長安望江工業集團：“黨建鏈”賦能產業鏈創新鏈

公司黨委不斷加強黨的創新實踐，探索建立了1個體系框架（黨建與文化體系）、4項工作機制（“責任-運行-活力-考核”工作機制）、1套融合標準（“145N”黨建與業務融合工作思路）、1個黨建品牌（犀利先鋒·1926）的“1411”黨建工作法。通過推動黨組織覆蓋科研生產全方位、全要素和全過程夯實固鏈基礎；按照黨建與業務“目標一致、責任共擔、同題共答、相互促進”整合產業鏈創新鏈資源；聚焦薄弱環節和難題精準發力，搭建理論共學、資源共享、難題共解的平臺，推出黨建聯建共建、“百千萬”行動、掛圖作戰等黨建項目，組織黨員骨干帶頭認領任務、集智攻關，把黨建優勢轉化為推動企業發展的獨特勝勢，以“黨建鏈”帶動產業鏈創新鏈不斷發展壯大，強化企業科技創新主體地位，促進公司主導的產學研深度融合，助力公司產業研發集群高質量發展。

（重慶長安望江工業集團有限公司）