國有企業中有效開展思想政治教育的關鍵點剖析

思想政治教育對國有企業發展具有關鍵作用。文章對國有企業思想政治教育工作有效實施的關鍵點進行深入分析，主要有領導重視、以人為本、創新方法、聯系實際和建立長效機制，其目的是為增強國有企業思想政治教育工作實效提供一些有益借鑒。

" 一、引言

國有企業作為我國國民經濟的主要支柱，對促進國家經濟發展和維護國家戰略安全具有其他國家所無法代替的作用。新時期背景下國有企業所面臨的市場環境越來越復雜，競爭挑戰也越來越激烈，思想政治教育工作的有效展開已經成為凝聚人心、激發活力、增強企業核心競爭力的關鍵。

" 二、領導重視是關鍵前提

國有企業領導干部高度重視，是切實做好思想政治教育工作的先決條件。領導干部要充分認識思想政治教育在企業發展中的重要意義，并把思想政治教育融入企業發展戰略以及日常管理工作之中。一方面領導干部必須率先垂范，帶頭認真學習黨的理論、方針、政策，努力提高思想政治素質，給職工作出表率。另一方面應增加思想政治教育的資金投入，并給予必要的人力、物力、財力支持，以保證思想政治教育的順利進行。

" 三、以人為本是核心原則

以人為本是國有企業思想政治教育工作取得成效的核心原則。思想政治教育以企業職工為教育對象，只有重視他們的需求與興趣，才能夠真正調動學習的積極性與主動性。尊重職工主體地位，傾聽職工心聲，了解掌握職工思想動態，幫助解決實際困難，消除職工后顧之憂。

" 四、創新方法是重要手段

新時期思想政治教育的傳統方法已很難適應企業的發展。國有企業在思想政治教育工作中一定要不斷創新方法，增強實效性。需要充分發揮現代信息技術的優勢，例如，互聯網和多媒體等，開展多種形式的思想政治教育活動，從而提高教育的吸引力和感染力。加強企業文化建設，把思想政治教育同企業文化建設有機結合起來，并通過企業文化的陶冶感染，對職工的思想、行為產生潛移默化的影響。

" 五、結合實際是有效途徑

國有企業思想政治教育工作要想充分發揮作用，必須密切結合企業實際。把思想政治教育同企業生產經營、改革發展和企業文化建設有機結合，將思想政治教育貫穿于企業每一個環節。

" 六、建立長效機制是根本保障

建立長效機制是國有企業思想政治教育工作取得成效的根本保證。必須建立健全思想政治教育工作制度、明確責任、工作流程，保證思想政治教育規范化、制度化。

" 七、結語

總之，國有企業思想政治教育工作有效進行的關鍵點是領導重視、以人為本、創新方法、聯系實際和建立長效機制。只有把握好這幾個關鍵點，才能夠有效地提升國有企業思想政治教育工作實效，為企業可持續健康發展提供強大精神動力與思想保障。

（作者單位：濟南軌道交通集團有限公司）