2006年6月,僅有10名工作人員的山西忻州煤礦安全監察局搬進了豪華辦公樓。這座大樓共有34間辦公室,10個人占用14間,空置20間,標準為60平方米一間,自帶獨立臥室和衛生間,同時購置了10輛小汽車。但是,該局買樓買車的錢部分竟來自于所屬監管煤礦。(2007年2月2日《焦點訪談》)
10個人占用14間,空置20間的豪華辦公樓,可以稱得上“史上最浪費的辦公室”;連普通工作人員都擁有自帶獨立臥室和衛生間的超大辦公室,并且幾乎每個工作人員都擁有一輛自己的專車,可以稱得上“史上最牛的工作人員”,集奢侈、浪費和舒適于一體的豪華辦公樓,究竟是想培養什么類型的煤監人員呢?
過去一說到煤礦安全,我們更多地譴責礦主的黑心和貪婪,把礦工不當人看,草菅人命,看有關礦難的新聞,我們總能夠看到煤監局的官員痛斥礦主對于煤礦安全的淡漠,有令不行,有規不執,但是,我們怎么能夠知道,當煤監局的工作人員開著用煤礦的錢買的車來檢查安全時,煤監局怎么能夠硬氣起來呢?
令人不可思議的煤監怪象真的在發生。在忻州煤監局的收據里,就有去年11月剛剛發生礦難的焦家寨煤礦隸屬的軒崗煤電有限公司“贊助”的30萬元,難道這樣的礦難與監管不硬氣沒有直接關系?礦難經常和監管缺失緊密聯系在一起,但愿這僅僅是一種巧合,但是這樣的巧合實在太玄妙。
如果再延伸聯想,如果一些煤監局完全被煤礦包養,獎金是煤礦發,住宅樓是煤礦建,車是煤礦買,辦公室是煤礦資助,宴請是煤礦掏錢,甚至連辦公用品等等都是煤礦贊助,更甚至煤監局一些人孩子上大學、留學的錢都是煤礦來出,那么,這樣的煤監局和淪落為風塵女子的人有什么區別?只要對方掏了錢,就可以恣意所為。這樣的推測不是沒有可能,一般而言,從賄公到賄私,慣性使然。
礦難頻發,我們很容易找到的癥結是礦主安全意識淡漠,煤礦安全投入太少,那么,在煤監局靠煤礦包養的前提下,以上的癥結還是癥結嗎?所以,如果煤監局靠煤礦包養的怪象不能杜絕,再好的安全保障都是靠不住的,世界上恐怕沒有任何一個國家的煤監局像中國的一些煤監局那樣喜歡被包養。
現在如果問,山西忻州煤礦安全監察局被包養是個別現象嗎?回答是否定的。那么,還有多少煤監局靠煤礦包養9有多少地方的煤監局敢于對著全社會說“我們一塵不染!”?