摘要:《新巴塞爾協(xié)議》要求銀行加強內(nèi)部評級,企業(yè)信用評級是內(nèi)部評級的重要組成部分。鑒于國內(nèi)定量分析方法的缺點而提出來M.H.DIS(多準則層次判別法)模型,此模型通過求得描述屬于某一信用級別的所有企業(yè)特征的效用函數(shù),從而實現(xiàn)對企業(yè)的分類。這是一般的判別分析所沒有考慮的。
關鍵詞:M.H.DIS;多準則決策分析;企業(yè)信用評級;效用;商業(yè)銀行
中圖分類號:F832.2
文獻標識碼:A
一、引言
目前我國商業(yè)銀行企業(yè)信用評級方法偏于定性化,缺乏系統(tǒng)科學的定量分析。信用風險分析主要停留在傳統(tǒng)的比例分析階段,缺乏建立在統(tǒng)計分析和人工智能等現(xiàn)代科學方法基礎上的信用風險量化測量工具,對企業(yè)違約風險分析模型、企業(yè)破產(chǎn)失敗預警模型等科學定量模型的開發(fā)不足。目前國內(nèi)常用的信用評級方法有打分法和統(tǒng)計判別分析,如多元判別分析MDA和邏輯分析(LogitAnalysis,LA)。MDA的最大優(yōu)點在于其具有較好的解釋性和簡明性,缺陷是較嚴格的前提條件——要求數(shù)據(jù)服從多元正態(tài)分布和協(xié)方差矩陣相等,而現(xiàn)實中大量情形違背了上述假定。LA方法則不受DA假設的限制。但應用LA在樣本點存在完全分離時,模型參數(shù)的最大似然估計可能不存在,模型的有效性值得懷疑,另外該方法對中間區(qū)域的判別敏感性較強,導致判別結(jié)果不穩(wěn)定。對處于轉(zhuǎn)軌時期的我國商業(yè)銀行,除通常正態(tài)分布和等協(xié)方差陣的要求外,使用MDA、LA存在的問題是用于信用評估的數(shù)據(jù)特性不穩(wěn)定、歷史數(shù)據(jù)樣本容量小,這就導致使用MDA、LA時有效樣本數(shù)量小,影響其使用效果。因此如何利用有限的樣本來構(gòu)造企業(yè)信用評級模型,是我國商業(yè)銀行面臨的關鍵問題。
二、M.H,DIS企業(yè)信用評級原理及模型
M.H.DIS(Multi—groupHierarchicalDIScfimin~on)多組層次判別法,由Zopounidis和Doumpos(2000)提出。該模型通過一組可加效用函數(shù)(UFA,utility ad-ditive)來給企業(yè)分組,并被應用于信用卡評估、國家風險評估、信用風險評估、企業(yè)并購、企業(yè)失敗預警等方面。
(一)M.H.DIS企業(yè)信用評級原理
M.H.DIS方法的不同之處在于它在預先確定等級時應用層次分析法,采用邊際效用函數(shù),即考慮了不同企業(yè)不同衡量指標的引發(fā)的邊際效用不同,從而將影響評級結(jié)果。通過推導企業(yè)關于指標組合的效用函數(shù)來建立決策者的偏好體系,M.H.DIS求得的效用函數(shù)描述屬于某一信用級別的所有企業(yè)的特征,從而可用于對企業(yè)分類。因為一個指標在描述屬于一組的企業(yè)時是最重要的指標,但在描述另一組企業(yè)時就不一定重要。M.H.DIS應用數(shù)學規(guī)劃方法來求得最優(yōu)的效用函數(shù),每個效用函數(shù)解釋屬于同一組企業(yè)的特征,以便識別能區(qū)分這些企業(yè)組的特征變量。M.H.DIS從最高級別(風險最低的相當于常用的AAA級)開始,建立用于企業(yè)分類的決策樹,通過三個步驟實現(xiàn):最小化錯分成本,調(diào)整由第一步錯分的企業(yè)及錯分成

