
2006年10月24-25日,由世界未來500強(中國)、科技日報、中國社會科學院技術創新與戰略管理研究中心、中國女企業家協會、中國企業家聯合網、世界未來500強(國際)聯合主辦的2006“世界未來500強”國際論壇在北京召開,論壇主題為“新的商務模式與可持續發展”。

2006“世界未來500強”國際論壇,將把中國的企業家、跨國企業的主管、政府領導、環保先驅、知名的專家學者以及地方代表聚集在一起,正視和共同探討中國在可持續發展道路上面臨的挑戰和機遇,以及通向未來的共同道路。未來500強的目標是幫助企業能夠通過創新,而不是通過消費創造財富;通過技術而不是通過擴張提高生產率;培育公司與利益相關者之間的協作而不是沖突。

對自然負責,全球企業的可持續發展,企業公民身份這些理念是來自于我們從雨林(自然生態環境的可持續發展)中獲得的教訓,首先Tachi Kiuchi講述了他本人由于開車不謹慎而發生車禍,他的父親由此對他說,“你可以想做什么就去做什么的,但是你不要死去。”這使得他對可持續產生了深深的理解,在商業活動中對自然的負面影響,并沒有被股東所承擔,在公司財務報表中表現的利潤,是資源私有化而成本社會化后,公司所表現出的成績。目前的利益相關者已經注意到這種成本,將這一成本社會化的做法是不合理,因此已經有很多公司注意到要減少對自然的破壞。第二個教訓是得到反饋后就必須去適應。第三個經驗是設計來自創新,人的創新可以使資源發揮無窮的價值。第四條是企業在生存的過程中既要保持獨立性,也要與社會整體建立關系,相互依賴,才能在同類中脫穎而出,成為真正的適者。我們認為作為商業團體,要適當滿足一些社會的需求,才能持續發展下去,而不能對社會、環境產生更多的負面影響,要與它們的可持續聯系起來,這是公司的長期也是最高目標。因為最大化利潤的回報股東,這僅僅是實現最后目標的手段,是渠道,最后達到促進社會發展,這才是公司存在的意義和目標,因此要在利潤最大化下承擔社會責任和環境責任。

20世紀以獲取最大經濟利益為第一目標的市場經濟和經濟全球化造就了“財富500強”,但是單純追求財富及工業經濟的極限警醒了世界,一批有強烈社會責任感的優秀企業家和學者于1995年創立了“世界未來500強”。
未來500強是以塑造未來型企業為宗旨,獻身于利益相關者參與,推動企業充分履行三重責任(經濟效益、社會道德、環境責任)的非營利綠色經濟企業聯盟。它的活動包括開發并推廣公司公民全方位責任和義務的全球性系統;建立可持續發展的技術市場;建立再循環聯盟,諸如簽訂森林協議,主張和設計電器再循環模式法律;實現聯合抵制到合伙關系的轉變;在企業了解基礎上的公司責任業績評測;建立能夠執行的工作班子,對企業實施支持和援助。

我認為中國關注可持續發展問題已經到了最好時刻,政府、NGO組織與企業之間已經展開了密切的合作。這主要表現在:中國已經更多認識到了這個問題的重要性,胡錦濤為代表的國家高層領導人對環境重要性的充分認識,由此確立的未來發展的重點,注重能源使用效率、水治理、對環境影響進行評估等,與其他社會政治經濟問題同等重要的關注環境問題,從領導層面確保了政府和經濟手段的保證,例如中國在資源投資方面確立了很好的機制。同時地方官員也在改善環保方面有突出的表現,企業也逐步認識到在發展經濟的同時保護環境的重要性。特別是我多年在中國工作,我驚異的發現,中國的NGO組織和媒體,以及在法律方面在不斷地發展,NGO和媒體在平衡不同需求、協調與政府合作伙伴關系等方面發揮重要作用,因此我對中國實現環保是樂觀的。

總結近30年來我國經濟飛速發展的成就及其同時產生的一些問題,我們通過反省樹立了科學發展觀,提出建設環境友好、資源節約、經濟優質、自主創新、和諧社會的小康之家的口號。這需要我們轉變經濟增長方式,轉變以往與自然界對立的方式進行社會消費的做法,改變傳統的末端治理的行為。因為不做出改變,我們就將面臨4個難以,即資源難以承受(支撐)、環境難以容納、國際競爭力難以提升和國家安全難以保證。未來的發展,我們要完成從成本優勢到技術優勢,再到品牌優勢的轉變。未來的我們,應該做好以下4條:重估自然資源的價值;對絕對人類中心主義加以評判;真正認識到科學技術不是萬能的;建立新的生態。轉變認識的中國人民將埋頭苦干,再鑄中國經濟騰飛的輝煌。
全球的氣候變化問題已經相當嚴重,對于該問題中國政府也做出了自己的承諾。越來越多的公眾對該問題給予了積極的關注,媒體和公民社會也在越來越積極地參與到其中。企業社會責任(CSR)已經不是一個陌生的話題,它是一項創新的工作,因為在當前全球的國家,企業都要面對非常復雜的環境問題,為了實現可持續發展,要特別關注生產率的提高、能源使用率的提高以及開發可代替能源等問題。