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戰(zhàn)略成本管理在企業(yè)中的應用與實踐

2025-08-29 00:00:00王倩
中國經(jīng)貿(mào) 2025年20期

面對全球化浪潮與市場角逐持續(xù)加劇的背景下,企業(yè)如何借助精準化的成本管控機制增強市場地位與效益水平,逐漸成為管理者必須直面解決的核心問題。戰(zhàn)略成本管理,這一新興方法論主張以戰(zhàn)略視野為基點,系統(tǒng)解析組織內(nèi)外部環(huán)境,挖掘并整合資源優(yōu)勢,最終驅(qū)動組織可持續(xù)發(fā)展目標的實現(xiàn)。

一、戰(zhàn)略成本管理概述

1.戰(zhàn)略成本管理的概念 戰(zhàn)略成本管理(Strategic Cost Management,SCM)作為當代企業(yè)治理的關鍵構成,突破傳統(tǒng)成本核算框架,實現(xiàn)成本系統(tǒng)與企業(yè)戰(zhàn)略的深度融合,SCM本質(zhì)基于組織內(nèi)外環(huán)境的深度剖析,精準定位成本要素中的強項與薄弱環(huán)節(jié),由此形成動態(tài)調(diào)節(jié)機制。該方法同步強調(diào)即時

成本管控與中長期戰(zhàn)略訴求的交織共振,將財務維度參數(shù)轉(zhuǎn)化為競爭優(yōu)勢企業(yè)借力精密化成本架構優(yōu)化,可強化市場博弈能力,獲取價值鏈條中的支配地位,最終導向超額收益空間。實踐中需要將財務指標與企業(yè)核心價值主張、戰(zhàn)略坐標系及發(fā)展軌跡相適配,構建全局化的成本戰(zhàn)略生態(tài)系統(tǒng)。

2.戰(zhàn)略成本管理的特點戰(zhàn)略成本管理(SCM)構成企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的關鍵組成,主要特征涵蓋長期性、全局性、外向性與競爭性維度。

長期性:SCM聚焦未來戰(zhàn)略視野,突破短期財務指標局限,成本決策需兼顧即時效益與遠期價值,研發(fā)投入與人才儲備雖推高短期開支,卻為企業(yè)建構創(chuàng)新潛力與效能基礎,競爭優(yōu)勢隨時間推移形成閉環(huán)反饋,管理者需建立動態(tài)追蹤機制,確保支出配置與戰(zhàn)略路徑持續(xù)共振。

全局性:系統(tǒng)化審視成本結構超越單部門局限,全流程覆蓋制造、分銷、行政及研發(fā)環(huán)節(jié),跨職能協(xié)作揭示流程瓶頸,資源整合消除冗余運作,企業(yè)整體視角要求各業(yè)務單元策略保持協(xié)同,防止局部優(yōu)化引發(fā)的系統(tǒng)失衡,價值鏈條重構常伴隨資源配置的帕累托改進。

外向性:成本管理體系需融合外部市場環(huán)境監(jiān)測,全球化背景下包含供需波動、競品策略、技術迭代的多維掃描,競對成本拆解反襯自身優(yōu)劣勢圖譜,政策法規(guī)與供應鏈變動觸發(fā)預警機制,外向適配能力決定成本策略的動態(tài)有效性,客戶偏好的演變直接倒逼成本結構調(diào)整。

競爭性:成本優(yōu)勢建構市場博弈的底層邏輯,價格彈性區(qū)間的掌控直接影響消費端選擇權重,差異化戰(zhàn)略倚重獨特價值創(chuàng)造實現(xiàn)溢價空間,目標市場聚焦則依賴專業(yè)深度與規(guī)模效應壓縮邊際成本,創(chuàng)新驅(qū)動的成本結構改造常形成競爭壁壘,戰(zhàn)術組合的落地效能依賴全周期成本監(jiān)控框架,價值傳遞路徑與成本消減節(jié)點需保持戰(zhàn)略適配。

