教師是教育活動最終實效的關鍵因素,也是學校教育持續改進最深刻的變革力量。教師本身的發展,不但是學校教育質量的基本保證,更是學校教育內涵不斷提升的動力之源和可持續發展的關鍵因素。近年來,我校立足本土,充分發揮教師的團隊智慧,努力構建自主參與、合作互動式校本培訓模式,創設教師間相互關愛和合作、相互切磋與交流的氛圍,培育崇尚反思、學習、實踐、研究的文化,以此激發教師的內在潛力、主動性和創造精神,為實施新譚程創造一個良好的平臺,為教師的主動發展和專業成長提供有利條件,使學校真正成為教師專業發展的地方,從而為學生一生的幸福奠基。