲毫不敢掉以輕心。一次,在夜班盯表過程中,我發(fā)現(xiàn)反應系統(tǒng)的循環(huán)氫流量較往常低了約三分之一,我反復對比反應系統(tǒng)畫面的多組數(shù)據(jù),結合培訓時老師的講解,判定是運行中壓縮機出了故障,向班長建議切換到備用壓縮機。班長仔細查看畫面的各種數(shù)據(jù)后,帶領班組其他成員到現(xiàn)場切換備用機。第二天白班,主管設備的工程師確認是該壓縮機氣閥故障。因為我們處理及時,避免了一起設備事故。
我所在的班組共有四名黨員,是基層班組黨員數(shù)量最多的。我們班組是特油領導和職工公認的學習氛圍濃厚、班組成員之間相處融洽、應對突發(fā)事件能力強的典范。
我在一期裝置奮斗了十年,年年技術比武獲獎,也榮獲特油的“優(yōu)秀黨員”稱號。還在《洛陽石化科技》上發(fā)表兩篇關于加氫技術的論文,帶過兩個徒弟。后因身體原因,換了新的崗位。
離開生產崗位后,我兼任特油的宣傳員,多篇新聞報道刊登在《洛陽石化報》,并加入了洛陽石化文學創(chuàng)作協(xié)會。在協(xié)會的幫助下,我寫的《奶奶·母親·我》獲河南省石油化學醫(yī)藥系統(tǒng)優(yōu)秀征文二等獎。
前幾天,參觀洛陽石化廠史展。一位老師傅動情地說:“快來看看,這就是你們打下的江山。”其實,人生就是一場接力賽,我們從前輩的手里接過來,跑好我們這一棒,再交到后來者的手里。這一程又一程,總有光亮在指引著我們。而我有幸,成了匯入這光亮中的一束微光!