、戰(zhàn)略成本管理在企業(yè)中的應用價值

1.提升企業(yè)競爭力市場競爭日趨白熱化,成本管控能力成為企業(yè)占據(jù)優(yōu)勢的核心要素,戰(zhàn)略成本管理工具使企業(yè)能夠系統(tǒng)解析成本構成及行為模式,準確定位成本優(yōu)化空間。基于價值鏈的精細化分析,企業(yè)能夠識別生產(chǎn)、物流、營銷等環(huán)節(jié)的效能瓶頸;流程重組、技術創(chuàng)新及供應鏈協(xié)同策略的實施,為成本壓縮創(chuàng)造多維通道。該體系同時注重成本管控與質(zhì)量服務的動態(tài)平衡,全面質(zhì)量管理(TQM)方法的深入應用,配合流程持續(xù)改進機制,推動產(chǎn)品服務品質(zhì)提升,有效提升客戶滿意度指標及品牌忠誠度水平。

2.優(yōu)化資源配置企業(yè)經(jīng)營依托資源基礎,管理者必然直面有限資源

效能的提升問題。SCM借助成本動因分析工具,精確辨別價值增值活動與非增值活動,資源配置方向隨之明確將非增值環(huán)節(jié)的資源向關鍵領域轉(zhuǎn)移。縮減管理層次并調(diào)整組織結構,管理支出得以壓縮,決策鏈路獲得提速契機。整合ERP系統(tǒng)等信息技術平臺,資源流動過程實現(xiàn)可視化追蹤,配置方案可根據(jù)數(shù)據(jù)實時修正。物料監(jiān)控網(wǎng)絡的構建推動企業(yè)進人精細化運營階段,資源流轉(zhuǎn)各節(jié)點形成動態(tài)平衡,設備閑置率、資金周轉(zhuǎn)周期等核心指標均獲改善。這種數(shù)據(jù)驅(qū)動的管理方法使生產(chǎn)計劃與市場需求曲線逐步趨近,倉儲積壓現(xiàn)象得到根本緩解。智能算法對采購訂單實施多維度評估,供應商數(shù)據(jù)庫持續(xù)更新績效參數(shù),突發(fā)性斷供風險隨之降低。物料配送路徑經(jīng)算法優(yōu)化后,運輸能耗較傳統(tǒng)模式下降,準時交付率提升,資源配置效果正在經(jīng)歷技術賦能帶來的質(zhì)變。

3.支持企業(yè)戰(zhàn)略決策戰(zhàn)略決策依賴精準的成本效益測算基礎,SCM構建起結構性分析框架,支撐企業(yè)效益評估機制。借助成本效益分析工具,企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)略選項量化評估,篩選最優(yōu)決策方案;市場擴張評估中,SCM精準測算新市場進人成本及收益預期,形成可行性決策依據(jù)。深度剖析競爭對手成本結構,SCM協(xié)助制定針對性競爭策略,實施成本領先戰(zhàn)略獲取市場占有率,推行差異化路徑提升產(chǎn)品附加值。該系統(tǒng)不僅呈現(xiàn)靜態(tài)數(shù)據(jù)對比,更動態(tài)追蹤成本變動趨勢,構建多維競爭優(yōu)勢模型。

三、戰(zhàn)略成本管理的具體應用

1.戰(zhàn)略定位分析戰(zhàn)略定位分析構成SCM框架的基礎模塊,支持企業(yè)辨識市場空間的競爭坐標

成本領先戰(zhàn)略:企業(yè)致力于全產(chǎn)業(yè)鏈的成本最小化目標,價格比較優(yōu)勢由此建立。規(guī)模經(jīng)濟效應是實現(xiàn)這一目標的典型途徑,擴大生產(chǎn)規(guī)模分攤固定成本,單位生產(chǎn)成本得以降低。控制成本成為關鍵環(huán)節(jié),采用精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)裙芾硎侄危Y源浪費被有效抑制。汽車產(chǎn)業(yè)中,構建高效組裝線配合集中采購模式,制造成本被系統(tǒng)性壓縮。庫存管理模型與配送路徑規(guī)劃持續(xù)優(yōu)化,運輸費用被動態(tài)調(diào)整

差異化戰(zhàn)略:塑造產(chǎn)品特質(zhì)的唯一性是該路徑的核心命題,客戶群體的特殊價值需求得到針對性滿足。企業(yè)需維持研發(fā)體系的持續(xù)創(chuàng)新動能,品牌資產(chǎn)累積與服務體系升級形成協(xié)同效應。蘋果公司典型案例證明,產(chǎn)品設計創(chuàng)新結合客戶體驗優(yōu)化,配合封閉式生態(tài)系統(tǒng)運作,價值溢價效應顯著。定制化解決方案創(chuàng)造增量價值空間,客戶關系的黏性度顯著提升。

集中化戰(zhàn)略:聚焦策略體現(xiàn)在市場細分的深度聚焦,專業(yè)化供給體系覆蓋特定消費集群。深度洞察細分市場的需求圖譜,建立定制開發(fā)機制與精準服務標準。奢侈品牌常推出限量版商品鎖定高凈值客群,垂直領域軟件開發(fā)商則開發(fā)行業(yè)專用模塊,滿足細分市場需求。這種戰(zhàn)略形態(tài)要求構建精準的客戶畫像數(shù)據(jù)庫,需求預測模型與柔性生產(chǎn)系統(tǒng)實現(xiàn)無縫對接。

2.價值鏈分析價值鏈分析作為戰(zhàn)略成本管理(SCM)的核心工具,聚焦企業(yè)內(nèi)外及競爭者價值鏈的系統(tǒng)剖析,其功能在于定位成本優(yōu)勢、調(diào)整資源配置、形成差異化策略

企業(yè)內(nèi)部價值鏈分析:該過程需判斷經(jīng)營活動屬增值或非增值屬性,覆蓋研發(fā)、制造、營銷、物流全鏈路;借助作業(yè)成本法、流程建模等技術手段追溯

成本動因,典型案例包含:冗余生產(chǎn)工序經(jīng)自動化技術應用實現(xiàn)壓縮,科層架構依托扁平化改造完成瘦身。流程再造路徑涵蓋精益管理理論、六西格瑪工具的應用,本質(zhì)在于消除材料損耗與時間遲滯,進而提升邊際效益。

行業(yè)價值鏈分析:研究視角延伸至產(chǎn)業(yè)鏈維度:分解原材料供應端至終端消費環(huán)節(jié)的價值傳導機制,采購環(huán)節(jié)可探索戰(zhàn)略合作帶來的批量折扣與庫存協(xié)同,配送網(wǎng)絡可通過O20模式縮短中間層級;第三方物流整合、跨境數(shù)字平臺搭建等實踐,往往能突破地理邊界的利潤收取限制。

競爭對手價值鏈分析:該模塊聚焦同業(yè)者的資源配置圖譜,某企業(yè)檢測到競爭者在生物醫(yī)藥領域年研發(fā)投人超過增加,立即啟動成本優(yōu)化工程形成替代性產(chǎn)品矩陣;逆向工程拆解對手產(chǎn)品的模塊化設計,同步剝離自身冗余業(yè)務單元;價值曲線工具常被用于顯性化比對核心能力差距,這種跨維度診斷推動著動態(tài)戰(zhàn)略校準

3.成本動因分析

成本動因分析構成供應鏈管理的基礎模塊,協(xié)助企業(yè)識別成本構成及其潛在驅(qū)動邏輯

結構性成本動因分析:企業(yè)戰(zhàn)略架構要素與成本關系構成分析重點。規(guī)模效應、技術選擇、組織形態(tài)等核心要素被納入觀察維度,結構性成本動因?qū)髽I(yè)的基準成本層級,這類成本通常由宏觀戰(zhàn)略布局決定。規(guī)模經(jīng)濟導致單位成本遞減曲線,自動化技術提升生產(chǎn)系統(tǒng)運行效率,管理架構調(diào)整優(yōu)化協(xié)同成本消耗。

執(zhí)行性成本動因分析:具體運營實踐的成本影響力矩陣需要細致測算。生產(chǎn)節(jié)奏調(diào)控、采購方案優(yōu)化、流程再造等動態(tài)因素形成可變成本集合。工藝改良縮短制造周期并壓縮能源損耗,大宗商品集中采購模式產(chǎn)生價格博弈優(yōu)勢,物流網(wǎng)絡節(jié)點優(yōu)化降低轉(zhuǎn)運費用,這些措施均屬于執(zhí)行層面成本優(yōu)化的典型路徑。

四、企業(yè)實施戰(zhàn)略成本管理的建議

為有效推進戰(zhàn)略成本管理(SCM),企業(yè)需構建系統(tǒng)性策略,圍繞認知強化、體系搭建、技術應用及人才培養(yǎng)等層面展開多層次布局。

1.樹立戰(zhàn)略成本管理意識企業(yè)全員,覆蓋決策層與執(zhí)行端,應當貫徹戰(zhàn)略成本意識,將成本管控深度植人組織文化內(nèi)核。管理層需以行動導向體現(xiàn)管理承諾,決策環(huán)節(jié)納入成本變量考量,建立周期性措施審核機制。全體員工需理解崗位效能與成本管控的關聯(lián)性,生產(chǎn)運營崗位或職能支持部門,其業(yè)務流程均構成成本變量組成部分。文化塑造具有戰(zhàn)略價值:內(nèi)部傳播體系、專項培訓模塊和激勵相容機制形成聯(lián)動效應,促使員工自主參與成本優(yōu)化;持續(xù)性學習機制則為認知升級和技術迭代提供保障。

2.建立健全成本管理體系科學化的成本管理框架需涵蓋預算編制、過程監(jiān)管、動態(tài)評估及績效關聯(lián)多項核心環(huán)節(jié)。基于戰(zhàn)略導向的預算編制必須細化直接與間接支出、固定及變動資源分配方案;規(guī)范化的審批程序、實時監(jiān)測體系與定額削減策略構成執(zhí)行閉環(huán),確保資源分配精確度。成本分析挖掘成本異常原因,識別潛在節(jié)流空間;績效考核與薪酬激勵機制深度耦合,驅(qū)動全員協(xié)同推進成本優(yōu)化,構建成本數(shù)據(jù)一業(yè)務行為雙向反饋通道,各類生產(chǎn)要素消耗量偏差率被控制在一定區(qū)間,年度運營成本縮減率目標值建議設定在固定區(qū)間,重點部門物料損耗環(huán)比下降。

3.加強信息化建設信息化架構升級成為優(yōu)化成本管控能效與數(shù)據(jù)精準度的核心基礎,借助ERP系統(tǒng)及智能化成本管控平臺等信息技術工具,企業(yè)能夠優(yōu)化資源配置結構,管理效率得到顯著改善。數(shù)據(jù)倉庫結合高級分析工具的應用提升成本信息存儲質(zhì)量,多維數(shù)據(jù)分析能力為戰(zhàn)略決策構建支撐體系。基于云計算架構與大數(shù)據(jù)算法模型,企業(yè)開展成本數(shù)據(jù)即時運算解析,響應時效性得到實質(zhì)性增強。

整合物聯(lián)網(wǎng)感知設備與智能算法形成動態(tài)監(jiān)測網(wǎng)絡,制造全流程中的能耗數(shù)據(jù)被持續(xù)捕捉轉(zhuǎn)化,邊際成本核算精度提升。業(yè)務財務一體化平臺的深度應用打通部門數(shù)據(jù)壁壘,月度結賬周期壓縮,異常成本預警響應速度縮短。區(qū)塊鏈分布式記賬技術確保供應鏈交易信息可追溯,應付賬款核銷誤差率下降。在離散制造領域,數(shù)字孿生系統(tǒng)重構工藝路徑模擬方案,試制階段材料浪費減少,設備稼動率提升。

4.培養(yǎng)專業(yè)人才構建戰(zhàn)略成本管理體系需要復合型人才支撐,企業(yè)應開展內(nèi)部培訓、組織外部研修項目,系統(tǒng)性提升員工對戰(zhàn)略成本管理的認知水平,強化專業(yè)技能。優(yōu)先引人具備實踐經(jīng)驗的戰(zhàn)略成本管理專家,建立業(yè)績與職級掛鉤的激勵機制。部門間協(xié)同機制的建立有助于突破成本管理壁壘。

實施戰(zhàn)略成本管理已成為企業(yè)參與高度競爭市場的核心工具,科學運用該體系能實現(xiàn)運營效率多維提升、資源組合持續(xù)優(yōu)化,數(shù)據(jù)驅(qū)動的決策模式使企業(yè)經(jīng)營策略更具預見性。從全生命周期視角控制成本動因,同步增強核心業(yè)務盈利能力和風險抵御能力,這正是現(xiàn)代企業(yè)永續(xù)經(jīng)營的底層邏輯。

(作者單位:黔西南州利悠利建設工程有限公司)

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